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英语个人校本研修总结(精选21篇)

分类:工作总结发表于 2023-10-27 15:23阅读数:0

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英语个人校本研修总结(精选21篇)

英语个人校本研修总结 篇1

为使自己不断提高教育理论和学术水平,增强知识更新能力和教育教学能力,从各方面不断完善自己,提高自身综合素质是今后发展的需要。依据市教科院教师培训计划,结合本人实际情况,特制定如下个人研修计划:

一、在实践中提升自己

1.每周争取读一篇与小学数学教学有关的文章,并做好相关的摘录,一个学期至少读一本好书,期末写好读书心得。

2.本学期精心设计一节公开课,作好教学反思,并与同学科教师们课后进行互评,互相切磋,共同提高。使理论和实践紧密结合。积极参加听课活动,认真写好听课记录,及时记录听课体会和修改意见,每学期听课不少于18节。

3.利用课余时间制作课件以利于课堂教学,提高学生学习数学的兴趣。一个学期至少写一篇教学论文。充分利用信息技术,积极参与各种教研活动,建立信息交流平台,拓展视野,不断地提高教学水平和教学研究能力。

二、在反思中完善自己

1.按时参加教研活动,积极参与研讨。反思自己,分享他人经验,调整自己的教学行为,提升自己的专业素养和课堂教学的综合能力。

2.著名心理学家林崇德提出“优秀教师=教学过程+反思”的成长公式,教学反思确实是极其重要的。所以,在课后对教学手段记忆犹新时,要静思回顾,及时准确地记下课后的心得体会,进一步完善、修正原来的教案,将自己的教育教学实践与理论结合起来,留意多钻研、勤思考,以便改进以后的教学工作,让学习与思考真正成为自己的一个习惯。

三、在思考中锻炼自己

勤于思考,在实践中探求、感悟。力争做到:反思昨天——在反思中扬长;审视今天——在审视中甄别;前瞻明天——在前瞻中创新。注意时刻把工作与思考相结合,在思考中工作,在工作中思考,创造性地开展工作。

在以后的工作中,我将切实按照市教科院和学校的总体计划部署,根据自己所教学生和学科的实际情况,努力学习,奋发进取,尽力把自己的本职工作所教学科做到最好。

计划四:英语教师个人研修计划

一.指导思想

以《我校教师校本研修工作计划》为指导,为了切实加强课堂教学研究,有效提高课堂教学效率,推进“卓越课堂”,加强本人及全体教师对教学内容处理、教学方法选择、教学流程设计、教学媒体使用等方面的关注程度,为深入探讨课堂教学的有效性储备思想认知和研究案例。

二.研修主题

以“卓越课堂”为学科研修主题,以校本研修和“学习互动、校际合作、大学区联动”为主平台,聚焦课堂,走进课堂。

三.研修价值

“卓越课堂”是指按照新课程改革的要求,坚持德育为先、全面发展、能力为重、以人为本、与时俱进,突出“一切为了每一位学生的发展”的核心理念,转变教师教学方式和学生学习方式,建立师生学习共同体,彰显多元、开放、包容的课堂教学文化,最大程度地优化教学环境、教学内容、教学方法与手段,形成最优化的课堂形态,全面提高课堂教学效率和育人质量。“卓越课堂”就是要实现教师从“教知识”走向“指导学会学习”;学生由“学会”到“会学”,即学生由等待被动学习走向

英语个人校本研修总结 篇2

为使自己不断提高教育理论和学术水平,增强知识更新能力和教育教学能力,从各方面不断完善自己,提高自身综合素质是今后发展的需要。依据市教科院教师培训计划,结合本人实际情况,特制定如下个人研修计划:

一、在实践中提升自己

1.每周争取读一篇与小学数学教学有关的文章,并做好相关的摘录,一个学期至少读一本好书,期末写好读书心得。

2.本学期精心设计一节公开课,作好教学反思,并与同学科教师们课后进行互评,互相切磋,共同提高。使理论和实践紧密结合。积极参加听课活动,认真写好听课记录,及时记录听课体会和修改意见,每学期听课不少于18节。

3.利用课余时间制作课件以利于课堂教学,提高学生学习数学的兴趣。一个学期至少写一篇教学论文。充分利用信息技术,积极参与各种教研活动,建立信息交流平台,拓展视野,不断地提高教学水平和教学研究能力。

二、在反思中完善自己

1.按时参加教研活动,积极参与研讨。反思自己,分享他人经验,调整自己的教学行为,提升自己的专业素养和课堂教学的综合能力。

2.著名心理学家林崇德提出“优秀教师=教学过程+反思”的成长公式,教学反思确实是极其重要的。所以,在课后对教学手段记忆犹新时,要静思回顾,及时准确地记下课后的心得体会,进一步完善、修正原来的教案,将自己的教育教学实践与理论结合起来,留意多钻研、勤思考,以便改进以后的教学工作,让学习与思考真正成为自己的一个习惯。

三、在思考中锻炼自己

勤于思考,在实践中探求、感悟。力争做到:反思昨天——在反思中扬长;审视今天——在审视中甄别;前瞻明天——在前瞻中创新。注意时刻把工作与思考相结合,在思考中工作,在工作中思考,创造性地开展工作。

在以后的工作中,我将切实按照市教科院和学校的总体计划部署,根据自己所教学生和学科的实际情况,努力学习,奋发进取,尽力把自己的本职工作所教学科做到最好。

计划四:英语教师个人研修计划

一.指导思想

以《我校教师校本研修工作计划》为指导,为了切实加强课堂教学研究,有效提高课堂教学效率,推进“卓越课堂”,加强本人及全体教师对教学内容处理、教学方法选择、教学流程设计、教学媒体使用等方面的关注程度,为深入探讨课堂教学的有效性储备思想认知和研究案例。

二.研修主题

以“卓越课堂”为学科研修主题,以校本研修和“学习互动、校际合作、大学区联动”为主平台,聚焦课堂,走进课堂。

三.研修价值

“卓越课堂”是指按照新课程改革的要求,坚持德育为先、全面发展、能力为重、以人为本、与时俱进,突出“一切为了每一位学生的发展”的核心理念,转变教师教学方式和学生学习方式,建立师生学习共同体,彰显多元、开放、包容的课堂教学文化,最大程度地优化教学环境、教学内容、教学方法与手段,形成最优化的课堂形态,全面提高课堂教学效率和育人质量。“卓越课堂”就是要实现教师从“教知识”走向“指导学会学习”;学生由“学会”到“会学”,即学生由等待被动学习走向

英语个人校本研修总结 篇3

本学期英语教学教研活动立足于教师个人的自我发展,充分体现了当前素质教育的理念。从学习的意义上来说,教师也是学生。因材施教,变被动培训为主动自修,这一原则性变化为我们的学习指明了方向,也给我们搭建了一个认识自我,反思教育,自觉提高的平台。我将树立新课程理念,初步实现教育教学方式、学习方式和教研方式的转变,提高新课程的实践能力和创新能力。

一、指导思想:

本学期英语教学仍将坚持以“科学发展观”和《小学英语课程标准》为指导思想,立足我校实际,以校本研修为主平台,以区域联动为契机,以“如何让学生用活目标语言”和“优化设计,提高学生的语言运用能力”为主题,立足课堂教学,深入推进课改工作,深入开展“小学生自主创演英语课本剧的实践与研究”。努力提高学生的素质水平,促进我校英语教师和广大学生的共同发展。

二、研修目标:

1、进一步研读《英语课程标准》,深入理解、掌握新课程的基本理念。

2、学习新教材,走进新教材,把握教材的特点。

3、结合学情,探索英语教学的有效途径,提高教学质量,培养学生学习英语的兴趣。

4、探索适合学生运用的教学方法,使学生更加愿学、乐学。

5、更好地运用多媒体教学,以突出重点,突破难点。

三、研修方式:

1、专题培训:交流研讨、教学设计、说讲评课等形式,将培训学习与自己的教育教学实践紧密结合起来。

2、专题总结:结合自己的教学实践和教学经验,对以优化教学过程的基本原则、培养学生创新思维习惯和学习能力的教学模式、及对英语教学资源的有效开发的研究等方面进行探索和专题总结。对其他教师的专题总结、论文、教案等进行分析与系统整理。

3、网上学习:充分利用我校网络资源优势,在网上查找所需学习资料,进行互相学习和交流。

四、研修内容:

1、师德教育

加强师德师风学习,不断反思自身教育教学行为,提高师德修养,完成一篇500字以上的学习体会。

2、新课程

按时参加市、区、校组织的新课程专题培训,在集中培训认真记录,深入反思,加强与同伴的互助交流,不断提高新课程意识和实践能力。在关注学生发展的同时,更关注自身的发展,成为能适应新形势,具有创新精神,在教育中充分发挥自身潜能的现代型教师。

3、教育技术能力

积极参加市、区、校组织的教育技术能力培训,不断提高自身的信息素养,力争每节课运用多媒体教学,实现现代化教学方式。

4、中小学教师心理健康教育

自觉学习教师心理、心理健康与心理保健方面的知识,开阔心胸,缓解职业压力,使自己保持身心的健康,更好的工作,更好的生活。

5、学科专题

以自主学习为主要方式,拓展英语专业知识,加速知识更新。加强专题研究的自觉意识,在不断的学习充电和行动研究和实践应用中提高专业化成长的速度。

6.深入开展“小学生自主创演的实践与研究”。

本学期在上学期小学生自主创演高效课堂的基础上,继续深化实践与研究,结合以往高效课堂教学的相关经验,实践2-3高效课堂教学课。实现“如何在课堂教学中培养学生的创编、表演能力”方面的实践探索,在日常英语课堂学习中,应着力让学生在“演中学”、“学中演”,并在平日里,注重学生的语音发音。

