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2024信息部工作总结(精选32篇)

分类:工作总结发表于 2024-01-25 13:59阅读数:0

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2024信息部工作总结(精选32篇)

2024信息部工作总结 篇1

斗转星移、岁月流逝,瞬间年末将至,回顾20xx年的工作,在公司及矿领导的关怀和指导下,信息部作为一个新成立的部门,较好的完成了井下监测监控系统、通信联络系统、人员定位系统延面接续运行维护,全公司网络系统、调度指挥系统、有线电视、电话运行维护及地磅运销系统运营等工作。现就全年工作做一总结:

一、全年工作任务完成情况简述:

(一)监测监控组:截止11月份全年新铺设各类线缆60600米,其中电话线9200米,光缆4500米,矿压线15500米,监测监控线24400米,束管4000米,小灵通线3000米。新安装监测分站11台(包括矿压分站6台),新增电话11部,安装风门传感器18套,安装风速传感器9台,安装人员定位接收器12台,安装顶板离层仪76台,安装及倒装防爆摄像机6台,安装支架压力传感器18台,倒装小灵通基站18台,调校更换瓦斯、一氧传感器约计1100台次,校线回收利用线缆约计5700米.这些安装工程的实施及对系统设备的日常维护,保证了井下三大系统的安全稳定运行,同时保证了矿井安全生产组织安排。

(二)信息网络组:结合公司业务管理流程的实际要求,重新修订系统流程。开展了NC、 ERP、OA系统、大宗物料的日常维护、升级、故障处理、系统完善等工作。同时进行了日常性的月度考核工作。对各磅房和机房线路进行整改,对一卡通系统、地磅、煤仓、产品仓道闸进行整改,消除了安全隐患和杂乱局面。对调度电话进行扩容128门,现已可使用256门。对地面视频系统进行了扩容改造,增加21台数字高清探头,与先前安装的视频系统整合,现已覆盖了全公司运煤专线系统。对大宗物料系统进行了优化,使该系统良好运行。

(三)地磅组:截止11月份全年过磅外销各类煤种4541687.78 吨 ,车数112585车,过磅内倒1609369.54吨 ,车数:73866车。过磅系统的稳定运行满足了公司主产品的外运和销售任务的完成。

二、职能分解并有效划分,制定和完善管理制度

新成立的信息部职能在专业上跨度较大,从井下的监测监控、人员定位、通讯联络到地面的网络信息直至管理末端地磅运销系统,其职能基本贯穿于公司基础管理的全方位,根据职能特点,结合人员技术结构,我们将全部室划分为三个组,分别为:监测监控组、信息网络组、地磅计量组,并划分各组行使职能,在互为交叉职能段有机结合,发挥团队协作职能,避免不必要的扯皮,经过半年多的运行证明职能划分是有效的。

我们在原有管理制度的基础上,通过实际运行和摸索制定并相继出台了《地磅房管理制度》、《地磅房管理考核办法》、《内蒙古博源煤化工有限责任公司湾图沟煤矿安全监控系统使用管理规定》、《井下施工作业点监测、监控系统管理制度及奖惩办法》、《局域网管理制度》《关于成立矿压观测小组的通知》、《人员定位系统管理制度》、《束管监测系统管理制度》、《通讯联络系统管理制度》,这些制度的出台为后续管理提供了依据。同时我们将制度落实到实际工作中,通过制度约束、管理施工中的不规范行为,并帮助解决施工中的疑点、难点。

三、专业知识和技能的学习和培训

在专业知识和技能的学习上,我们采用外培内引培训方式加强学习,及时与培训部联系,今年组织了五次送外培训,培训专业技术人

员11名,两次内部培训32人。在内部引进学习上,重点请厂家到我公司现场服务时,对相关业务知识讲解并现场搭建平台演示,使学以致用。我们还多次组织到周边煤矿参观学习,开阔视野,以其之长补己之短。在班组建设中,开展师傅带徒弟活动。通过多样化的学习活动,使部门人员技术有了较高的提升。

四、加强施工安全管理,杜绝事故的发生

我们在施工安排时,首先考虑作业面安全因素,施工时对作业面安全隐患排查,做到不安全不施工,隐患未排除不施工,作业完工后不留隐患,全年未发生一起安全事故。

五、存在的问题和不足

今年是我公司在取得煤矿安全许可证后转入正式运行的第一年,也是对项目填平补齐的一年,作为一个新生部门,我们努力工作取得了一些成绩,但与高速发展的信息化要求相距甚远,主要体现在以下几个方面:

1、团队协作能力弱,信息化是一项系统工程,这就需要我们在具体施工中集思广益,不能搞个人英雄主义,更不能相互推诿扯皮。

2、工作协调能力不强.管理信息化需要多层面支持与参与,但在一些具体工作的协调过程中,我们还不能充分体谅业务部门的工作,在积极争取大家的理解支持方面,还需进一步努力. 需要多沟通多交流。在工作推进过程中,应该合理分配时间,合理调配人员,注重协调和交流,在这方面,我们做得还不够,往往忙于事务,疏于统筹,今后必须努力提高。

