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下面是好范文小编分享的大学述职报告4篇,供大家阅读。
大学述职报告1
尊敬的领导:
我从x月加入交际与口才社团,x年中认为得到了许多方面的学习锻炼,社交礼仪,人际沟通,为人处事等。x月,我担任了交际与口才社团组织策划部部长一职,在任职的x年中,组织策划社团的大小活动,活动前期准备筹划,活动开展组织进行,活动结束总结经验,努力做到尽职尽责,跟随社团的步伐共同发展进步,以下是我的述职报告:
一、 社团宣传纳新
新学期开始,社团在x区门口摆设新生咨询处,为新生指路解答疑问,我参与其中,虽阳光暴晒,但以助人为乐;免费赠饮活动中,社团从赠水到赠饮,从少数x人品尝到最后大家纷纷踊跃领取,我们宣传社团,我们分发饮料,我们共同努力;新生交流会,阶梯教室的爆满,工作人员的细心准备,社长的精彩演讲,无疑为社团的宣传又增添色彩,结束后我们分发入会申请表,登记邀请新生加入。社团宣传力度很大,是我们共同努力的结果。
二、 社团活动举办
招募新生力注入交际与口才社团后,开展属于我们的活动。每期的活动由社长交代一个主题,然后我们组织策划,前期宣传、各部门负责事项,活动有序进行,都是组织策划部安排。一次次策划中,我考虑全程,确保实施;一次次活动中,我尽职尽责,全心服务;一次次总结中,我吸取教训,努力完善。不断学习提高自身能力素质,用微薄之力为社团发展尽力,使社团活动不断丰富、充实、有深度。
三、培养锻炼会员
加入交际与口才社团都是积极向上的人,部长在纳干中招入一些有理想有抱负的干事,并对其进行培训。组织策划部对干事进行了培训,策划书的书写,如何考虑活动安排,活动结束总结的书写等。这些无形中锻炼了他们的组织策划能力,全面的思考问题,学习发展社交能力,同时也锻炼了我自身的能力。
我在社团负责组织策划方面的事物,锻炼了我组织策划方面的能力,培养了我多角度思考问题的方法,明白了做人做事中微妙的潜规则。因此我学习锻炼了许多,但仍有不足之处,策划始终欠缺些细节问题的考虑,在今后的工作中,我会尽力弥补,把工作做的更加完善。加入社团x年中,虽然周末休息时间大部分捐献给社团,有劳累的辛酸,也有开心的欢笑;有批评的失落,也有表扬的欢喜;有努力的结晶,也有奋斗的痕迹!
我们正年轻,我们共发展!交际与口才社团在发展,在成长,在进步。社团相比去年完善了许多,人员也比去年多,活动也比去年丰富多彩。但是仍存在一些问题,成员自我内部交流少,各部会员联系匮乏,因此明年的社团活动中可趋于向这方面发展,以此让社团更加团结,会员更具凝聚力!
让我们共同努力,把交际与口才社团创建的更具特色,使之成为光华最具魅力的社团,人才聚集,培养交际与口才能力的摇篮!以上是我的任职x年的述职报告,敬请批评指正。谢谢!
此致
敬礼!