英语个人校本研修总结 篇4

一、指导思想

为切实提高自身整体素质,遵照校教研工作计划,以学校的教学教研工作为指导,立足课堂、革新教学方式,提高课堂教学的有效性为重点,坚持科学育人,扎实有序地开展数学教学研修工作,为促进学生的全面发展,全面提高个人素养,努力服务于教研教学工作而努力。

二、现状分析

(一)优势

(1)乐于从事英语教育,喜欢英语学科,我有积极的学习态度、勤恳务实的工作作风和乐观谦逊的为人品格。

(2)喜好阅读,知识面宽,能影响学生。

(3)亲和力强,注重爱护和培养学生的好奇心和求知欲,保护学生的探索精神、创新思维,营造崇尚自由、真知的氛围。

(二)劣势

(1)需要在工作中进行摸索、探究,进一步拓展计算机网络在课堂内的应用。

(2)对学生的基本情况及学习程度了解不够。

(3)设计课堂教学的能力和教师语言水平有待进一步的提高。

(4)注重学生精神素养方面的培养,但是却忽略了知识点的落实到位。

三、研修目标

1、通过个人研修,使自己进一步树立正确的世界观、人生观和价值观,爱岗敬业,身心健康,每天以饱满的热情面对学生。

2、构建和谐课堂,向课堂40分要效率。

3.努力进行教研,更新专业知识,全面提升自身素质。

四、具体措施

1、“活到老,学到老”,坚持学习政治思想理论、教育教学理论和各种专业知识,争取不断提高专业理论知识和业务水平。

2、积极上相关的教育网站与论坛,汲取先进的教育教学理论和教学方法,并渗透到日常教学中。

3、积极与同仁学习探讨,不断调整自己的教学行为,取他人之长补己之短。

4、深入钻研课程标准、教材与课例,通过研读教材、研究学生等进行深度备课。

5、记下教学中的奇思妙想,及时反思自己的教学行为和管理行为,不断地总结经验,

6、时刻不忘调整心态,始终以积极乐观的心态面对工作面对学生。

英语个人校本研修总结 篇5

本学期我们在继续认真贯彻落实素质教育的精神,以先进、科学的教育观念为指导,以构建新的课堂教学模式与提高高三复习有效性为目标,以加强教学管理、规范教学行为、提升课堂教学水平、全面提高教学质量为宗旨,以教学常规验收为契机,完善和深化地理学科教学常规,继续强化教育质量观,提高我校的地理教学质量;深化校本主题研修,发挥好教研的先导作用,加强教师队伍素质,提升教师教育教学技能。

一、以切实提高各年级地理学科教学质量为中心

1、严格落实各年级的备课组活动

我校地理学科教师承担的教学任务各自有不同的特点,部分年轻教师第一年分别带领不同年级的地理教学工作,为了提高地理课堂教学备课的有效性与针对性,发挥不同老师的教学特长,组内开展互相学习、互相借鉴,严格落实每周的地理集体备课活动,对各次集体备课的内容进行整理,实现组内教学资源共享,为切实提高地理课堂教学打下了扎实的基础。

2、精心准备好每一节课堂教学

结合新课程改革与各年级的地理课堂教学特点,切实要求从课堂教学中落实素质教育要求出发,就不仅要让学生“学会”地理,更重要的是让学生“会学”地理,能在地理学习的过程中提出问题、探索问题、创造性地解决问题的能力。为了能更好地体现学生的主体地位,要求教师引导学生参与教学活动,必须给学生自主参与活动的时间和空间,优化教学手段、提高教学效果。年轻教师都主动向老教师请教、取经,进步都很快。在一年来不断的创新与探索中,我校的地理课堂教学呈现了不同风格、不同特点的有效教学模式,并在临西县地理教坛新秀评比中,有两位教师分别获得三等奖,在临西县首届学生地理竞赛中,有一名学生获得一等奖,五名学生获得二等奖,另有两位教师分别获得临西县20xx学年地理学科骨干教师,有一名教师获得临西县教学论文评比一等奖与临西县教学课件评比二等奖,以上这些成绩的取得一定程度取决于我校地理组内长期以来的校本研修功效。

二、深化校本主题研修,促进教师自身专业发展。

1、以教研活动为载体,深化校本主题研修。

以新课标理论为依据,以培养学生的地理技能运用能力为目标,认真落实新课程标准要求,力求通过多种形式的教研活动教学理论和业务知识的学习、教学观摩活动、教学专题研究等,更新我组教师的教学观念和教学方法,提高教师驾驭课堂的能力,使教学水平能得到不断的提高,促进教师自身专业发展。高一年级主要针对新课程教学的课堂知识结构体系建设与教材重组为中心;高二年级主要针对区域地理教学的有效性与规范性为中心;高三年级主要如何进行高三地理专题复习与强化专题复习的有效性为中心。各年级段根据不同的教学任务分别开展对应的校本研修活动,切实提高了我校地理教学的整体水平。

2、举行校名优教师教学示范课

为更好的发挥我校骨干教师、名师的辐射带动作用,充分发挥优秀骨干的辐射作用,进行骨干教师汇报活动与指导活动,开展教学示范课等活动。陈忠浩、谢书堂老师分别展示了各具特色的说课和高考复习课,充分展示自己的课堂教学水平和教学风采;王希武、江会东老师分别做如何强化高三地理专题复习、高三文科生如何回答有效的地理知识的专题讲座,增进了教育教学经验交流,有利于新教师的快速成长。

3、关注教学伙伴,提升教学改革

在我校的校本教研活动中,重视为青年教师搭建成长的平台,为他们提供展示才能的时空,鼓励他们脱颖而出。新老教师互相学习,共同发展,中年教师的传、帮、带工作和35岁以下青年教师每学期至少开设一堂教学研讨课是工作的重中之重。大量开设教学研讨课,课后及时总结教学得失及制订改进措施。根据我校地理组教师的年龄结构与教学经验分布特点。继续推行教学伙伴结队制度,全面提高我校青年教师的教学技能。要求青年教师必须每学期听课在20节以上,同时不定期的对青年教师进行业务考试、说课、评课等教学环节。教师之间开展教学伙伴活动,资源共享,共同进步;明确任务,共同监督,并定期对教师履行职责情况进行指导检查,发现问题及时督促改进。为我校在20xx学年的地理教学工作作出了巨大的推进作用。我校地理组的校本研修工作一直以来视为提高我校地理教学水平的重要途径之一,在20xx学年里,在全组教师的共同积极参与下,我校的地理课堂教学特色有明显的好转,学生的接受与认可度大幅度提高,教师的专业发展呈现良好的发展势头。

英语个人校本研修总结 篇6

本学期,我从自己的教学实际动身,不断养成自我学习与自我反思的习惯。从自己的教学中探寻突破口,为了以促使自己的工作在今后再上一个新台阶,现总结如下:

一、能够按时参预校本研修活动,并做好记录,并认真撰写心得体会,在学习中不断充实自己,提高自己的理论素养。

1、开展有效课堂教学争论,提高课堂教学质量认真开展有效备课,有效课堂教学、有效作业设计和批改的争论,严格要求自己,在每周听节课程之后,会大家共同争辩分析,取长补短,发表自己的见解。这使我受益匪浅。

2、各教研组主动组织老师听课、研讨,总结优点,发觉不足,逐步提高;使自己不断走向成熟,给课堂注入更多的活力,取得更大的效益。

3、自我反思及案例

反思,是老师提高教学水平的一种有效方法,反思自己备课时是否遇到了什么困难,是否调整了教材,为什么调整教材;反思上课时是否发生了意料之外的问题,自己是怎样准时处理的;反思自己本节课有哪些比较满意的地方或者有哪些不足。经过不断的反思与积累,自己的确把握了很多"第一手材料',悟出了一些道理,丰富、完善了自己的.课堂,最大限度的调动了同学学习的主动性与主动性。而且,留意做好课堂实录,并整理成文字材料准时上交。

二、参预多种研修模式,全面提升自我素养

1、主动参预网络研修,多看看同行们对于课堂教学改革的熟识和思索,并对自己感到饶有兴趣的话题发表评论,准时与各位博友沟通相互沟通,增长自己的见识,开拓自己的视野,使自己能够更准时的了解外面的世界。

2、自主学习模式。我学习教学理论、自我反思,找出自己在某一方面的不足,然后制定自培方案,并实施方案,以弥补自身不足,提高自身力气的方式

三、研修内容丰富多彩

1、加强师德培育

教书育人,师德为本,认真学习《中学校老师职业道德规范》和《新时期老师职业道德修养》等规章,把师德训练和学校的各项活动结合起来,能够做到遵纪守法,爱岗敬业,为人师表,自尊自律,廉洁从教,团结协作,主动进取,勇于创新,成为教书育人的楷模,同学、家长、社会满意的好老师。

2、新课程理念研修。本学期连续把学习、实践、验证新课程理念,作为师资研修的重点任务来重点学习。加强通识研修,做到课前反思新旧教材有哪些不同、新课改的理念如何渗透、三维目标如何落实、运用怎样的教学策略等等;课中依据教学实际,反思如何调整教学策略;课后反思自己的这节课达到了什么目标,用了什么教学策略,有哪些成功之处等,关怀老师探寻课堂教学的优点与创新之处,探寻问题与不足,捕获隐藏在教学行为背后的训练观念。

总之,在工作中,有收获信任的喜悦,也有困惑的苦恼。路漫漫兮我将上下求索,为这最光辉的事业奉献着无悔的人生。

英语个人校本研修总结 篇7

旧年已去,新年伊始。本学期教科处贯彻“以教立研,以研究促教”的思想,以课程改革为核心、教学质量为重心,切实提升教师的教研、教学水平。增强了工作的主动性,注重教研的实效性,积极发挥教科处的主导作用,较为圆满地完成了本学期初所预订的各项科研计划和任务。现将本学期工作做如下总结:

一、工作目标

1、提升整体素质。大力开展全员培训,整体提升教师素质。通过名师引领,校本研修,以教促研,以研促教,使我校教师素质上一个台阶,打造一支师德良好、业务精湛、结构合理、乐于奉献,能适应课堂改革的新型教师队伍。

2、培养一批骨干。加大骨干教师培养力度,强化骨干教师队伍建设。通过对优秀教师的培养,使他们在政治思想、职业道德、专业知识,以及教科研能力等方面不断提高,快速地成长为骨干教师;重点培养一批教坛新秀、优秀班主任、优秀教师、科研型教师、学者型教师、创新型教师。

3、打造各级名师。以“周欣初中物理名师工作室、张绍波初中化学名师工作室、杨琴初中英语名师工作室”为引领,启动名师培养工程,注重对骨干教师的培养,使骨干教师快速地成长为名师。三个名师工作室都对本工作室成员进行了相应的培训活动。

4、注重课题引领。做好教师课题申报和管理、指导工作,引导教师树立埋首教学、抬头研究的意识,帮助教师从“教书匠”向“教育家”方向前进,着力提升教师专业内涵发展。本学期课题立项有:区级杨慧老师的《3D技术融入初中信息课堂教学中的实践研究》BJ20__KT61、黄志刚老师的《七年级数学易错点与行为跟进的研究》BJ20__KT60、何昌华老师的《大数据背景下班级管理的实践与研究》BJ20__KT62、刘芳老师的《初中语文名著导读设计与反思实践研究》BJ20__KT59、市级张绍波老师的《初中化学课堂教学中新课导入有效性策略与实践研究》20__SJ014、张亚军老师的《基于初中阶段学生发展核心素养与政治学科深度整合的策略及实践研究》20__SJ009、田强老师的《初中语文随堂小测有效运用与实践的研究》20__SJ010、谢氢老师的《部编义务教育教科书初中语文教学环节的衔接与过度研究》20__SJ011。

二、具体工作思路

1、集体充电:请专家为教师“充电”,变被动接受学习的局面为主动吸取养分的过程,使理论与实践融合真正落到实处。10月10请苏州教科院专家到学校进行教学理念、教学方法方面的培训。

2、个人自修:一方面,教师根据学校计划自己确定目标,拟定个人学习计划,寻找相应教育理论和知识武装自己,在自修和实践中不断反思、调整,实现自我改进和提高,各备课组组织教师每学期读一本教育理论专著,写好读书笔记或读书心得体会并存入个人继续教育档案。

3、观摩听课:以“224”新课堂模型为指导,广泛开展“同课异构,异课同构”、“互助——观课”和“说课——讲课——评课”活动,落实观课后的评课和讨论环节,为教师提供交流的契机,运用理论分析实践,提高教育理论修养和自身实际教学水平的良好机会,引导教师获得有益信息,达到资源共享。各教研组根据计划间周开展一次听课、评课活动。本学期有9个教研组举行了公开课活动周,共上了35节。

4、师徒结对:校内优秀教师、骨干教师与青年教师、新教师结成师徒对子,本学期共安排语文等9个学科80多对的师徒结对。

5、校际交流:加强区域学校的交流、合作,实现师资、设备、信息等资源的共享。通过网络,在更大范围内、更多内容上的相互学习和交流,使教师得到充实和提高。本学期昆山娄江实验学校派夏中伟老师来我校“传经送宝”示范课教学。

6、开展了铜仁市“十一校名师工作室”骨干教师示范课、青年教师优质课、公开课活动。活动中展示我校骨干教师、青年教师风采,发挥好我校在全区乃至全市学科教学工作中的示范引领作用。

7、积极完成省、市、区安排的各种各样的教师继续教育培训任务。

三、具体要求

1、各教研组组长必须在学期结束前的第二周内,交各种总结到教科处。

2、各教研组、备课级要认真组织好教师开展形式多样的、内容丰富多彩的教研活动,认真作好各种活动记录,期末连同教研工作总结一起交教科室存档。

四、奖励机制

学期结束时,做好教研组工作总结和个人教学工作总结,存入学校档案,作为评比的一个重要依据,对教学教研有突出成绩的个人和教研组,将给予精神和物质奖励。

在过去的一年里,我们的各项工作取得了一些成就,也存在着很多的问题,教师的发展缺乏引领,骨干教师的培养缺乏指导。今后,教科处将进一步明确自身的职责,通过创新实效的校本研修,不断提高全体教师的专业素质和教育科研能力,努力建设一支师德高尚、业务精湛的教师队伍。新学期,新起点,我们要凝心凝智,为学校的教育教学出谋划策,争创既有特色又有品质的品牌学校。

英语个人校本研修总结 篇8

培养各类需求的人才离不开教师。因此,从事教育的我们就需要不断地学习,以适应对人、对社会的一个又一个新的要求。“校本培训”这种可持续的、开放式的继续教育模式,为广大教师打开了方便之门,锻炼了广大教师的业务水平,提高了广大教师的素质,促进教师专业成长。本学期,我从自己的教学实际出发,树立以人为本,以校为本的理念,加强合作,相互切磋,取长补短,不断养成自我学习与自我反思的习惯。研修结合,不断提高自身素质和业务水平;增强研修意识,以研究的眼光审视、反思、分析和解决自己在教学实践中遇到的实际问题。在这学期的时间里,我认真进行着研修,从自己的教育教学中寻找突破口,为了以促使自己的工作在今后再上一个新台阶,现将其总结如下:

一、能够按时参与校本研修活动,并做好理论学习记录,踊跃发言,提出自己的见解,并认真撰写心得体会,在学习中不断充实自己,提高自己的理论素养。

1、在校本研修培训中,我校组织了有关“各学科教学基本模式”、“课题研究的过程与方法”等教学理论的学习。开展多层次教育科学研究,人人有课题,人人学理论,人人掌握科研方法,从而有针对性地加强缺失方面的学习与锻炼,促进教学水平的提高,有效地提高了我校教师的理论水平和创新能力。

2、开展有效课堂教学研究提高课堂教学质量认真开展有效备课,有效课堂教学、有效作业设计和批改的研究,进行跨年级、跨学科、跨学段进行听课研讨,教研组在“研”字上下功夫,在自觉主动有效上下功夫,继续加强集体备课的力度,充分调动各年级组长的能动性。每次教研活动都有详细的记录。本学期我们继续加强对随堂课的调研力度,加强调讲的范围。面落实了教学工作备课要“深”、上课要“实”、作业要“精”、教学要“活”、手段要“新”、活动要“勤”、辅导要“细”、负担要“轻”、考核要“严”、质量要“高”。

二、日常教学常规的扎实与提升。精心备课

细心批改每一本作业,杜绝错批、漏批现象,探索趣味性作业,创新性作业。要求批语的书写要认真、规范,要及时做好批改记录。有教案、不迟到、不拖堂、不挖苦讽刺学生等;尤其要多关注后进生,本学期采用“一帮一”以优带差、小组竞争和个人竞争的方式提高教育教学质量和良好习惯的养成,切实促进后进生各方面能力的提高。

学会思考教育问题,积极把先进的教育理念转化为教师的行为等,从反思中提升教学研究水平。每节课后,把自己在教学实践中发现的问题和有价值的东西赶快记下来,享受成功,弥补不足。在总结经验中完善自我。带着少问题进课堂,带着更多的疑问出课堂。从书本知识的传授者转变为创造型教师,用自己的创造性言行潜移默化的感染学生,为学生提供宽松、愉快的创造氛围。在师生关系中的角色定位上,要从知识的灌输者转变为知识学习的引导者,是学生的支持者,学生士气的鼓舞者,克服困难的援助者在与课程关系中的角色定位上,从单纯课程实施的执行者转变为课程的建设者和开发者,从单纯的知识传递转变为终身学习的形成,帮助学生形成方法意识,使学生主动寻找和创造新的方法解决问题。

三、练就自己扎实的基本功。

“钢笔字、毛笔字、粉笔字、简笔画、普通话”是教师的基本功。如能写一笔好字,不仅看着潇洒悦目,更能影响可塑性强的学生。利用信息技术手段辅助教学。班级有个小平台,那就充分利用网络优势,学习教育教学方面的新思想,掌握新方式,运用新理论,提高教学效果。利用课余时间制作幻灯以利于课堂提高。

今后的研究工作中我还将继续努力,不断学习,不断更新知识结构,提高教育教学能力。

英语个人校本研修总结 篇9

本年度,我依据个人校本研修计划,树立以人为本,以校为本的理念,加强合作,相互切磋,取长补短,不断养成自我学习与自我反思的习惯。增强研修意识,以研究的眼光审视、反思、分析和解决自己在教学实践中遇到的实际问题。现将本年度个人的研修工作总结如下:

一、指导思想:

能扎扎实实丰富自己的业务素质和政治修养,以求对自己教学和学校的发展起到添砖加瓦的作用。

二、详细目标:

1、丰富了远程教育专业的知识,能熟练的运用各种教学资源进行电子备课。

2、丰富了教研方面的知识,具有一定的理论水平和实践能力。

3、运用多种形式,提高了课堂教学效果。

4、更好的指导学生进行计算,使计算能力有了提高。

5、撰 写教学论文,数学教学随笔。

三、具体措施:

(一)按时参与校本研修活动,并做好记录,认真撰写心得体会,在学习中不断充实自己,提高自己的理论素养。

1、开展有效课堂教学研究提高课堂教学质量。

在教学中,我认真钻研教材,研究教法,撰写教学设计,分层设计作业。课堂上,注重运用多媒体辅助教学,并充分发挥实物投影的作用,展示学生的课堂作业,让学生的课堂练习落到实处。课后,通过对学生错误资源的合理利用进行研究,培养学生的纠错习惯,提高学生的纠错意识,有效的提高了学生的学习效果。本学年,《正弦函数的图像与性质》教学设计获雁塔区教学论文一等奖;《函数的极值》教学设计获陕西省教学论文三等奖。

2、积极上课、听课、研讨,总结优点,发现不足,逐步提高,不断走向成熟。

通过教学实践不断改进课堂教学,本学年,承担骨干教师师范教学观摩,课后研讨,发现问题,解决问题,如此循环往复,我的教学在互动、互补、合作中不断提高了自己实施新课程的能力,已形成的教育观念顺利地转化了能动的教育教学行为,使我不断走向成熟。

3、关注自我反思

我自主学习, 用结合,形成学习与反思的习惯。在日常教学中,重视撰写教学反思,主要在以下方面进行反思记录。

(1)记录自己一节课的成败之处,在以后的教学中不断加以实践和完善,逐步提高自身的教育水平。

(2)、记录自己在教学中的疏漏和失误,从主观上找原因,使之成为以后教学工作中的前车之鉴。

(3)记录学生在学习过程中的困惑,并将解决方法记录下来,不断丰富自己的教学经验。

(4)记录教学中学生的独到见解,学生是学习的主体,是从教材内容的实践来看,通过他们的切身感觉,往往有些意想不到的好见解。将这些独具一格的解法记录下来,丰富自己的教学内容。

(二)参加多种研修模式,全面提升自我素质

1、积极参与网络研修,多看看同行对于课堂教学改革的认识和思考,并对自己感兴趣的话题发表评论,及时与各位同僚沟通交流,增长见识,开拓视野。本年度,参加国培计划20__年骨干教师高端研修项目教师工作坊研修(人大附中高中数学班);国培计划20__陕西省中小学教师信息技术应用能力提升工程;20__年陕西高中教师自主选学与信息能力提升远程培训。结合教育热点和教学实际,利用远程教育等资源听专家学者的专题讲座。

2、认真学习《基础教育新课程改革纲要(试行)》和数学新课程标准以及各种书刊等先进的教育教学理论,使自己具有良好的职业道德水平,扎实的教育教学专业知识,广阔的知识背景,较高的业务水平,来加快新课程发展建设步伐,适应新课程标准下的课堂教学。

3、积极参加大学区组织的教育教学报告,聆听专家的教育精髓。

4、更好地运用电子备课平台和教学课件,以突出重点,突破难点。《圆的标准方程》在“一师一优课”活动中被评为雁塔区优课,授予“基础教育名师”称号。

(三)研修内容丰富多彩

1 、加强师德培养。

教书育人,师德为本,我能够做到遵纪守法,爱岗敬业,为人师表,自尊自律,廉洁从教,团结协作,积极进取,勇于创新,尽量使自己成为学生、家长、社会满意的好教师。

2、新课程理念研修。本年度我继续把学习、实践、验证的新课程理念,作为师资研修的重点任务来学习。课堂中根据教学实际,反思如何调整教学策略;课后反思自己的这节课达到了什么目标,用了什么教学策略,有哪些成功之处等,寻找课堂教学的优点与创新之处,寻找问题与不足,捕捉隐藏在教学行为背后的教育观念。

总之,一年来,既有工作的辛苦,遇到困难的苦恼,但是,更多的是收获的喜悦。路漫漫其修远兮,我将上下而求索,为教育事业奉献微薄的力量。

英语个人校本研修总结 篇10

学校充分利用骨干教师资源,以“学科主题式系列教研活动为抓手,以日常课堂教学研究”为载体,组建了各学科的联动小组,由各学科组长具体引领承担本学科的日常研究,将研究重心下移到了教研组,使教研和科研得到有机的整合。通过本校骨干教师与其他教师“多元联动”的校本研修来提升每一位教师教育改革适应能力。

各学科组根据本学科的特点确立研究主题,我们确立的研究主题基于这样几个思考:

一、问题直接来自于教师的课堂,是具有代表性的,亟待解决的;

二、围绕课题研究目标能提升教师教育改革适应能力的;

三、在前期实践中骨干教师已对这方面有一定实践研究的基础与积累了一定的经验与做法的主题,因为引领的力量与能力直接影响课题研究的质量。

在此基础上开展“三段四步”主题系列联动教研活动。它分两个层面:

第一、骨干教师之间的联动研究,就是对于确立的研究主题,如果之前骨干教师也没有很多经验积累的,就先在骨干教师的课堂中进行联动的实践研究,先从寻找相关理论进行深入解读,再到进入各自课堂进行实践,然后通过骨干教师之间的一次次互动研讨交流,集聚群体智慧,解决遭遇的问题,逐步对这个研究主题形成共识,形成可积累的经验与做法。

第二:将骨干教师先行实践较为成熟的研究主题作为与其他教师联动研究的主题。具体的流程与做法是:

第一阶段:骨干教师示范性研讨。它经历了

(1)认知准备(骨干教师进行相关主题研究的资料解读及结合主题进行的课程资源的开发);

(2)骨干展示(先由骨干教师围绕研究主题进行教材分析、学情分析、弹性化教案的设计说明等,在走进课堂上示范课)

(3)问题研讨(先由骨干做自我评价,其他骨干就示范课中存在的问题进行剖析,最后中老年教师参与评价)

(4)后续拓展(骨干教师把前期自身整个示范过程中积累的材料整理成文本,然后让中老年教师学习,并结合研究主题布置一到两项作业)。

第二阶段:以其他教师实践为主的螺旋式研讨阶段。它经历了

(1)合作开发与设计(围绕主题,集体备课,在骨干教师的引领下集聚群体智慧共同设计教学方案)

(2)初步尝试(先由一位教师尝试课堂实践,再由执教师自评,骨干教师点评,其余教师参评)

(3)再度重构设计实践(骨干教师组织再次修改教学方案,其余逐一上重建课,再反思再重建)

(4)反思、总结、提升(执教老师谈过程中的体会,骨干教师对整个活动过程作总结提升,并对主题研究作动态调整)。

第三阶段:总结提升研讨。它由网络作业评价;阶段课堂教学展示;主题活动经验总结;完善多元评价等几步构成。

英语个人校本研修总结 篇11

为了提高自己的业务素质,扎扎实实练好教学基本功,提高自己运用现代教育技术的能力,我在校本培训方面做法是:

一、培训理念科学化、现代化

我首先确立了以下理念:

(一)紧紧围绕师德建设这一核心。始终贯穿了"以人为本这样一个核心内容。在实际工作中,我不断强化了这样一种认识,即:在承认"知识就是力量"的同时,也认识到道德也是力量,人格、理想、情感都可以产生力量。

(二)教师继续教育是教师教育的重要组成部分和教师专业化的主要阶段。

教师教育的基石和精髓是终身教育理念。那么,我也要遵循这样的理念。一次性的学校教育已经不能满足人们不断更新知识的需要,这就需要建立和完善有利于终身学习的教育制度,推进培养和培训的一体化进程。同时,教师专业化基本指导思想是以教师发展为本,既要强调教师为社会发展所应承担的义务,同时也要努力满足教师个性发展、自我完善的价值需要。教师专业化的核心内容,是教师专业发展。明确教师专业发展的,把握教师专业发展的阶段,才能有效地促进教师专业发展,在较高层次上实现教师队伍的专业化,切实提高教师实施教育素质的能力和水平。

(三)要配合学校搞好信息技术培训工作。

(四)要迅速抢登新一轮课程改革的头班车。新课改是在全新教育理念指导下进行的,在课程的功能、结构、内容、实施诸方面,都对教师提出了更高、更新的要求。为了完成这样一项艰巨和繁重的任务,教师培训必须先行。

二、目标具体化

1、书写培训笔记。

2、接受计算机基础知识和技能培训,使自己具备运用计算机的基本能力,能开展不同程度的计算机辅助教学。

3、提高自己的教学水平。

多媒体课件的开发利用,极大地丰富了教学手段。立足于解决教学的实际问题,开发、设计出具有个性化的课件。绚丽的色彩、清晰的画画、美妙的音乐,将平巴巴说教变成多感官的刺激,使抽象的@得具体,静的变成加的,虺幻的变成真实既可以为学生创设真实的情景,又能将学生引入Mb的世界,使教

三、培训内容标准化

重视教育观念的拢磺康髦耙档赖碌呐嘌耠,强调职业道德与专业知识相结、与拼⒄瓜嘟岷希再朴诮滔2欢鲜髁⑿碌墓勰睿@步形成新的职业道德规范;加强现代教育理论的学习;强化专业知识的不断更新;培养科学瞄思绶蠓ǎ惶岣咦晕曳⑾肿晕曳⒄沟哪芰Γ痪弑付懒⒔薪逃n学I究y能力;增强课v学的能力、掬握玲代教育技术的能力的培;追踪国内外学科教学的最动怅和方法,具有主动获取仡的能力。

英语个人校本研修总结 篇12

一、指导思想

“问渠那得清如许,为有源头活水来。”努力转变自己,学习新的学问和教学方法以适应现代课堂,提高自身专业技能和提升师德素养是现代老师的必修课。为了从各方面不断完善自己,提高自身综合素养,不断适应新时期老师培训和教研的需要,特制定了本学期校本研修方案。

二、研修目标

在教学中不断学习,认真思索,反复实践,提高业务力气,锤炼专业精神,丰富教学才智,形成教学风格。主动开展校本教研,真正成为农村教学的业务能手。

三、学习形式

以参预学校校本研修活动为主,个人自主研修为辅。在学校支配下,统一内容,统一进度,有组织有方案地进行学习。依据学习内容,结合实际教学状况,反思自己的训练教学行为并进行实践。在自学的同时,要做好重点突出的学习笔记。