3、标准化建设没有做到高标准高要求,需要进一步加强和提高。

4、信息化人员技术水平和业务素质达不到公司信息化发展需求,有待

于进一步的提高。

5、信息化建设的制度化管理和设备管理工作力度不够,考核力度不强。

6、施工组织能力欠缺,在具体施工中,多次出现返工、窝工现象,这有待于我们下一步在施工组织时计划周密,广开思路,循序渐进。 20xx年工作计划及思路

按照公司20xx年采掘接续计划安排部署,20xx年工作我们计划从以下几个方面入手:

1、做好掘进面接续及综采面两撤两安材料计划工作和施工工作;

2、随着小灵通的清频退网,产业萎缩,容量小,掉话率高,维保困难,计划对小灵通升级换代,使无线通讯功能更有效地发挥;对矿压监测设备进行升级改造,使监测设备更有效使用;在部分皮带转载点、掘进头布臵视频探头,监督掘进面和转载点安全生产;增设矿用应急救援广播系统,改善作业面工作环境,并为应急救援提供可靠工具。

3、目前井下东、西翼开采,原有很多信号线缆重叠布臵,且出现故障不易查询。针对这种情况要全面诊断公司现有信息网络资源,合理调整网络设备,对井下环网和地面环网进行技术改造。将原有视屏单点、单线的传输方式改为井下汇集后集中上传。

4、加强信息采集面的拓展,查看现有各类综采和综掘设备、输送设备说明书,了解性能,将这些具有网络接口的设备运行数据传输到调度中心,满足和完善生产指挥系统的数据支撑。

5、将公司信息化的建设进程与生产经营环节紧密结合,充分整合数据资源,使公司“两化”融合工作得到进一步的`深入。

6、加强公司应用管理软件系统的管理和考核、维护工作。梳理优化管

理流程,编订针对各节点的考核细则,确保各项业务在系统中同步实时的办理,使各类业务数据准确、及时的反应到系统中。为公司生产经营提供详实、可靠的数据资料。也为公司的生产经营管理决策起到强有力的数据支撑作用。

7、加强设备资料整理、材料消耗、回收再利用管理工作。

8、加强地磅房的日常管理工作,堵塞管理漏洞,提高工作效率。逐步改善工作环境。保持清洁的卫生,整齐的工作场所。 以良好的服务形象为社会车辆和地方车辆做好服务工作。

9、充分做好对安全、生产、经营等管理软件与相关硬件的更新与维护,保障设备与系统的正常运行,加强网络资源的安全预防工作。为公司的生产、经营数据做好保障工作。

10、配合公司通讯员做好公司网页日常数据、模块上传和更新工作,打造好公司对外的展示平台。

11、全力配合集团公司及旗、市两级煤炭管理部门对信息化建设的要求和实施工作。

2024信息部工作总结 篇2

辞旧迎新,回想20xx年自己所做的一些工作,在这一年里我踏实工作,不断增强自己的工作能力和技术水平。把自己的热情投入到工作中。努力争取做好每项工作。并在各方面表现优秀,得到了大家的认可和好评。一年来,我和科室同事一起,在院领导和科主任的指导下,按时按质地完成工作中的每项任务,在不断的总结中成长,在不断的完善自己。现将年工作总结如下:

一、思想方面

以病人为中心,从医院利益出发,在自己平凡的岗位上对自己的人生观和价值观予以重新定位,并在工作中结合实际行动为病人和临床一线服务,针对自身岗位,学习有关医院文件报告和资料,深刻领会其精神实质,把理论知识实践到工作中。

二、工作方面

在设备管理上,认真做好记帐、验收、维修登记,达到资源的合理优化,定期进行检查,搞好维护保养,提高综合利用率,保证了长周期运行。

一年来,在领导的指导和帮助下,虽然作出了点点成绩,但也存在不足。本人在理论知识和自我情绪管理上的不足,需要改善,在深度和广度上还需继续下功夫。为了使工作做的更出色,本人制定工作学习目标,加强个人技术理论学习,以此提高工作水平,并适应新形势下工作的要求,扬长避短,以饱满的精神状态来迎接新的挑战。取长补短,向其他同志相互交流好的工作经验,争取新的一年工作更上一个新台阶。

透视过去一年,工作的风风雨雨时时在眼前隐现,但我却必须面对现实,不仅仅要能工作时埋下头去忘我地工作,还要能在回过头的时候,对工作的每一个细节进行检查核对,对工作的经验进行总结分析,从而在百尺杆头,更进一步,为了更好地做好今后的工作,总结经验、吸取教训。

2024信息部工作总结 篇3

一、员工个人对全年重点工作、核心绩效指标进行罗列。

(一)参与完成办公区与店面信息系统的筹建及运维。

(二)参与完成市内新开店与重张店的筹建及运维。

(三)参与完成外阜新开店与重张店的筹建及运维。

(四)参与完成物流基地信息系统的筹建与割接。

(五)参与完成沈阳大区办公电脑微软域管理系统的实施。

(六)参与完成物流基地搬迁后信息系统(包括网络、通讯、会议、门禁、安防等)的验收与对接。

二、对全年的核心绩效指标、重点工作任务完成情况进行总结分析。

本人自入职至今已近五个月,在这段时间的工作学习中,苏宁人扎实、进取、创新的工作氛围,同事之间的和谐、真诚、互助的工作情谊,部门员工的协作、高效的团队精神,深深影响了我,让我在很短的时间里,完全了解和掌握职能工作的知识与技能,了解公司办公的各项流程等等。同时我严格要求自己,遵守公司各项规章制度,与同事之间融洽相处,努力完成本职工作以及公司下派的临时性工作。现简单总结一下,本岗位过去半年里的主要工作及完成情况:

在严格按照公司要求和部门员工的协作、努力下,我做到:

(一)办公区与店面信息系统的筹建及运维。

1、公司计算机硬件及周边设备的正常维护管理,软件、硬件(如打印机,传真机,复印机)等的安装维护,保障公司计算机及相关网络产品能正常运行。

2、适时组建与维护公司通讯系统,保障公司通讯系统正常运行。

3、负责保工街店、三好街店、皇寺店等店面信息系统的筹建与运维,保障店面信息系统正常运行。在大忙或节假日时做好增援设备的安装调试工作。

(二)市内新开店与重张店的筹建及运维。

参与了中街店、长江街店、兴华北街店等店面重张信息系统的筹建与调整,以及朝阳街新开店的信息系统的筹建。积极配合店面信息筹建负责人的筹建工作,满足店面信息点,POS台,收银台等信息系统的需求。

(三)外阜新开店与重张店的筹建及运维。

外阜店离沈阳办公地点较远,但还是努力做好店面筹建与运维工作。参与了抚顺电话交换机的故障维护,在最短的时间内使分公司通讯系统恢复正常。

(四)物流基地信息系统的筹建与割接。

1、沈阳物流基地前期弱电项目(包括网络、通讯、会议、门禁、安防等)的工程进度跟进与问题的协调处理(协同同事一起完成)。

2、参与了沈阳大区信息系统的割接工作(主要包括网络和通讯系统),积极配合部门同事做好割接前的.准备工作,在20xx年10月20号上午开始通讯系统的割接,20日晚上8点开始大区网络的割接工作。虽然时间紧急,任务重,但与部门同事一起努力,加班加点,经过48小时的奋战,终于在21日基本恢复了公司的信息网络及通讯系统。后来又经过几天的努力,及时调整了各部门在搬迁过程中造成的一些办公设备的故障。

(五)沈阳大区办公电脑微软域管理系统的实施。

刚经过物流基地信息系统的割接,基地的信息网络系统刚刚调整完毕,在20xx年10月29日信息总部网络与安全终端部又开始在沈阳大区实施微软域管理系统。在接受总部安全终端部技术人员培训之后,协同部门及分公司信息人员经过三天的努力,把基地80%的办公电脑都已经加入完成(其余电脑由于系统版本或硬件问题暂不能加入)。

(六)物流基地搬迁后信息系统(包括网络、通讯、会议、门禁、安防等)的验收与对接。从20xx年11月1日开始,又开始了物流基地信息系统(包括网络、通讯、会议、门禁、安防等)的验收与对接工作,每一个系统都要协同财务人员进行盘点、进行设备使用性能的验收。并且要接受每个系统工程实施方的培训,快速学习掌握各系统的使用及故障处理。

以上是我入职以来在信息管理岗位上的点滴工作,以上工作通过自己的努力与同事间的相互配合基本可以完成。

三、下一步工作的思路、计划与核心任务。

在配合总部管理中心及沈阳大区在信息管理与运维方面的要求与指导方向,20xx年工作重点应该放在以下几个方面:

(一)积极做好公司新开店及重张店信息系统的筹建与运维工作。

(二)在最短的时间里熟炼掌握沈阳物流信息系统(包括网络、通讯、会议、门禁、安防等)使用与运维。

(三)配合总部信息中心网络与安全终端部完成微软域管理系统的实施以及日后的管理工作。

本岗位作为公司一个服务性岗位,保障公司所有员工在计算机及网络资源利用方面能正常

第2页共3页开展工作,为员工能正常、高效工作提供一个稳定、便捷的平台。在以后的工作中主要任务要放在终端店面信息系统的筹建与运维,以及沈阳物流基地信息系统的运维工作。我相信在今后的工作中一定会有新的成绩,会与苏宁共同成长。

2024信息部工作总结 篇4

20xx年转瞬即逝,即将迎来新的20xx。过去的一年里,在公司领导的支持和各个部门的配合下,通过部门员工的共同努力,确保了公司网络的正常运行,配合各个部门顺利完成公司的各项工作任务,推进了物流软件系统的培训、测试及全面上线。在新的一年里我们努力提升自身素质,希望同大家一道,继续为锦绣的发展献策献力!为富海的明天,携手共进!