述职人:xxx
20xx年x月x日
大学述职报告2
各位同志:现在我代表计科一班班委会,向会议报告班委工作,请各位代表审议,并请辅导员,年级长和团总支提出意见。
一、20xx-1015年工作回顾
过去的三年,面对复杂多变的社会环境和艰巨繁重的班级发展任务,全班同学在辅导员领导下,同心同德,团结奋进,在团学工作和政治思想建设中取得新的重大成就。
向社会累计输出志愿劳动力531人次,累计工时6768小时;在重大地质灾难中,累计捐献财务折合人民币8635.3元;献血4800cc,在各法定节假日中累计派发福利26次,折合人民币9562元;在校、院日常活动中,响应并参加375次;在重大项目协作中,向各兄弟班级累计提供物资协助43次,总价值6340元,出动同学214人次。我们巩固和扩大了应对外部环境冲击成果,实现了高等教学时期良好开局。
三年来,我们主要做了以下工作:
(一)加强和改善宏观调控,遏制不及格率上升,实现整体学习效果平稳较快发展。我们实施积极的帮扶制度和稳健的考勤制度,坚持正确处理保持学习效果平稳较快发展、调整班级内部凝聚力,和丰富课余生活的关系,更加注重把握好制度实施的重点、力度和节奏,努力做到调控审慎灵活、适时适度,不断提高制度的针对性、灵活性和前瞻性。
在学风预期下降,就业市场要求高位波动,班级同学浮躁情绪明显上升,部分同学沉迷游戏的严峻形势下,我们把稳定学习效果总水平作为宏观调控的首要任务,坚持综合施策,合理利用考勤制度,调节缺课率,大力推动晚自习,保障复习,搞活课本,加强监管,逃课率、上课低头率涨幅从3月起逐月回落,扭转了一度上涨的势头。
下一年,学院学习环境不确定性不稳定性上升,班级同学学习出现一些新情况新问题,我们一方面坚持宏观调控的基本取向不变,保持宏观学习制度基本稳定,继续控制课业水平下降;一方面适时适度预调微调,加强学习帮扶制度与考勤制度的协调配合,加大结构性帮扶力度,重点支持想学习的同学特别是基础薄弱的同学,重点支持成绩优异的同学特别是天赋过人的同学,重点保证班级重点帮扶同学的学习需要,有针对性地解决学习过程中的突出矛盾。
我们坚定不移的加强上课缺勤情况的监管,确保考勤制度躲到实处、见到实效。逃课、缺课需求得到明显抑制,多数同学缺课现象环比下降,调控效果正在显现。我们高度重视防范和化解授课领域的潜在风险隐患,及时对同学负面思想进行全面统计,摸清了多年形成的负面思想的总规模、形成原因、大众影响和政治倾向。这些负面思想在个人发展中发挥了一定的`积极作用,疏导了不良情绪;也存在一些风险隐患,特别是部分心理承受能力较弱的同学存在局部性风险。
我们认真开展负面思想清理整顿和规范工作,严格控制增量,积极稳妥解决负面思想转变和不良情绪引导问题。目前,我们班级负面思想水平是可控的、安全的。总的看,我们班课业继续朝着宏观调控预期方向发展,抗风险能力不断增强,呈现增长较快、基础较好、发展趋稳、风气改善的良好态势。
(二)加快转变班委职能转变,提高发展的协调性和执行竞争力。我们坚持有扶有控,促进结构调整和优化升级,增强发展后劲。
加强和巩固班委制度基础。全面落实各项规章制度,加大行政管理监控,稳步提高办事效率,加强以团支部为中心的班级管理建设,促进班委思想统一,加强为人民服务的能力,建立人民委员会,班级基金会,标志着班级综合行政能力稳定跃上新台阶。
继续推进宿舍关系改进,解决了5个宿舍23人纠纷问题,宿舍学习生活条件进一步改善。加快学习结构优化升级。大力促进宿舍学习融合性,学习小组试点示范工作步伐加快。兴趣小组兼并重组取得新进展。
支持兴趣小组发展和前沿技术学习,团支部课外安排数十课时,支持3个项目,带动同学8人次。加快发展信息下达,执行回馈等通信网络,信息通道进一步扩展。
实施物质激励学习并提高补助标准,执行课业成绩奖励制度,开展班级奖学金试点,发放奖金1500多元。
促进同学间课业协调发展,深入实施同学未来规划,()实施促进有课程外其他兴趣同学跨越式发展的一系列举措,指定新一年课业帮扶计划。同学间课业发展协调性进一步增强,学术性同学课业水平增速高于全班平均水平,就业型同学转型升级步伐加快。