1、勤于学习,树立终身学习的观念。

坚持不懈地学,树立终身学习的观念。多渠道地学。要做学习的有心人,在书本中学习,学习政治思想理论、训练教学理论和各种专业学问,增加自己的理论积淀;也要在“无字处”学习,学习他人高尚的师德修养,丰富的教学阅历,以达到取长补短的目的。广泛地阅读各类有益的书籍,学习各种领域的学问、技能,特别要学习现代信息科技,不断构建、丰富自己的学问结构。

2、立足课堂,擅长思索,在实践中探求、感悟。教学工作中进行教学反思。反思自己教学理念,反思教学的实际成效。探求成功的教学模式,思索训练教学的现实问题,理论与实践结合的问题。

3、提升业务,乐于动笔,扬长补短。

加强基本功的训练。每天坚持动笔,正人先正己,育人先育己。不断丰富自己的内涵。转化为教学的动力之源。

4、时刻不忘调整心态,始终以主动乐观的心态面对工作面对同学。

四、具体措施

1、看训练教学理论书,做好读书笔记。做到认真研读,读有心得。准时翻看订阅的.训练杂志,学习别人的先进阅历,为写好自己的每一篇论文做预备。结合教学实践、生活点滴,撰写学习感悟文字。把所读经典作为反观自身的明镜,端正训练教学行为方式。

2、网络平台,主动学习研讨。每天阅读训练类网页1小时,进行网上相互沟通和研讨。利用网络写教学日志,不断在反思中进步。

3、深入到到开展校本课题争论。以实践活动为载体,将培训心得渗透在具体的教学之中。充分利用团队优势,开展集体备课,集体研讨。相互学习提高教学实效。主动参预课堂会诊制度,向学校里同行学习好的方面。立足学校实际,解决当前农村数学教学难题,以研促教。

4、认真听课评课,主动备课做课。利用观摩学习的机会,见贤思齐,学习提高。通过实践反思再实践的教学活动,研修提高教学力气,优化教学模式,丰富教学艺术。

英语个人校本研修总结 篇13

本学期我努力工作,为了使自己在研修中不断提高教育教学水平,加强自己的业务能力,提高自己的综合素质,从各个方面不断提高完善自己。为了更好地开展以后的工作,现就本年度自己在校本研修方面所做的工作总结如下:

一、完成情况

1、这次研修让我彻底转变了教育观念,我深刻认识到:学生是课堂的主人,课堂应是学生精彩展示的舞台。改变了过去以教师为中心的陈旧教育观念。

2、通过学习,我解决了在实际教学中遇到的很多疑难问题,使自己在师德修养、教育理念、教学方法等各方面有了很大的提升,驾驭课堂、把握教材、交流沟通、教学设计、班级管理、教学反思的技能也有了很大的提高,同时更新了教育理论,丰富了教学经验,为今后从事语文教学和班级管理工作,进一步提高课堂教学效率打下了良好的基础。在研修的过程中,学到了许多优秀的教师经验,开阔了视野,充实了自己。

3、我在师傅王军同志的帮助下形成了个人教学风格,且顺利完成了教学任务。

4、出色地完成了学校安排的教师、学生培训任务,达到了预期的效果。

二、研修过程

1、加强理论学习,提高思想认识

开学初,通过学习有关校本研修的文件精神,了解了校本研修的重要性,进一步了解到校本培训的意义,方式,途径,作用等使自己改变观念,提高了对研修工作的认识。为了使自己的研修工作做的有计划,有实效性,制订了个人研修计划。

2、积极参加教研活动,提升自己的专业知识。

从校本研修开始,我一直坚持按时参加,并在活动中做好笔记。在校本培训活动中通过认证学习,进一步提升了自己对教学新理念,新方法的认识和理解;在教研组活动中,我积极参加各种专题学习和研讨活动,大胆发表自己的见解,认真填写个人研修工作手册,力争在研修中有收获。积极参加学校组织的听课评课活动,他能够过听课评课多学习别人的优点和长处。提高自己的教学水平。

3、参加多种研修模式,全面提升自我素质

4、积极参与网络研修,多看看同行们对于课堂教学改革的认识和思考,并对自己感兴趣的话题发表评论,及时与各位博友沟通交流,增长自己的见识,开拓自己的视野,使自己能够更及时的了解外面的世界。

5、自主学习模式。我学习教学理论、自我反思,找出自己在某一方面的不足,然后制定自培计划,并实施计划,以弥补自身不足,提高自身能力的方式。

三、研修内容丰富多彩

1、加强师德师风的学习,使自己成为一名合格的人民教师。教书育人,师德为本,在师德师风整顿学习活动中,认真学习《中小学教师职业道德规范》和中央规定的“八项禁令”“六项规定”,把师德教育和学校的各项活动结合起来,做到遵纪守法,爱岗敬业,为人师表,自尊自律,廉洁从教,团结协作,积极进取,勇于创新,成为教书育人的楷模,学生、家长、社会满意的好教师。

2、新课程理念研修。本学期继续把学习、实践、验证新课程理念,作为师资研修的重点任务来重点学习。加强通识研修,做到课前反思新旧教材有哪些不同、新课改的理念如何渗透、三维目标如何落实、运用怎样的教学策略等等;课中根据教学实际,反思如何调整教学策略;课后反思自己的这节课达到了什么目标,用了什么教学策略,有哪些成功之处等。帮助教师寻找课堂教学的优点与创新之处,寻找问题与不足,捕捉隐藏在教学行为背后的教育观念。

3、加强基本功训练,努力提高业务素质。利用业余时间苦练教师基本功。并积极阅读教学书籍,加强自己的理论修养。

四、存在的问题

1、学习的内容还要再宽泛些。

2、在学习上还存在惰性。

3、在教学实践中,还缺乏创新精神。

五、改进措施

1、加强教育理论学习,多看教育教学专著,并认真做好笔记,努力提高个人专业素养。

2、用心备课、上课,教学要有激情,及时撰写课后反思,精心设计作业,耐心辅导学生。 3、积极参加学校组织的各种教学教研活动。

4、虚心向同行教师们学习,取众人之长,弥补自己学科知识的不足。

总之,校本培训对我的发展起到了很大的推动促进作用,帮我更新了教育、教学理念,学会了学习,学会了反思,学会了成长,学会了丰富自己。我将在今后的工作中,努力学习,锐意创新,寻求创新,切实以新观念、新思路投入教学,教学工作能更上一层楼。

英语个人校本研修总结 篇14

学校于今年9月份对20--、20--年新进教师进行校本培训,此次培训分为四个模块进行,培训的目标主要有四个分别是:

1、帮助新进教师尽快适应教师角色;

2、帮助新进教师掌握各领域教育教学活动的技能和方法;

3、帮助新进教师树立正确的世界观、人生观和价值观;

4、帮助新进教师培养创新创业意识及能力。我是20--年下半年新进的教职工,来学校工作已经快一年了,但是对学校的办学历史、校园文化和学科特色等方面的了解不是很全面,值得幸运的是参加了此次校本培训,让我短时间内对学校校史、文化、学科特色、教学方法和现有办公设备、设施、软件有了更为全面的了解,为今后的工作和学习带来很多便利。此外,通过这四个模块的学习,加强了自我责任感、使命感和集体荣誉感;下面浅谈我这次培训的心得体会。

一、 走进江中培训模块

这模块的培训分为8个内容,分别是参观校园展厅、参观图书馆、参观江中药谷、校情校史、科研管理、学科介绍、智慧校园和人事管理,这些培训内容对于新进教师非常有帮助,通过短时间的培训,就可以对学校有整体性的认识。这些培训内容中,我印象比较深刻的是在开学典礼时朱校长运用大量的老照片生动地讲解学校的创业发展史,从1953年创办江西中医进修学校至1976年,学校经过了撤销、合并、搬迁等种种磨难,汇聚培养了一批中医药人才,搭建了江西中医药高等教育的平台;总的来说,经过新老一辈领导、教职工、学生的辛勤创业,学校办学不断迈上新台阶,社会影响力和社会声誉明显提升。通过对校情校史的培训,我收获很大,进一步认识校情校史,自身的责任感和荣誉感得到很大程度的提升;了解学校今天所取得的成绩来之不易,要积极认真努力工作,肯吃苦不怕累地的去学习新知识,去为人师表,为学校更好更强的发展贡献自己的一份力量。

二、教学探索模块

这个模块的内容有三个,首先由教务处万处长给我们讲解学校的教务管理系统,主要介绍学校教务处的'机构设置,各个机构的职责和教学管理网络平台等相关内容,让新进教职工在遇到相关教学问题时知道如何解决的大体思路。其次,由学校教学名师聂晶老师结合自身从教经验分享“如何上好一堂课”的方法和经验。这部分内容让我受益匪浅,记得聂老师在培训开始时,提到“因为下午要给你们上课,今早四点多就醒了”这句话,坦然自己紧张,我猜她所谓的紧张应该是担心如何才能让我们有更多的收获,对于新老师传授哪些信息对他们用处大,如何上好每一堂课等问题困扰才早早醒来吧;这说明她非常地重视这次培训,关注我们这一个群体在开始教学时的表现,希望讲授的内容真正有益于我们。因为重视且精心准备,我们有幸听到聂老师非常精彩且很有益处的授课,认真仔细记录授课的精华,以便今后授课时参考。最后,由孙老师介绍“如何撰写教学方案设计书”内容,孙老师用幽默风趣的语言传授优秀的教学方法,比如案例式导入法、故事导入法、反常事件导入法、热点事件导入法、中医问诊法等上课导入方法去引导学生去思考,去自主学习,提高授课的效果。综上所述,这个模块对我思想的冲击最大,希望学校相关部门可以多举办类似的培训。