一、20xx年部门工作简述

信息部今年的主要工作是以物流系统软件的推动使用为重点工作,2月份开始初步上线测试物流软件,因为系统性能的不稳定,前期只是内部操作,一直是试用期,测试了2-3个月左右,内部的收费系统模块开始使用,虽然也出现一些小问题,但是基本的录入单据和收费环节可以操作,期间也准备了一段时间机打票据操作,也是主要是测试现场使用,预计要全部推开使用的时候,因考虑到该系统性能的不稳定性,暂时搁置,相应的硬件设备也没有使用起来,后期跟财务的配合,使得收费系统软件时间财务监管,但中间出现的问题,通过业务手工流程以及培训和指导操作进行弥补。这一年作为信息部积累了一部分的工作经验也取得了一定的成绩,如下:

1、手工向信息化过度,之前完全的手工化到使用系统的半手工化半信息化再到后来收费系统软件的全面使用,已经90%的操作通过新系统软件来完成。

2、覆盖面广泛,之前使用物流软件系统主要是收费系统独立模块使用,到后来收费系统模块和财务模块结合使用,有了很大的改进,但这时使用的业务模块主要是集中在少部分部门中如宾馆前台收费、停车场收费和财务的一部分人使用。

3、信息平台基础数据不断地积累和扩大,由以前笨部门独自发信息到扩大到现在各个物流信息部注册发布信息,根据网站流量监控和登陆管理可知,物流信息部多数都很关注信息平台上的信息,登陆次数逐月上涨。其中皖宁信息部、速效信息部、金盛隆物流的活跃度最高。另外合太信息部、浩瀚信息部和集益物流的发布量最大。现在信息平台基本在园区内推广开来,20xx年我部门计划将信息平台与周边各大交易平台,如乌海煤炭交易中心、银川众一物流信息平台合作来扩大信息交易量,从而促进物流业务发展。

4、通过信息平台的使用,大大提升了公司的信息化管理,标准化公司业务操作水平,为公司的20xx年的发展奠定了基础。

5、园区网络管理上花费了大量的工作,由于是同财务一道,进一步推动财务模块的操作模式向方便快捷方面进展。

6、推进现场系统操作的预配载功能的应用和客服理赔环节模块的使用。

7、提升信息平台业务数据的分析功能和决策指导功能。

8、实现园区二期监控系统的搭建,包括钢材市场和仓储区。

9、实现汽修服务区和钢材市场的通网络、通电话。

10、实现总公司整体宣传网站的搭建。

11、实现煤矿、洗煤厂和物流园区的监控系统统一管理。

12、进一步完善物流平台的基础工作和更新信息工作。

13、继续保障园区内网络、电话和有线电视的正常使用

14、加强员工信息化培训力度。

二、公司的发展的建议和意见

1、希望在公司领导的支持下加强各部门间的沟通,由块状变成一个整体,使各方面紧密衔接。

2、为公司的发展找准一个主线,部门围绕主线进行,当工作出现偏离主线,应该及时进行纠正,保持整体的步调一致性,调动员工的积极性,以便多发现和了解公司的短板环节和部门进行加强改进。

3、提高公司员工的素质,适时的进行业务培训,或向外学习,多了解附近的市场信息,以便共享。

4、公司部门需要逐步的进行规范化,完善制度,并且是在发展中完善,不是摈弃,推到重来,造成资源浪费并且造成管理成本增加。

5、决策慎重,决定了就要坚持,避免决策的随意性和变化性。

2024信息部工作总结 篇5

在过去的一个学期里,我院各社团、组织及班级开展了一系列丰富多彩的活动,这些活动在展现了我院同学的风采的同时也展现了同学们良好的精神风貌,增强了学院的凝聚力,更重要的是扩大了学院在各院系及学校的影响力。在新的一个学期里,网络信息部从原来的记者团分离出来,并入学生会,改由网络信息部管理记者团,成为了学生会一个新的部门。作为经管学院学生会的一个部门,网络信息部在学生会中主要以加强学院和班级的精神文明建设为主要目的,以宣传学院与班级的各项特色活动为主要任务,让全校师生共同见证我院精神文明建设取得的成果,同时提供一个联系学校、学院、班级的信息交流网络平台,展示经济管理学院灿烂风采,能更好的体现同学们的积极活跃的大学生活。回顾这一学期来的工作,工作总结如下:

一、现阶段我们部门的本职工作主要是参加学院所举办的的活动,并且对参加的活动中跟踪报道,以便让我校师生全程了解我院开展活动具体情况。因为本学期记者团已从学生会中独立出去,但是记者团则由网络信息部负责管理,所以我们的工作也是协同记者团一起展开的,因此,我们现阶段的成绩主要反映在发表的稿件上。本学期中,我们的稿件在院主页发表数为9篇,在师大的独秀网的发表数为3篇,校团委发表数为6篇,校主页为1篇(详情见附表),其中在“政治系五十周年庆典”活动中,我部门与法学院记者团合作报道的庆典稿件,发表在桂林晚报上,这些稿件的发表在一定程度上扩大了我院的影响力。

除了与记者团协作完成稿件,用相机记录下活动精彩瞬间外,我们部门在学院举办的活动中与别的部门通力配合,活动前的准备与活动结束的善后都会看到我们部门的身影,特别值得一提的是10级助理徐坤,在没有安排守夜任务的前提下,在院运会和校运会时都无条件的留下接受守夜任务,并且在第二天还积极投入到工作中。