(三)大力发展课余活动,促进学习娱乐协调发展。班委会、团支部加大对出游、聚会、联谊、会餐、竞技活动的投入,三年财政支出5267元。
持续提高大型户外活动举办能力、加强基础活动的筹备和动员工作。实施班级重大活动计划,突破一些关键核心关键环节,填补了学院多项重大活动和赛事的空白。三八妇女节云台山之行成功举办并安全顺利返回,成为了专业合作发展史上新的里程碑。
扎实推进教育公平。经过一年多坚持不懈的努力,全面实现电脑普及化目标。其中在指导下12名同学享受到了学校,自行车队、图书管理、教师保洁、教务助理等多个勤工俭学岗位兼职机会,初步解决学费自理问题。
推动实施"就业适应计划",提高未来就业率。在就业型同学中大力发展兼职,代理等实践性工作,加强就业适应培养,扩大实习领域,提高同学整体素质。首批企业代理同学全部得到不菲薪酬,86%以上确定了固定合作关系。
大力加强文化建设。班级抽调专人定期发布专业推荐书目,加大专业非课本书籍阅读,扩大公共文化影响范围,推动学习场所从教室向图书馆转换,进一步培养钻研精神。大力促进同学体育活动,全班健身活动蓬勃开展,从单一晨跑发展到乒乓球、网球、篮球、足球、排球、健美等方式多样、强度不一、立体交叉的身体锻炼。
积极稳妥推进卫生保健事业发展。基本医药保障覆盖范围继续扩大,组建3个保健小组,全班医药防疫体系初步形成。防疫时期医药报销比例在校医院60%的基础上由班级财政增加20%,重大疫情预警机制基本建立,形成宿舍联防、责任到人的制度。采购常用药品18次共计533元,基本公共常见疾病防治服务取得新进展。
(四)切实保障和改善同学生活,解决关系同学切身利益问题。我们坚持民生优先,努力使发展成果惠及全体同学,促进班级公平正义。
实施更加积极的促进个人发展政策。多渠道培养能力,全力推动以活动带动学习,加强职业技能培训和学识研究能力建设。加大人员、资金、时间等方面支持力度,着力促进动手能力强,实践能动力高的同学学习。
完善公共财政体系特别是预算管理制度,把预算外资金全部纳入预算管理,扩大班级基金会预算实施范围,深化班级预算改革,推进班级预算、决算公开。
深化寝室集体物权改革,启动集体公共财产登记制度,按章程实现宿舍规范化管理。
解决了十多名班级贫困同学助学金额的分配问题。将贫困同学的家庭实际困难情况进行摸排,深入了解相关人员心态,保证助学金分配工作有序进行,班级保障体系不断健全,向制度全覆盖迈出重大步伐,这是推进基本公共服务均等化取得的重要成就。
努力维护班级公共安全。加强安全预防教育,做好安全事件的处置、调查、问责工作。完善应急小组和应急预案相结合的安全监管体制机制。坚持以人为本、服务为先,加强和创新班级管理,着力排查化解各类班级矛盾,合理调节群众纠纷,保持社会和谐稳定。
我们在民主法制建设、应急机制建设、大型活动举办、学习活动和思想教育工作等方面都取得了卓有成效的进展。
过去两年的成绩来之不易,显示了我院学科建设的优越性和生命力,增强了同学们的自豪感和凝聚力。这是以王忠勇同志为院长的领导班子科学决策、正确领导的结果,是全院师生齐心协力、顽强拼搏的结果。
我代表20xx级普招计算机科学与技术1班全体同学,向各年级、各专业的同学表示诚挚的感谢!向院系各部门,学生会各部室的领导表示诚挚的感谢!
大学述职报告3
尊敬的老师、亲爱的同学们:
我自XX年9月入学以来,在9月的班委选举中担任工商1101班长一职。从11年9月——12年3月担任工商1101班长一职,12年4月——12年9月担任工商1101副班长一职。新生军训后,接手班级工作,从第一个活动新生舞会,到后来拔河比赛、管院篮球赛、运动会、环保时装秀、再到今年的管院辩论赛,虽然不是每个活动的直接参赛者,但是我是每个活动的参与者,一直关心关注着,履行着一个班长应尽的职责和义务。
