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畜牧季度工作总结(优质3篇)

分类:工作总结发表于 2023-10-18 17:35阅读数:0

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畜牧季度工作总结(通用3篇)

畜牧季度工作总结 篇1

按照省、市有关推行政务公开的要求和部署,坚持依法公开,真实公正、讲求实效、利于监督的原则,结合我局工作实际,积极推进我局政务公开工作。现将20xx年一季度年度工作开展情况总结如下:

一、加强领导,全面开展政务公开工作

年初,局党组对全年政务公开工作进行了全面部署,将政务公开工作列入全年工作要点,并作为

年终考核的重要内容。局党组提出,要结合工作实际,探索和建立公正透明的行政决策和运行机制,保障公民及全社会对畜牧兽医工作的知情权和监督权。

二、健全领导体系,不断完善工作方案

一季度,我局主要从以下三个方面进一步推进政务公开工作,确保政务公开工作不断向纵深发展。一是根据实际情况,及时调整和完善政务公开工作领导小组。二是按照市政务公开工作要求,结合我局实际情况,进一步明确了责任分工,指定专人具体负责我局政务公开工作。在工作中,强化“一把手挂帅、分管领导具体抓、责任到处室、任务到人头”的工作机制,形成全面联动、整体推进的工作体系。三是不断完善《畜牧局政务公开工作实施方案》。按照该公开的公开、方便快捷、有利服务的原则,不断补充完善全局政务公开方案。

三、政务信息公开内容和途径

1、政务公开工作的主要内容

我局通过界首市畜牧兽医网面向社会公开局机关及所属工作部门的机构设置、主要职责;国家、省、市关于畜牧兽医工作相关政策;全市畜牧兽医工作中长期规划、年度计划;审批(核准)事项及办理依据、程序、时限等;监督举报的途径和方式及违反相关纪律及规定的处理办法等应予公开的内容。局年度工作任务、目标及其执行情况;机关相关制度规定及其执行情况;涉及职工切身利益的重大事项执行情况等主要内容。

2、多种形式做好政务公开工作

一是加强网络建设,实现网上公开;二是编印《办事指南》,公示工作职能和办事程序;三是通过报刊、广播、电视等新闻媒体发布畜牧项目、畜产品安全、动物疫病防控信息。

四、二季度政务公开工作安排

二季度,我局将按照国家和省、市的要求,紧紧围绕全市政务公开工作重点,按照《政府信息公开条例》有关规定,继续加大

政务公开工作力度,着重做好以下几方面工作:

1、加强对政务公开日常工作的管理和引导,逐步形成长效工作机制。

2、进一步创新政务公开的方式方法,使之更有利于机关工作朝着规范化、程序化、效率化的方向发展。

畜牧季度工作总结 篇2

1、主要指标完成情况。肉类总产量达4.3万吨,比去年同期增长7.73%;禽蛋产量4.5万吨,同比增长12.5%;牛奶产量2.5万吨,同比增长25%。生猪存栏73万头,同比增长4.29%,生猪出栏35万头,同比增3.89%;蛋鸡存栏1400万只,同比增长1.82%;牛存栏8.9万头,同比增长12%,其中奶牛存栏1.9万头,同比增长23%;羊存栏14万只,同比增长16.6%。

2、畜禽养殖小区情况。规划建设100个畜牧小区,其中08年未完工续建小区15个,新建小区75个。新建小区已落实到村、到人、到地块,有58个小区已完成建设设计规划;现已备齐小区建设用建材等物资5500万元,落实信贷资金5000万元,到4月中旬左右,小区将全部开工建设。

3、规模化养殖、龙头企业及经济区情况。标准化畜牧养殖场(小区)121个,畜牧业专业村101个,规模场(户)达8925户,规模饲养比重达到65%。根据“培植典型,抓好示范,以点带面,逐步推广”的.发展思路,我市六大畜牧产业经济区规划和建设步伐速度加快,公主屯蛋鸡经济区已启动,蛋鸡批发市场二期工程结束并投入使用,鲜蛋年交易量可达15万吨,成为东北最大的蛋鸡交易市场。兴隆堡肉鸡、恒丰源生猪、金五台子金宝鹅业、新农于家肉奶牛、前当堡特种养殖五个主导产业区完成规划,并形成雏形。我市畜牧业龙头企业发展到35家,有11家被评为**市重点产业化龙头企业;畜牧加工龙头企业年加工能力和产值分别达到8.8万吨和10.4亿元,带动农户近9.5万户。

4、畜牧业粪污治理情况。指导养殖户建立沼气池,对畜禽粪便进行无害化处理。示范户20xx户,已完成500户;8个列入国家扶持规模化生猪饲养场改造项目正在实施,金秋实牧业大型沼气发电项目已建设完工。在于家养殖场、兴隆镇四季养殖场推广了“零排放”自然生态养猪法。

5、秸秆养畜情况。大型牧场订单种植专用青贮饲料1万亩,以肉牛为主的草食畜牧业发展储备了丰富的饲料。

6、招商引资情况。已引进500万元以上畜牧业龙头企业6家,总投资10亿元。其中加工企业4家,即大连成达肉禽屠宰有限公司,方隆肉禽加工有限公司(建成),华美饲料场,广易肉牛产业化项目。投资1.5亿元的大连成达肉鸡项目已落户东城开发区,该项目建成后,将成为东北最大、全国一流的肉禽加工基地;养殖企业2家,于家万头现代化猪场及三道岗子乡正成标准化猪场项目;政府对搬迁到新民企业提供10条优惠政策。