二、网络信息部在内部控制上也取得了一定成绩,在培训新一届网络信息部成员时,我部门先后与别的兄弟学院共同举办了学习撰写新闻稿的培训活动,邀请到了文学院的.老师来为新成员讲解专业新闻知识,在加强新成员专业知识技能的同时也增进了我部门与各兄弟学院之间的交流。在这个学期,我们还举办了一次与法学院记者团的联谊活动,双方在联谊活动中交换了各自的工作经验,也让我们大家吸取到了许多好的工作经验。

为方便新老成员的经验交流,记者团一向坚持老成员带新成员的模式,每次活动都由一个老成员带若干个新成员,一方面加强了新老成员的交流,另一方面保证了稿件质量让新成员多了许多学习机会。

三、在取得一些成绩的同时,我们也发现了不少问题。在写稿方面,因为人手不足以及能力提升不快,导致稿件质量没有得到很大提升,从发表的稿件相比较于上学期的缩水可以看出。在拍照方面,由于需要锻炼10级助理,所以主要由他们拍摄,但是我部门新助理还不能完全克服腼腆,因此不敢走上台前,选取好的角度,所以拍出的照片质量也在下降。

在培养新人方面,由于09级助理人手不够,还要兼顾于记者团新成员的培训,因此新成员得到的锻炼机会不是很多,能力的提升十分有限。

四、认识到了存在的问题,我们也会从自己做起,解决好我们工作中的问题。首先,摆正心态,写稿的时候精益求精,注意推敲用词与突出活动重点;其次,在内部发掘出具有潜力的成员进行重点培养,再由能力出色的带动其他成员,一方面解决了人手不足的问题,另一方面也可以迅速提高新成员的能力,保证了工作的顺利展开;最后,除了工作以外,我们还应加强与新助理的交流,增强部门内部凝聚力,只有一个团结的集体才能克服困难。

在本学期的工作已经基本结束,但是这也预示着新学期工作的即将展开,我们部门会团结一致,共同努力、解决症结,为提升经管影响力,打造特色经管而努力。

2024信息部工作总结 篇6

学期的时光就这样过去了,回顾这个学期所从事的信息技术教学工作和统计工作,基本上是比较顺利地完成任务。当然在工作中我享受到收获喜悦,也在工作中发现一些存在的问题。我们所享有的收获我会用于下个学期的工作中,我所碰到的问题我要认真思考想办法解决。

从教学上讲我主要做了这一些工作:

1、深入细致的备好每一节课。在教学活动中,积极参加年级组组织的教研活动,进行集体备课,仔细听,认真记,领会精神实质。然后根据要求,提前两周备好课,写好教案。平时做到提前备课,备课时认真钻研教材、教参,学习好大纲,虚心向同年组老师学习、请教。力求吃透教材,找准重点、难点,制定符合学生认知规律的教学方法及教学形式。注意弱化难点强调重点。教案编写认真,并不断归纳总结提高教学水平。

为了上好每一节课,我经常上网查资料,集中别人的优点确定自己的教学思路,常常工作到深夜。为了学生能更直观地感受所学的知识内容,我积极查找课件,制作课件,准备、制作教具。

2、按照学校工作管理规定,认真备好课,写好教案,努力上好每一节课。电脑课学校安排的课时比较少,这对于学生来讲的很重要的1节课;老师来讲是比较难上的1节课。所以上好每节课对老师对学生都是很关键的。除了备好课、写好教案外,我还要查阅各种资料,能上因特网时还上网寻找好的教学材料,教学课件,把它们和我所从事的工作结合起来,为我所用。

3、顺利完成了各项统计工作并建立了电子和纸质档案。

4、在教学之余,我也注重自身发展进步。除了听课,评课,参加教研组教研活动外,我还注意到要自学。从思想上,利用行评机会端正自己;从行动上

参加自考学知识,学电脑技术,学教学技能等;在生活上注意形象,为人师表。

作为教师教学工作是主要的,但除了教学工作外,我也积极完成了学校综合办的各项工作还参加学校组织其它活动如:政治理论学习,年级部组织的各项活动等等。

2024信息部工作总结 篇7

时光如白驹过隙,转眼,这个学期已近尾声,学生会的工作仍顺利进行着。回首翘望,我们有着太多的细节要去记录,作为中山职业技术学院院学生会网络信息部的成员,我们有必要去总结这一学期来我们的工作,我们必须通过总结来发现和反省我们工作中的不足和漏洞,以便我们在将来的日子里更加高效的工作,从而能更好地使同学们感受到我们部门的服务。

在这个学期,我们部门为配合学生会和学校各项工作的顺利开展,积极参与并支持相关工作,在各部门开展的活动中都参与并负责活动中的后台工作。总体来说,我们部门基本上完成了我们所指定的目标,但有些不足之处仍需改进。在部门与部门工作的合作过程中,我们不仅加深了部门之间的联系,促进部门之间工作合作上的交流,同时也有利加快我们部门的快速成长,也扩大了我们部门的影响力。

到目前为止,我们部门还未开展一次重大活动,这可以说是还有待完善改变的。虽然这个学期已近尾声,但脚步却不能停下,仍需要更加努力发展我们网络信息部,相信我们部门会发展成长得更加完善!