记得最艰难的时光就是开始接手班里工作的时候,一个在新生军训,入学教育,从来没露过脸的小伙子,就凭着班委竞选当时的一番演讲,被选定为班长,第二天就接手班里的工作,的确是有些突兀,和那么的难以服众,可以说当时真的没有准备好。临阵去接管两个班的新生舞会舞蹈,对于一个不懂舞的我真是很头疼,我能做的只是做好他们的后勤,并每次在他们排舞的时候过去看看能不能帮到什么。还好有花榕、有何烨、杨芮、刘晓岚,我们这群班委一直都能团结在一起,直到我们专业的舞蹈正式上场演出的时候,当他们魔幻的舞姿得到全场观众喝彩的时候,我才轻轻松了一口气。不久篮球赛就要开始了,仍然,我想的还是运用自己最大的能力最好后勤保障工作,药品、饮水、拉拉队,xx、xx和我这边保障好。xx、xx、赵xx、xx那边组织好队员和训练,两边配合的非常流畅。最后我们拿到了篮球比赛的第二名,新生舞会第三名。当然这完全所有队员辛苦的结果,我们也只是整个活动的一部分参与者。我想说的是其实这些活动我不是很擅长,但是我有能力去带领这些擅长它们的团队。
在108个人的大班级里当班长,我觉得更大的是一种责任,班里的每一个人都是我集体里的一员,而我希望他们每一个人都过的很好,很快乐。在这段时间里我尽最大的努力去帮助他们中的每一个人,手机每天24小时没关过,就是半夜3点多来了电话,我也会下床去接,因为我知道肯定是有人需要我去帮助。我很爱上网,并不是有瘾,其实是在默默的关注着他们的所有心情与动向,我需要知道他们都在干些什么、想些什么、有没有遇到些什么难事。一直以来很多人都很奇怪我为什么知道很多东西,那是因为我知道这些我必须去了解,我的同学们会来问我,到时候我不能告诉他们我不知道然后完事了。
我一直都是个追求完美的人,也很自信,可以说是有点争强好胜,什么事情都想做的很好,对人对事要求都很高。在大一上学期的工作中,工作的确完成的很好,但也有很多教训可寻,其中就表现在不太顾及别人的感受,伤害了一些同学们的情感,也为过去的事后悔过,并且在意识到以后做着积极地改善,希望得到你们的谅解和原谅,也一直很感谢大家,因为做班长真的是一件很锻炼人的耐心、脾气和性格的事情。
第一、对负责人制度的认识
班务工作方面,将负责人制度真正建立并且升华,形成了一套独一无二的体系,并在班级日常事务中起着不可替代的作用。因为受宿舍区域,时间的限制,很多事情需要及时的传达和回复。以邻近宿舍为单位的小组长负责人制度便应运而生。12位优秀的负责人xx、xx、xx承担起这份任务。起初负责人们只是短信通知的载体,一个通知只需要两级转发,2分钟内全班同学都能知。到后来却发展成为了与班级密切相关的组织体系,收发作业书本是他们,整理信息档案是他们,就连每次过年过节发苹果发粽子也是他们。上传下达,负责人成为了组织、通知、协调的统一体,彻底成为了学校与学习、班级与同学、工作与生活的纽带。这些工作分担了大多数班委的工作,并且充分锻炼了他们自己的能力,和谐了一个12人小组的氛围,更极大增强了各组同学的集体荣誉感和责任感。这一整套完整的流程使得班级的工作能够在最短的时间内充分展开,即高效又便捷。负责人队伍也成为了班及骨干力量的人才库,培训基地。
但是从另一方面,负责人的出色表现、班级,同学对负责人们的更多依赖,也造成的了班委工作量下降,积极性降低,工作协作磨合减少的缺点。工作虽能够顺利完成,但大多不是班委的配合结果,而班委协调和能动能力下降,这并不利于班级班委主干力量的建设。
在对工作更多的思考之中,我总结到,只是过于重要的强求了对所有事情的高效率和精质量的要求。而忽视了对班委成员的锻炼和提高,没能放手把工作交给他们去做,导致班委与班委之间的协调太少,团结协作能力不够。这些都是在以后工作中需要纠正和改善的,要重塑班委核心领导力的形象。
第二、对团务工作的认识
大一上半年中作为班级主要负责人之一,一直以来都对团务工作缺乏了解和认识,遇事没能与团务工作负责人及时沟通,导致团务工作开展不够顺畅。并且在入党方面不够积极,没能第一时间提交入党申请,没有在全班范围内领起党风团风,是工作之中最大的不足。这种局面直到下半年才稍有改观并取得成效,这是我在新一年工作中必须纠正的错误,一定要带领建设优秀团支部。将团务建设,纳入班级建设的核心范围,争取带领大家人人积极入党。大一下半年根据工作的分工不同,也为了能够更好地开展工作我与刘晓岚交换了位置,很多事情我都只是在幕后忙活,而新加入的董培林作为副班长更是为我们整个班级提供了新鲜的血液,我们三人形成的默契在接下来的工作中得到了所有人的认可,我感觉不管是学习还是生活我们谁也离不开了谁。
第三、对与同学沟通方面的认识