三 、坚定信念、创新创业模块

通过这两个模块的学习,了解到教师的礼仪、学生的心理等因素也是非常重要,一名优秀的教师除了需精通专业知识,熟悉授课方法外,还需注意自身的言行举止和装着打扮,留意每个学生的心理状态,有爱心,有创意,注重人文关怀。“给学生一杯水,自己首先得有一桶水”,这桶水是不断更新的“活水”;我们处于信息时代,学生获取知识的途径广泛,以学生为友,以学生为师都是可能的,师生共同学习,有助于引导学生勤学善思,激发创新、创造的能力。

总之,通过此次校本培训学习,我深深地体会到做一名好老师要以热爱事业为核心,以热爱学生为灵魂,在构建师生和谐关系的基础上不断进取。教师的目标意识要加强,要从整体考虑课堂教学的育人目标;创新意识要加强,一切从有利于学生的发展出发;合作意识要加强,教师应该走下讲坛,走到学生中间,与学生一起探讨与交流;调控能力要加强,在开放性的课堂教学中,很多情况是无法预料的,这就需要我们不断加强学习,不断研究课堂调控艺术。今后我将从多方面努力提升自己,努力上好每一堂课,以成为一名优秀教师为目标而不懈奋斗,为学校的建设贡献自己的力量。

英语个人校本研修总结 篇15

20xx年,我镇校本研修人员18人,均为我镇教学中的骨干人员,这些人学历层次高、教学经验教为丰富,且本年度多次参加培训、多次进行全乡观摩课、公开课展示,且各具教学特色,取得了显著的成绩。现就我镇校本研修工作总结如下:

一、确立了明确的研修目标

随着课改的进一步开展,20xx年度,我镇校本研修人员以提高教学能力为出发点,拓展课堂教学,提高教学效益,倡导“研修目标人本化、层次化”,制定了具体的研修目标:

1、适应教育对教师提出的新要求,鼓励研修人员积极参与校本研修,认真学习,积极探讨,互动交流,每人每年应达到六个“一”要求(即每学年读教学专著一本以上,写出读书心得;订阅专业杂志一本以上;每课教学后有教后记,每学期整理出反思文章一篇以上;每学期参与校外举行的研讨活动一次以上;每讲公开课一堂;每学年写出教育教学论文、案例、教育叙事或教学随笔一篇以上。

2、积极承担课题,营造良好的课题研修氛围,为我校课堂教学服务。

二、建立了完整的管理机制

1、完善组织机构

我镇成立了“中心学校校本研修领导小组”,成立了以校长为第一责任人、各校长为具体负责人,各教研组为实施者,每位教师为实际参与者的研修网络,召开了全体中青年教师参加的研修工作会议,落实相关的研修事宜。此外,我们结合研修内容,聘请教研室教研员为辅导员,提高了本项研修的质量。

2、规范管理制度

一是建立研修档案资料。与研修考评制度相结合,为教师考核提供依据。我们将本项研修活动资料装订成册,便于审核和管理。

二是严格研修项目实施。我们认真检查教师的研修过程,对教师的参与率、目标达成率等作了严格的记录及考评;认真记录每次研修内容,并及时总结;认真开展动员、阶段性总结及全面总结,以提高研修效率。

三是建立研修奖惩制度。我们把研修成绩记入教师业务档案,作为评优和考核的必备条件,对教师研修学习的出勤率、学习态度、学习成绩等与学校的月考、年度考核直接挂钩。

三、制定了充实的研修内容

针对本研修项目,我们制定了详尽的研修内容,要求每个研修人员根据学校的研修方案选择各学科研修内容,并作相应的记录,认真分析自己的实际情况,明确自己的研修目标,并能以实际行动朝着这个方向努力,使目标真正起到了导向作用。根据培训计划给每位研修人员配备相应学习资料,一本学习笔记本,要求教师每次学习作好笔记,自己安排自主学习内容。

四、采用了灵活的研修形式

1、积极开展高效课堂的评优活动。

学校组织研修人员进行高效观摩、公开课、评优课等,从而激发了教师的兴趣,有效地调动了教师参加培训的积极性和自觉性。

2、理论与实践相结合

研修中,我们注重理论与实践的结合,用理论指导实践,用实践证明理论,围绕高效课堂活动,由大规模的集中培训,到小组内的讨论交流,再到与同事间的共同切磋。全体研修人员在一次次的校本研修中,在一次次的自发学习中,在一次次的课堂实际中,有效地探讨高效课堂新模式,课堂教学效果越来越好。

3、课题驱动

我校的课题研究与校本研修紧密结合,相互促进,高坪小学也组织人员参加了县级课题研究。

4、教学研讨

教师的工作是教学,校本研修的目的是为了促进教学,因此,我们创设机会让他们进行实践。为了提高教师高效课堂教学能力,我们开展了多种形式的实践研修活动:推出学科带头人引领课,让教师们学习;采用教研组公开课,让教师们探索;通过教师个人研讨课,让教师们实践……教师能有针对性地,根据其自身发展需要,围绕各自目标进行研究,满足了不同成长阶段教师的发展需求。并派3人赴西安参加语文、数学、音乐培训。

五、研修成果

有效的校本研修促进了课程与教学改革向纵深发展,提高了教师的专业化发展水平,也推进了学校的可持续发展。今年,全镇收集课件8件,教研室上报3件,教学论文16篇,优秀案例15篇,教学反思12篇,其中杨莎同志的教学反思详实,针对性强,得到全乡的通报表彰。参加“中国教育名家报告会”1次;赴三里镇中心小学、北关小学、县进修学校附小高效课堂听课34人次;公开观摩课1次;课题3个,县级一等奖3个。

今后,我们将继续根植于这块沃土,不断地去激发和唤醒教师研究和发展的欲望,使校本研修成为教师发展的最佳选择。

英语个人校本研修总结 篇16

参加网络研修的日子里,我的心情总是激动着,被感动着,神思自由飞翔着??网络研修这种灵活机动的学习方式,使我受益匪浅。总的来说,我有以下几点感受:

一、学习观念的转变

自从参加工作以来,对于工作只是根植本专业,虽说也可算得上兢兢业业,但学习观念比较保守,教学理念也较守旧。但通过网络研修,我认识了很多教育同行中的佼佼者,并有幸有他们探讨新课程理念下的教育教学。我发现原来的自己其实是封闭在一个小圈子里,犹如井底之蛙,不能尽览美丽的天空。通过网络研修,我改变了原来懒惰守旧的心态,积极参与到这个跨越时空的学习平台中来,从生活中学,从大自然中学,从广阔的历史时空中学;跟我们的老师学,跟我们的学生学,利用一切可以提高自己的机会,积极地学,主动地学!

分享同行优秀的教学资源,“与教育教学专家面对面,与未来教育‘零距离’这是我在网络培训中由衷的感受。通过参加小学数学教师网络继续教育培训,使我在思想上、专业理论知识上有了进一步提高。

二、找到了教师的幸福感。

从职业角度看,教师这个职业是被人叫得响却卖不响的行当。教师行业缺乏阳刚气,就完全能说明这一点,选择教书就等于选择了清贫。从社会地位看,尽管国家已下大力度提高教师的地位,教师社会地位有了相应的提升,但社会上对教师的口诛笔伐比比皆是,教师背负的责任使命太重,教师被当圣人一般的标尺来衡量,好像光吃风喝烟就能活着一样的神仙。在这种背景下,找到幸福感可真是不易。但反过来一想,幸福说到底就是一种感觉。俗话说,知足常乐,能忍自安。网络研修的过程中,我认识了一大批志同道合的'好友,彼此谈学论道,倾吐心声,互相鼓励,心灵找到了可靠的依托。每当登录到这个平台,心中想到网络的另一端有天各一方的好友与我同在,心中暖意顿生,幸福之感悠然而来。有道是海内存知己,天涯若比邻,在这方跨越时空的充满智慧火花的学习平台上不光能学得所学,还能找到一种幸福而温馨的感觉。

三、专业知识、能力得到大的提升。

通过这次培训,反思日常教学,我找到了自身的不足之处。平时疲于应付日常教学,很多问题都没有认真去探究和思考。通过此次培训,我得以反思自我,并与“名师”零距离接触。获得了相当多的真知灼见。新的教学构想在脑海中悄悄萌动,一束束思想火花在静静的夜空美丽绽放。感觉自己专业知识和能力获得了相当大的提升,结合自己的一些想法有了自己新的教育教学思路与方法。古语云:师傅领进门,修行在个人。此次培训,最大的收获就是:自己被在引进了新的学习理念之门。这对日后的教育教学来说无异于找到了源头活水,实在是善莫大焉。

四、互相学习,共同成长

在网络培训——这个跨越时空的平台上,老师们忘记了白天的辛劳,静坐在电脑前,感受着台灯的温馨,伴着“哒哒”的键盘交响曲,与天各一方,与自己相似的他(她)倾吐心声,共同探讨人生的真谛,一起享受诗一般的教育,共同汲取知识的甘泉,奏起大爱的音符,寻求心灵的碰撞,企盼心灵的共鸣,彼此教学相长。仰望美丽静谧的夜空,飞散开来的满是一束束智慧的礼花。网络研修展现的是一种美妙理想的世界。

是的,一切因为网络,人因网络而奋发,世界因网络而精彩!因网络,而天天都在反思,天天都在进步!