下面我们将从我们部门的详细工作记录中进行总结:

一、吸纳新成员

这是一个新的学年,我们迎来了新的面孔,大一新生好奇的面庞更是让校园里充满了青春活力。10中旬,我们便开始了学生会的招新工作,同学们的积极性非常高,招新当天,各个部的招新地点门口就挤满了人,我们部门由于技术性和专业性相对较强,人气稍显不足。但是还是有热爱计算机的同学加入我们部门,他们的到来给我们输入了新的血液,使得我们部充满了活力与朝气,使得我们部门的工作更加高效,更加迅速。但新成员的技术还没有完全达标,而且有时候感觉他们的积极性不够,这些问题希望在下学期能够解决。

二、网站的维护与更新:

因为这学期团委成立了三个新的部门,所以团委网站的维护与更新的工作我们交还给团委宣传部去做,但由于团委宣传是新成立的部门,而且他们的技术还不成熟,所以我们虽然把维护与更新的工作交还给他们,但我们在这个学期也一直帮助他们,教会他们维护与更新的相关技术。另外,虽然09的新干事进了,但由于他们没有一个对于网站方面的知识比较了解,以致于学生会网站的工作开展起来比较慢。

三、PPT的制作

在这个学期,我们部门负责做的PPT比较多,有大活动的PPT,如“挑战金话筒”主持人大赛和第四届司仪大赛,在做PPT的过程中,我们部门做出来的成品都不是一次通过的,都需要进行修改,尤其是09干事做出来的PPT,可能因为他们还不熟悉,所以做出来的PPT难免会不好。由于PPT的制作多半都是临时而且比较急,所以我们会在PPT的制作技术上尽量让09的干事去学会。

四、后台设备操作

在这学期,我们部门共负责了院级大大小小的活动后台,在09干事刚进来的时候,由于他们对后台操作技术不熟,而且我们又没有设备可以随时教他们,所以我们在一边做后台的时候一边教他们,我们把基本技术教会他们,就让他们自己去探索和体会后台设备的应用操作,因为我们觉得只是我们教他们,而他们自己没有去思考探索的话,他们是不会成长,也不会真正的应付后台所发生突发情况,我们希望他们能在我们教会他们的基本技术上,能自己探索更多的技术。

五、临时性的工作:

在这个学期,我们部门承办了团委的临时性工作。一个是招新的大海报,这个工作是从xx年时开始的,记得师兄他们说,招新海报本来是宣传部做的,但因为当时宣传没有会做Photoshop的,所以就让网络信息部去做。但我们觉得,现在宣传部中会Photoshop的人已经比我们部门多了,而且技术比我们部门的还强,所以我们想下一年的招新海报是否应该由宣传部去做会更好呢?另外一个是名片的制作,这次制作名片,我们部门比上一年制作的时间缩短了,只用了两个星期就把名片制作好了。

六、学生会电脑维护:

这学期我们部门对学生会的电脑进行了重新系统安装,而且对于硬盘重新分区,将无用资料清除,让出最大的容量。

七、工作中的不足:

在这学期的工作中,还存有一些不足,例如干事的技术不够熟练,干事的积极性不够等等。这些问题都希望在下学期能得到解决。

对于网络信息部接下来的发展:

1、提高网络信息部干事的各种技术能力,让他们有能力独立完成任务。

2、筹划制作学生会网站。

3、策划开展自己部门的活动,使网络信息部有自己的特色,而不是每日为其他部门的活动而奔波劳累。

一个优秀的团队=能力+热情+团结+信任,我们网络信息部的全体成员坚信:“只要努力,一切都能做得最好!”因为我们网络信息部是一个充满活力的部门,相信我们部门会以展成长的更加完善。

2024信息部工作总结 篇8

信息部是个核心部门,每天负责整个集团的软件、硬件维护工作。下面我来介绍一下这一段时间信息部的工作情况。

网络问题

一、由于超市的不断发展和壮大,我们新添置了很多电脑,也分布出内网和外网两个大的网络架构。这样就需要工作人员去维护好自己的机器。不要因为个别人的操作影响到整个网络的正常运行。(外网用的人多,速度会慢不要下载与工作无关的。内网我们是用两大软件,科脉和用友,因为科脉的后台点数有限所以希望用完就下线,方便别的人员查询和使用。)

二、 我们更换软件已经有三年多时间,服务器和机器设备也到了维修、出现问题的时候,所以要做的事情很艰巨。必须从根做起,首先服务器重新做系统安装数据库,之后把所有机器清一遍,包括各门店的前台pos机。不允许私自使用u盘避免感染病毒。

工作总结

一、 十月份月末盘点总结。以前每月月末都是重点商品盘点,生鲜、食品四课、食品五课盘点,这次因为距离上次大盘有三个月时间了,所以做了一次非食一课大盘。我想今后也要设定一下目标:每月生鲜必盘,重点商品盘点,三个月拿出一个课别做一下大盘,六个月各店全盘。下面说一下这次的盘点结果。

二、 上个月大安店出现断网数据造成收银员多款,原因是在一台pos机上有未上传数据三千多元,日期是从6月21日到10月28日的,经过调整解决了这个问题把这些数据传上来,财会和收银金额相符,但值得注意的是有数据没有传上来要及时沟通,不能按长款处理,这样是解决不了根本问题的。各店今后发生这种事情及时沟通。