在日常工作与学习中我与部分同学的沟通较多,谈话内容涉及学习、生活等各各方面,及时发现并疏导了很多同学,在他们遇到困难时及时给予安慰和帮助,帮助了不少同学的困难,平时也走访一些男生宿舍,了解他们动向,基本形成了良好的交流氛围。但也存在着一些不足,如范围较小,解释不够及时等问题。特别是在考勤这方面,我一直在大一抓的很紧,我也知道大家怨声蛮大,但是没有做好及时的解释。在以后的工作中我会加大与同学沟通的力度与广度,做好解释和沟通,较早消除不必要的误会,在考勤方面,基于工商1101已经形成的良好学习氛围的前提,放手给班委去做,并减少考勤的力度和深度,让考勤更加规律化、温柔化、人性化。而且班会的召开才刚刚摸出点大家所都喜欢的模式,今后将会有更多样式别开生面,大家喜闻乐见的班会召开,时间会严格控制到1个半小时以内,而交流范围将扩大到跨班级、跨年级、跨专业的联谊活动。
第四、对工商未来发展的认识
在深刻总结之后,展望工商未来,我仍是充满信心。在长达一年的班级建设摸索过程中,让我有了很多经验,和教训,工商的未来要走什么样的路,我心中已经有了更清晰的想法。工商要想有更好的发展,就必须要有优秀的领导团队。而他们最理想的选择就是班委,所以对班委的选择必须要是最好的和最佳的。第一他必须是有意愿的,其次他必须是有能力的。相信经过一年的生活学习和工作,谁更适合在什么职位,谁能在哪里发挥他最大的优势,老师和同学们心中已经有了选择。在一个积极的团队的带领下,以一批更加积极的人带领一批积极的人,我相信这样的未来一定是光明的。然后需要的是树立正确的导向和方向。应该旗帜鲜明的在班级里鼓励大家在学习方面争优争强,在专业里边拔尖出萃。大学生本业就应该是学习,一个连学业都不能完成的大学生根本不能算得上是个好学生。在过去的一年里,我相信肯定有很多同学跟我有着相同的共识,学习虽不是最重要,但必须要好好学,最起码要以不挂科为底线。
剩下的就是应该,并且必须要在身边树立榜样。榜样的力量是无穷尽的,在明显或是隐形的条件下,起着很大的推动作用,照上半年的经验,以向李晓楠、刘晓岚、周彬同学学习,向党学习,向榜样看起的和谐向上之风已经激励了很多同学积极参与其中,并取得很多成绩。在接下来的工作中把加强这股力量成为工作中的一部分,一定会在工商的发展上起到推手的作用。
很多大学生的生涯里有着这样的轨迹:走过激情的大一迎来的是迷茫的大二,接着却是失望的大三,最后到了绝望的大四,我不希望自己去走那样的道路,更不希望我的同学们也是那样。有时候一直在想大学不能闲着,应该干点什么创造价值。现在想想能够管理好这么大一个班级,使得这108人的大班级这么有序的生活、学习,这也算是在为学校做贡献吧。
大二,在这关键的一年里。让我们携起手来,一起奋斗吧!工商1101加油!
大学述职报告4
尊敬的各位老师、同学:
我现任文秘1c1班班长一职,我的主要职责是团结全班同学,协助辅导员工作。作为班长,我能够做到实事求是,一切从实际出发,以身作则,做到工作讲原则、讲制度、讲大局,尽心尽力做好本职工作。现简要述职如下:
合理安排班干部分工合作,明确各职位职责,做到工作无死角,无相互推诿现象。为此,我班制定了《班干部职责表》,并在班委会上宣读,征求了各班干部的意见。明显提高了工作效率与质量,给工作带来了极大的便利。
严抓卫生工作,坚持公平劳动、劳动自主、奖罚分明的原则。督促卫生委员每日检查值日生是否按要求打扫了卫生,对于未能按时按质打扫卫生的同学进行处罚,使班级卫生工作树先锋。
新设“得奖项,获话费”制度,激发同学们参与活动的积极性。为改善同学们参加活动积极性不高的现状,我班制度“得奖项,获话费”制度,对于在级校或院级活动中获得奖项的同学,班级给予话费奖励,鼓励同学们表现自己的才能,丰富了同学们的生活。
为节约同学们的时间,我进一步减少了班委会的时间,提高了会议质量。安排会议坚持会前有准备、有议题,不拖延时间。此举改变了班干部对班委会的逆反心理。
虽然在本职岗位上做了一些应该做的工作,但对照岗位职责,仍然存在履行不到位的地方,如不了解同学们的性格、兴趣爱好等基本情况,我会改善自己的不足,为班级建设、发展做出新贡献,为同学们提供更好的服务。
以上述职报告,请老师和同学们批评指正。
述职人:xxx