英语个人校本研修总结 篇17

马家湾九年制学校20_至20_学年第二学期 教师个人校本研修工作总结本学期,我从自己的教学实际出发,不断养成自我学习与自我反思的习惯。从自己的教学中寻找突破口,为了以促使自己的工作在今后再上一个新台阶,现总结如下:

一、能够按时参与校本研修活动,并做好记录,并认真撰写心得体会,在学习中不断充实自己,提高自己的理论素养。

1、开展有效课堂教学研究提高课堂教学质量。认真开展有效备课,有效课堂教学、有效作业设计和批改的研究,严格要求自己,在每周听节课程之后,会大家共同讨论分析,取长补短,发表自己的见解。这使我受益匪浅。2、积极听课、研讨,总结优点,发现不足,逐步提高;使自己不断走向成熟,给课堂注入更多的活力,取得更大的效益。3、自我反思及案例。反思,是教师提高教学水平的一种有效方法,反思自己备课时是否遇到了什么困难,是否调整了教材,为什么调整教材;反思上课时是否发生了意料之外的问题,自己是怎样及时处理的;反思自己本节课有哪些比较满意的地方或者有哪些不足。经过不断的反思与积累,自己确实掌握了很多"第一手材料",悟出了一些道理,丰富、完善了自己的课堂,最大限度的调动了学生学习的积极性与主动性,而且,注意做好课堂实录,并整理成文字材料及时上交。二、参加多种研修模式,全面提升自我素质1、积极参与网络研修,多看看同行们对于课堂教学改革的认识和思考,并对自己感兴趣的话题发表评论,及时与各位博友沟通交流,增长自己的见识,开拓自己的视野,使自己能够更及时的了解外面的世界。2、自主学习模式。学习教学理论、自我反思,找出自己在某一方面的不足,然后制定自培计划,并实施计划,以弥补自身不足,提高自身能力的方式。

三、研修内容丰富多彩

1、加强师德培养。教书育人,师德为本,认真学习《中小学教师职业道德规范》和《新时期教师职业道德修养》等规章,把师德教育和学校的各项活动结合起来,

能够做到遵纪守法,爱岗敬业,为人师表,自尊自律,廉洁从教,团结协作,积极进取,勇于创新,成为教书育人的楷模,学生、家长、社会满意的好教师。

2、新课程理念研修。本学期继续把学习、实践、验证新课程理念,作为师资研修的重点任务来重点学习。加强通识研修,做到课前反思新旧教材有哪些不同、新课改的理念如何渗透、三维目标如何落实、运用怎样的教学策略等等;课中根据教学实际,反思如何调整教学策略;课后反思自己的这节课达到了什么目标,用了什么教学策略,有哪些成功之处等,帮助教师寻找课堂教学的优点与创新之处,寻找问题与不足,捕捉隐藏在教学行为背后的教育观念。总之,在工作中,有收获信任的喜悦,也有困惑的苦恼。路漫漫兮我将上下求索,为这最光辉的事业奉献着无悔的人生。

英语个人校本研修总结 篇18

通过参与校本教研活动,我感觉对个人的成长有很大的关心,自己在这几年中学到了很多、用到了很多,获得了很多。

一、理论支持。

由于自己忙于应付繁重的课时任务,平常很少有时间用于理论学习,同时也不太有时机接触到新理论。在刚开头参与训练教学培训时,总感觉是走形式,走过场,对我们教师的教学并没有什么关心。可没过多久,我就觉察自己的想法是错误的,许多理论学问正是我在以前没有学习到的,也是在教学中的指引者。要想成为一名优秀的教师,我想理论学问是特别重要的。

二、学校的重视。

学校的`重视是有效开展校本教研供给了有利条件。学校为教师启动了读书工程,每学期为每位定一两本训练专著,每学年给每位订阅两种训练杂志。由于校本教研需要肯定时间和精力,学校除在硬件条件给与必要的支持以外,更应在人文和态度上给与关心,削减不必要的事务,让大家有更多时间和精力沉醉在课堂教学讨论中。

三、教师间的合作意识增加。

以往教师的成长以独力奋斗为主,而在课程背景下没有条件让教师花很长时间渐渐探索,因此需要教师间强化合作意识。而我却是幸运的,在参与新课程试验中,在学校教研活动中,我们集体磨课、备课、上课研讨、反思小结。长期以来,教师个人的工作方式处于一种

孤立、封闭的状态,伴随着根底训练课程改革试验的不断深化,教师专业化进展的目的将引领着广阔教师在新一轮的在职训练中走向合作共赢之路。而教师之间建立起来的沟通与协作的学习共同体便是教师专业成长的最为有效的组织形式之一。

四、为教师供给展现平台。

可以说,学校开展的校本教研是为我们教师供给了很好的学习平台,学校为了更好的激发教师参加校本教研的爱好,就充分利用各种途径让教师施展个人的才华。在这几年中,我间续在校级双高课的评比中获奖,先后被评为“校级教学能手〞,评为“区级教学能手〞。

校本教研在我的成长历程中的作用不言而喻,我想我会更加乐观的投身到此项活动中去。

英语个人校本研修总结 篇19

一、校本研修的保障制度:

1、成立研修工作领导小组,切实行职责,期初、期中、期末召开专门会议研究研修工作,并做好记录。

2、计划总结制订管理到位,学校定期检查。

(1)、学校、年级组(教研组)、教师有年度计划、总结,做到切实、可行、有效。

(2)、学校研修计划特别要有明确的目标、任务、实施要求;年级组(教研组)根据学科要求,特别要有明确具体的研修主题及内容;教师研修计划特别要有明确、切实的专业发展目标。

3、合理安排研修时间,全校性的研修活动每学期举行不少于1

次,年级组(教研组)的团队研修活动每两周举行不少于1次,教师个人研修每学期不少于40学时(每周2学时以上),检查学习笔记。

4、建立严格的、适合本校实际的考勤、考核、奖惩等校本研修督查制度。定期检查教研组和教师的研修落实情况每学期2次以上,并记录备案。

二、校本研修的实施制度:

1、基本模式:“自学—反思—实践” 。不断创新,学习,实践。

2、内容重点:“一德三新”(即师德教育,新理念、新课程、新技术)。

3、充分利用各种资源开展好培训工作,并做好活动记录。

4、加强教研。校本研修指导小组要随时了解、帮助、检查、指导。

5、加强团队协作,广泛开展“专题讲座、集体备课、案例研讨、教

学诊断、课堂观摩、信息交流、成果展示”等研修活动,实现信息互通,资源共享。

6、按照“问题—计划—行动—观察—评价”的基本程序,开展行动研究,切实解决自己的实际问题。

7、勤于反思,(每两周1篇)并不断修正自身行为。

8、加强理论学习,全校性的理论学习每学期不少于1次,年级组(教研组)的团队理论学习每月不少于1次,教师个人每周2学时以上。年级组(教研组)做好活动记录。

三、校本研修的评价制度:

1、填写好《报告册》,年末考评,合格发证。

2、严格按学校的校本研修评价体系(教师自评、小组互评、校长导评、指导组审评),做好对校领导、教研组、教师的评价。

3、年末组织“学习型教师”评比表彰活动。

四、校本研修的督查制度:

1、考勤:学校、团队安排的集体研修活动的出勤与学校满勤奖制度挂钩。

2、考核:平时研修检查得分(60%),年末研修评价得分(40%)。

3、奖惩:专用金费用于校本研修的指导、督查、评估及“学习型教师”表彰。惩罚按研修及学校教学相关制度进行。考核结果与教师考评挂钩。

英语个人校本研修总结 篇20

随着基础教育课程改革的逐步推进。全面推行素质教育,注重学生创新精神和实践能力培养的教育, 注重学生个性健康发展的教育,满足社会主义市场经济对人才素质的要求 。因此,一年来我校高度重视校本研修。 教师从单纯的“教书匠”转变为自觉的“研究者”。以科研促教学。在教学实践中搞教研。教学成绩显著,取得县教学质量考核一等个、被陕西省评为“教科研先进单位”。 现就一年来校本研修工作总结如下:

一、领导重视,强化校本研修管理

学校领导高度重视校本研修,重视教科研,以研促教。面向教育新形势,学校领导班子更加强化了科研兴教意识,充分认识教育科研对教育教学的改革与发展有着巨大的推动作用,把教育科研放到了重要的位置, 成立了校长聂新堂任组长的校本研修领导小组,加强对校本研修工作的指导,把校本研修作为加强教师队伍建设的重要手段,通过开展校本研修,大力提高教师专业化水平。学校加强了对校本研修过程的管理,做到了研修时间、内容、人员、考评“四落实”。

二、建立激励机制,推动校本教研进程

为了调动教师参与教学研究的积极性,促进校本研修深入持久地开展,学校确定以教研组为单位校本研修实施小组,确定了校本研修课题,鼓励教师多出科研成果,发表科研论文,教学设计、教学课件、教学反思等 。此外,学校还制定了《教师岗位考核奖励办法》《课堂教学达标考核办法》,把考核结果与奖惩、教师评优等挂钩,促进教师不断进取,转变教育观念,改变教学行为,提高自身理论水平,从而全面推动 校 本研修活动。

三、采取多种研修模式,全面提升教师素质

1、高度重视培训学习。一是一年来,学校花重金派骨干教师外出学习。先后有16名教师,任萍、曹菊芳、王文玲参加了陕西省教育薄弱地区中小学骨干教师培训项目培训;王炜,吴忠诚、吴胜银 、杨长伟、舒黾,马艳玲参加了陕西省20xx年中考复课研讨会;王炜、贺静、杨玉银参加了陕西省骨干班主任培训。申莉、王小兰、郭翠英在陕西师大参加了骨干教师专项技能培训等等;二是我校有全部教学人先后都参加了“国培计划”的网上培训学习,并认真完成网上上传作业,论文,体会,效果良好,杨长伟、吴焕丽、刘立刚等6名教师比评为优秀学员。近期又有26名教师报名参加了新课标教育教学能力培训学习。三是暑期全员培训。通过示范课、经验交流、业务学习、新课标解读等形式使全体教师提高了业务水平。