三、 电子秤的问题:各店都有十多台电子秤,我们超市都是非常好的进口设备,但是需要维护的,正确使用并且不能进水,有的机器上全是蟑螂也不去打扫,这样机器设备容易烧坏。各店要经常性的清理和洒药,保护好各项设备,避免造成损失。

四、 1、长春办事处能实现打定单,节省了采购时间,不用再去货栈取单据。

2、沈阳办事处由于不经常有外采在,所以软件没有利用上。

3、批发在上月进行了盘点,安装了管家婆软件准备软件对接。

4、宾馆经常会出现软件方面的问题,例如房门打不开、内部电话接不通、房间电脑不好使,信息部及时处理了这些问题。建议宾馆培养一个会简单处理故障的人员。

5、各门店信息人员也存在这个问题,本职业务能完成的很好,但处理不了简单的网络故障,要培养一批优秀的信息人员,择优录用,不只是电脑录入方面做得好,也要掌握一些硬件维护知识,有问题时能及时解决。定期培训信息人员,让他们了解各店的网络布局及处理办法,使各店系统正常运行。

信息方面

信息部协助部组调出滞销、淘汰商品,采购沟通返货事宜。

需要各门店进行数据分析,调出abc类畅销、滞销品,并及时删除或处理各类商品。

下一阶段工作安排

一、由于松原江北店前期筹备阶段,首先联系上光纤,光纤连上之后把网络架上,安装机器设备,布网、调试机器,早一些用上软件系统。

二、定购江北所需机器设备、软件等。

三、招聘信息软件、硬件人员并做培训,做好前期录入准备。配合采购和营运等各部门工作。

四、现在到了销售旺季,越来越忙了,各店促销、店庆,新店筹备,在这个月里大安、松原检修机器设备,利用业务培训提高员工业务能力。指导信息各项工作和各部门的衔接。

五、配合各部门工作,我有信心带领全体信息部人员共同努力,把信息工作做好。

2024信息部工作总结 篇9

时光如白驹过隙,转眼,这个学期已近尾声,学生会的工作仍顺利进行着。回首翘望,我们有着太多的细节要去记录,作为学院计算机系信息部的成员,我们有必要去总结这一学期来我们的工作,我们必须通过总结来发现和反省我们工作的不足和漏洞,以便我们在将来的日子里更加高效的工作,从而能更好地使同学们感受到我们部门的服务。

在这个学期,我们部门为配合学会僧会和学校各项工作的顺利开展,积极参与并支持相关工作,在各部门开展的活动中都参与并负责活动中的相关工作,总体来说,我们部门基本上完成了我们所指定的目标,但有些不足之处仍需改进。

在部门与部门工作的合作过程中,我们不仅加深了部门之间的联系,促进部门之间工作合作上的交流,同时也有利加快我们部门的快速成长,也扩大了我们部门的影响力。

到目前为止,我们部门还未开展一次重大活动,这可以说是还有待完善改变的。虽然这个学期已尽,但脚步却不能停下,仍需更加努力发展我们网络信息部,相信我们部门会发展成长得更加完善!

下面我将从我们部门的.详细工作记录中进行总结:

一、网站的更新

因为我们信息部是新成立的,许多事情都不熟悉,一开始工作起来有点困难,随着时间的推移和工作量的加大,我们渐渐熟悉了整个工作个流程。但有时候工作有纰漏,开展起来较慢。

二、PPT的制作

在这个学期,我们部门负责做的PPT、FLASH动画比较多,有大活动的PPT,如“迎新晚会”等活动,在做PPT的过程中,我们部门做出来的成品都不是一次通过的,都需要进行修改。

三、照片的采集

采集照片是我们工作中的重点,有时候有些部门开展活动,但是没有给我们活动策划书,导致我们都不知道他要开展活动,什么时候开展,在哪里开展。活动的时候采集照片去的匆匆忙忙的。

四、工作中的不足

在这学期的工作中,还存有一些不足,例如干事的技术不够熟练,干事的积极性不够高等等。这些问题都希望在下学期能得到解决。

对于网络信息部接下来的发展:

1、提高网络信息部干事的各种技术能力,让他们有能力独立完成任务。

2、筹划制作学生会网站。

3、策划开展自己部门的活动,使网络信息部有自己的特色,而不是每日为其他部门的活动而奔波劳累。

一个优秀的团队=能力+热情+团结+信任,我们网络信息部的全体成员坚信:“只要努力,一切都能做的最好!”因为我们网络信息部是一个充满活力的部门,相信我们部门会以展成长的更加完善。

2024信息部工作总结 篇10

您好,随着时光齿轮的飞逝,回首在校区学生自律委员会经历的日子感慨与激动总在心头。特别是在这一年的工作中,在老师您的指导下,校区学生自律委员会的地位和名声发生翻天覆地的变化,为此,自委会信息部也在努力着为会内的工作作至优的贡献。作为信息部部长,肩负更加重大的责任,致力完成会内份内工作外,还为重点培养下一届部门接班人而努力着。