7、统计与监测工作情况。我市落实的10个定点监测村以及10名村级统计员,全面完成了对10个村的定点监测工作,上报数据及时、准确。

8、畜牧业培训及现场会情况。利用培训及现场会的方式加快规模饲养场(小区)建设步伐。2月26日我局召开新民市规模养殖场标准化现场会,规模养殖户介绍养殖经验并参观了韦顺玉蛋种鸡养殖场;3月9日,召开了规模养殖场标准化建设培训会;3月24日召开了20xx年新民市畜禽规模养殖场(小区)建设现场会参观了高台子乡子旭奶牛场、亿丰种禽养殖场,进一步明确了小区建设标准。

二、种畜禽繁育体系建设情况

大力实施畜牧良种工程,积极引进牛、羊、猪、禽优良品种,加大品种改良力度,建立了以县畜禽改良站为龙头,以村级改良点为依托,集品种引进、改良、推广为一体的良种繁育体系。目前,良种繁育基地项目达19家,种畜禽扩繁场发展到58家(其中种猪场12家、种鸡场33家、种羊场1家、种牛场6家、种鹅场6家);引进国外高产奶牛胚胎150枚、引进蛋种鸡6万套、肉种鸡12万套、种鹅9万套。

积极抓好改良站点建设,不断完善市、乡、村三级改良畜牧推广网络。目前,全市改良站点发展到186个,其中牛改良站点53个,猪改良站点133个。推广猪人工授精、奶牛性控胚胎移植等先进技术,全市改良牛2.4万头、生猪85万头,全市三元杂交商品猪比重达80%以上;全市能繁母猪存栏7.3万头,肉种鸡存栏达80万套,二项指标在辽宁省县级排名中名列前茅;共举办猪人工受精培训班、种草养鹅技术等培训班5期,培训农民近3000余人。

畜牧季度工作总结 篇3

一年来,在县委、县政府的正确领导下,在有关部门及广大养殖群众的共同努力下,我县畜牧工作取得突出成绩,畜牧业经济得到全面、快速、健康发展,收到了良好的社会和经济效益,呈现比较强进的增长后劲对于促进县域经济的发展、有效增加农民收入作出了重要贡献。总结今年以来的工作成效,主要反映在以下几个方面:

一、全面完成年度生产目标,养殖结构继续趋向优化。

截止11月份统计,全县畜禽饲养总量达到3282.26万只(头),同比增长6.5%,完成年计划的95.37%,其中生猪、奶牛、肉羊、珍稀皮毛动物四大主导产品均有较快增长,生猪饲养量达到55.58万头,同比增长12.12%,完成全年计划的97.51%;牛饲养量达到6.6万头,同比增长8.37%,完成年计划的100.76%;其中奶牛存栏达到2.02万头,增长185.32%(本文权属所有,更多文章请登陆查看),完成年计划的96.19%;肉羊饲养量达到44.61万只,增长17.39%完成年计划的97.83%;珍稀皮毛饲养量320.2万只,增长71.51%,完成年计划的100%。肉兔饲养量214.86万只,增长3.72%,完成计划的99.9%;虽然经历了禽流感疫情的影响,家禽饲养量仍然达到1738.82万只,完成年计划的93.92%。预计到年底,各项畜牧业生产指标均可全面完成。全年可实现畜牧业总产值10.85亿元,实现牧业收入3.64亿元,农民可人均增加收入872.15元。同时,养殖结构继续趋向优化。

二、规模化生产加快发展,畜牧业整体素质进一步增强。

今年以来,通过市场拉动、政策激励、结构调整和各方面大力引导扶持,全县规模化养殖呈现出快速发展的良好势头,已经逐渐成为农民增收的重要途径。

三、以农户为主体,社会化服务工作更加扎实有效。

1、有效推进了畜禽品种改良工作。

2、加快推进养殖小区建设工作。

3、积极推进产业化生产工作。

4、进一步强化科技推广工作。

5、积极推进无公害标准化生产工作。

四、项目建设取得初步成果。

到目前已有两个项目取得了初步结果,一个是“省级动物疫情测报站”项目,年底到位项目资金10万元。另一个是“基层站防疫功能完善”项目项目资金共计32万元,分两年投入,本年度内第一期到位资金22.4万元.。

五、动物防疫检疫工作日臻完善,体系建设进一步健全。

1、进一步完善了动物防疫工作的运行机制。

2、加快推进了基层动物防疫体系建设步伐。

3、动物检疫与执法监督工作进一步加强。

六、狠抓了队伍建设,促进了整体工作的开展。

一年中,我们坚持以人为本的原则,把加强干部队伍建设作为一项重点环节来抓对推动工作的开展起到了积极推动作用。

一是坚持领导干部身先士卒的工作作风,局领导班子全体成员分别明确了责任乡镇和工作联系点,明确规定了深入乡村和养殖场户的具体要求。

二是健全和完善了科技人员分工包片包村岗位责任制,作到分工细致,责任明确工作到位。

三是认真组织开展了行风建设工作,进一步完善了各项规章制度,制定和落实了各项行为规范和责任追究机制。

四是推进了以职工业务技能培训为重点的“素质工程”,坚持开展定期培训和测试,并把测试成绩与本人工资挂钩,有效地调动了广大干部职工的学习积极性。职工队伍的精神面貌得到极大改善,有效的推进了各项工作的开展。