2、用课题研究带动教研,提高教师素质。20xx年x月承接的国家级“教研课题研究” 《学科模式课堂教学模式研究》经过课堂组成员认真研究论证、调查报告3篇、眷写26篇论文。20xx年x月申请结题,现已颁发证书; 在20xx年下半年承接了陕西省基础教育科研课题《新课程理念下的师生关系研究》,现已取得了 成果,课题组结合学校实际认真研究,眷写21篇论文,20xx年x月结题,颁发了证

书; 20xx年x月学校申报了市级课题:《学生学习方法的研究指导》 12月我们又申报了县级两个课题:一是《新课程背景下课堂教学改革》,二是《大班额下如何开展新课程教学》。已结题 。学校坚持校本教研和课题研究相结合,重视对青年教师的培养。我们把课题研究作为教育科研的推进器,以课题研究来促进教学。计划在新的一年里借助课题研究,通过对课题任务的分解,大胆给青年教师压担子,让青年教师承担大量的课题研究任务,促使他们广泛学习,深入思考,收集整理,把研究所得运用于课堂教学中,提高教学效率。在校本教研领导小组的指导下,在青年教师中长期开展:一方面苦练基本功,另一方面开拓教育科研研究领域,大力开展岗位练兵活动。为学校教育教学持续发展打下基础。近年来,优质课赛讲、教学标兵大赛青年教师参加居多,也取得了可喜成绩,涌现出了市级教学能手王小兰、郭翠英,县级教学标兵郭礼斌、吴焕丽,国家级科技发明二等奖获得者李增稳等一批优秀 教师。

3、加强课堂教学及案例进行研修。一是领导班子成员深入课堂,听课、评课、研课,指导教学实践,班子成员每学期听课不得少于10节,教学管理领导每学期听课不得少于20节。我们结合教学常规工作管理检查,深入课堂,积极探索与新课程相适应的教学方法,帮助教师由主客体关系转向互相交往关系,由以讲为主转化合作探究为主;由接受学习转向发现学习;由黑板、粉笔单一手段,转向多媒体教学手段。目前我校教师都能运用多媒体手段进行教学。二是印发典型案例或结合教师的一节课例进行研究,即从典型案例中获得启迪、寻求解决问题思路的方式。运用这种模式进行研修时,研修者一定要精选出具有代表性、典型性的案例,然后组织教师进行深入讨论。这种模式具有较强的针对性,效果较好。通过教师参与式的研讨,引导教师运用课改的理念,对课例进行分析、模仿、借鉴,从中领悟一些新颖的教学方式,启迪自己的课堂教学,重点围绕说课、上课、评课开展教研组活动,通过校内各科优质课、公开课、示范课和观摩课研修,在一个个案例中实践、体验新的课程理念。四是加强合作交流:派教师外出学习、观摩,返校后及时向教研组其他成员传达先进思想、理念,相互学习,共同提高。取得了很好的效果。

4、教研组集体备课研修。教研组定期活动与分散活动相结合,以分组教研的内容为主,鼓励教研创新。教研组每月一次教研公开课,进行教学反思、案例分析。做到课前反思新旧教材有哪些不同、新课改的理念如何渗透、三维目标如何落实、运用怎样的教学策略等等;课中根据教学实际,反思如何调整教学策略;课后反思自己的这节课达到了什么目标,用了什么教学策略,有哪些成功之处等,帮助教师寻找课堂教学的优点与创新之处,寻找问题与不足,捕捉隐藏在教学行为背后的教育观念,从而找到改进的切入口。使教学反思过程成为教学研究过程。案例分析有助于教师了解自身的缺失,从而有针对性地加强缺失方面的学习与锻炼,促进教学水平的提高。教师定期撰写教学反思或教学随笔上传到“学校网站” --教学研究栏目,大家共享。

5、现代教育信息技术培训。随着现代科学技术的不断发展,以计算机技术为代表的现代教育信息技术正在迅速地改变着我们的工作和生活方式,也正在深刻地改变着教育方式和学习方式。我校校本培训积极推进以普及计算机应用课件制作能力为核心的现代教育信息技术培训,组织人员对教师进行了教师教育技术能力培养的培训和网页制作的培训,指导教师充分应用网上资源为教育教学服务,我校正在筹建教育教学资源库。使教师逐步适应这一形势,并向高素质,高水平发展。

四、问题与思考

在教师研修过程中,只靠重复强化和外在的诱惑或强迫来维持“填鸭式”的研修活动,不仅使研修质量和效益降低,更严重的是压抑教师的主动性和能动性的发展;在研修过程中,我们有时采取的“研修者主讲,被研修者听”的单一的“灌输式”的研修方式,必然导致交流的封闭性,也必然使被研修者失去学习的兴趣;我们在日常的研修活动中常常忽略教师已有的经验,认为只要将先进的教育思想和观念传授给教师,教师就会认同,就会接受,就会付诸实践。其实教师作为一名学习者,他需要一个体验、接受的过程,才能将正确的观念内化,然后才能带来教育行为的变化。如何使校本研修逐步走上系统化、规范化、制度化、现代化,以什么样的形式展开,还需要探索。 结合我校的课题方面,由于各学科青年骨干教师及中老年教师的分布不均衡,成员科研水平及参与实践研究的热情程度不同,导致目前各学科组的发展态势不均衡,还需加强各学科青年骨干教师之间的联动研究,加强互动交流和培训,倡导研究和创新。在具体实践研究的过程中感觉到对每个具体研究主题中所需要的理论支撑比较薄弱,有时感到心有余而力不足,需要得到教研室专家及兄弟学校同行的指导与帮助。

为了使校本研修工作真正能促进教师专业化发展,促进学校教育教学工作的开展,我们必须继续以全面提高我校教师的整体素质为核心,着眼于教师适应现代教育的综合素质的提高,不断开发校本研修内容、创建校本研修的新形式,把校本研修真正落到实处,促教师的专业化发展。

对以后的校本研修,我们将提出如下理念:研修规格上追求“教师即研究者”——充分利用教师现有经验,改进而不是改造教师及其教学行为。我们提出“在研究中工作,在工作中研究,以研究推动工作,把研究成果落实在工作中”的工作要求;研修方式上走“校本化专业发展”之路——学校应该是教师专业化发展的最佳场所和舞台,是一个开放的学习化社会的窗口;研修策略上采用“科研先导、课题带动”;研修内容上偏重于实施新课程的条件性知识和实践性知识。对校本研修我们还要确定如下原则:持续性,即终身教育;针对性,即按需施训;主体性,即主动参与;合作性,即校内外的合作与交流;一致性,即教师个体发展与学校发展的统一。

英语个人校本研修总结 篇21

岁月匆匆而过,一学年的研修工作即将结束。回顾自己一年来的教学研修,感觉既忙碌又充实,感受颇深,收获也颇多。

研修期间,我紧随领导的专业知识引领,积极学习教学理论知识查阅继续教育网站,看全国优秀教师的教学视频,积极与同事交流讨论,用心体验感悟。一路走来,收获了成长,也收获了快乐。为了以后能更好的服务于自己的教学,最大限度地提升教育。

一、参加多种研修模式,全面提升自我素质

1、积极参与网络研修,多看看同行们对于课堂教学改革的认识和思考,并对自己感兴趣的话题发表评论,及时与各位博友沟通交流,增长自己的见识,开拓自己的视野,使自己能够更及时的了解外面的世界。

2、自主学习模式。我学习教学理论、自我反思,找出自己在某一方面的不足,然后制定自培计划,并实施计划,以弥补自身不足,提高自身能力的方式。

二、在课改的课堂教学中,不断探索适合学生愉悦学习的好的教学模式,向同组的老师学习她们的先进教学方法。尤其在教学中,我要多学习其他老师的先进经验,取长补短。

三、加强师德培养

教书育人,师德为本,认真学习《中小学教师职业道德规范》和《新时期教师职业道德修养》等规章,把师德教育和学校的各项活动结合起来,能够做到遵纪守法,爱岗敬业,为人师表,自尊自律,廉洁从教,团结协作,积极进取,勇于创新,成为教书育人的楷模,学生、家长、社会满意的好教师。

四、及时自我反思

反思,是教师提高教学水平的一种有效方法,反思自己备课时是否遇到了什么困难,是否调整了教材,为什么调整教材;反思上课时是否发生了意料之外的问题,自己是怎样及时处理的;反思自己本节课有哪些比较满意的地方或者有哪些不足。经过不断的反思与积累,自己确实掌握了很多“第一手材料”,悟出了一些道理,丰富、完善了自己的课堂,最大限度的调动了学生学习的积极性与主动性。通过反思改进不断提高自己的教学能力。

五、多和同组的老师一起备课,一起商量课堂中出现的问题。尤其在解决问题教学中,多向有经验的老师请教,在课堂中怎样激发学生的学习兴趣,怎样培养学生探究性的解决问题能力,最后提高学生的分析能力。

六、勤于动笔,善于积累总结教育教学中和班级管理中的一些典型的事情。从这些事情中,不断反思自己的教育教学行为,对于好的`做法积累经验,对于不好的做法及时反思及时改正。以此提高自己的教育教学水平。

七、积极听课、研讨,总结优点,发现不足,逐步提高;使自己不断走向成熟,给课堂注入更多的活力,取得更大的效益。

总之,在今后我一定尽职尽责做好自己的本职工作,坚信“一份春华,一份秋实”,在教书育人的道路上我付出的是汗水和泪水,然而我收获的却是那一份份充实,那沉甸甸的情感。路漫漫兮我将上下求索,通过校本研修不断提升自己的教育教学水平。