在刚刚经手信息部时,紧张与不安常挂心头,总是担心不能胜任部门的工作,对于新干事的到来,给我们部门添加了很多活力,不过对于部门人数却有点遗憾,因为有点多,数量在很多时候都不能体现质量的,当时的想法就是宁缺毋滥,况且还没有到缺的地步,不过还是满足的“庞大组织”的需求。同时在培训花费了很多的功夫,为了能让干事们及时能够做一些实在的事,视频制作、《方圆》排版软件是重点对象,网站的维护也在同步进行着。

付出同时也意味着收获,在以后的每次活动中我们部门都会及时收集相片,之后制作成视频在例会给大家分享活动的过程,留下很美好的回忆。在每次例会播完比较完美的视频后,听到雷振的掌声之时,心里还是挺乐的。同时《方圆》的排版个人觉得版面的设计比之前有韵味了不少,至少看到版面后就不会有放弃阅读的冲动,确实在同学们的评价上在一定程度上感到骄傲。自律委员会的网站也是不断努力发展着,如果不出意外,网站能正常运作,我们都能及时更新有关信息。与此同时,关键词“自律委员会”在百度的搜索排名也在前面了。

在学年工作期间,总结了句话,就是:一起辛苦工作的感觉不叫辛苦,那是一种幸福。还记得为了及时出报纸,和采编部师兄一起工作到四点多,突然间要做一个视频,还是要工作到两三点,等等,记忆最深的还是最近的自律月晚会背景板,也是突然通知要完成,工程如此大,连夜工作才做好,不过秘书长,策划部部长都在qq的另一端陪着我,等待着背景板的诞生,很欣慰。信息部的工作就是如此的与众不同,正是因为这样的幕后工作,让人闪耀的地方沦落到被很多同学看不到,总让人觉得这部门没有什么事做的感觉,其实很多时候有些事情不能看外表,其本质的意义还是活着。不论到三点还是四点,在这里的每一个经历都给我留下了一笔巨大的财富为着共同一个目标而努力,为达到一个共同的愿景而奋斗。

还是坚持为上,创新为本的思想。在一学年的工作期间,将所获所得进行总结,以致力培养后备人员作为头号文件来处理,部门的工作将会更加明确化,尽量减少部分干事工作繁忙,而其他的无所事事严重的两边倒现象,看看如何能突破用人的瓶颈。信息部,其实干事们基本都活力四射,各有所长,只要有他们的表现舞台,还是能让人眼前一亮,相信信息部的干事们只要努力,一切都能做得很好!为校区学生自律委员会做更多的贡献。

2024信息部工作总结 篇11

在这一年里信息部部员的流失率很低,每次例会的出勤率也相对较高,在生活及工作中每个人都相处融洽。但是在工作方面也暴露出了很多的不足之处。

信息部针对图片处理组合记者组一直在坚持培训,对于图片处理组,我们一直在尽力创造有利的教学条件,并且由于人员较多,对于部员进行了分组,第一学期期间的培训是每次两组人员进行,第二学期因为有了我系计算机房,每次的培训都普及到了每一个人,无论是图片处理还是CAD都对部员进行了指导。

信息部的主要职责是信息处理,图片的处理或者报纸的排版都不是工作的全部,但是这些都是一些最基本的工作技能,并且因为有要面对制作工作、制作宣传板等实践性工作,对这些基本的工作技能要求较高,仅仅将软件作为业余爱好或者了解程度无法达到应有的工作要求。一把抓的缺点就在于此,对所有人实行强制,要求每个人达到某一个水平致使每一个部员都致使学会了基本操作,而达不到狗不能工作要求的水平。针对这个问题,解决的方法很关键,首先在纳新时就应该招一些对平面设计感兴趣的部员,并且因为软件处理只是工作的很小一方面,所以培训在对每一个人普及时应该找到有潜力的人,对其进行着重培养,争取做到培养出对软件精通的人才,在质量上多作要求而不是数量上,为系里的工作培养出可以胜任的人才。

虽然部员的流失率低,但是在本学期后半段的时间里,部分部员的积极性明显降低,工作挑拣推脱,但是因为工作中的骨干力量已经出现,所以并没有对运作造成影响,因为部内的考核应该加强,调动起部员积极性,剔除少数不积极人员来加强纪律建设,是部员便于领导,使团队的协作能力更强。

在信息部的一年中,部里和谐温馨,相信在今后信息部将用于创新,未来更加辉煌。

2024信息部工作总结 篇12

信息部在这学年以来,干事们都尽心尽职的完成好自己的工作,学生会其他部门也对我们信息部的工作质量感到满意,更是对我们信息部干事的肯定。虽然信息部是一个小部门,但是几乎每一次活动的开展,都离不开我们信息部的协助。而这,也意味着我们信息部日常工作的繁忙与辛苦:活动之前要制作好视频,制作活动流程PPT,活动期间还要安排人手到达现场拍照、控制音控与灯光。但是,我们信息部的干事们不怕苦,不怕累,完成好各项活动的工作。从中,我们也学习到了许多东西,认识到许多朋友。如今,即将迎来11界的师弟师妹们,现对这学期的工作总结如下:

一、关于人员的安排。

这一年来,我们的日常工作中也出现了不少的问题,其中之一就是工作安排的问题。比如视频的制作都是固定在一个人身上,导致了有部分人轻松,而部分人却累坏了。因此,我们准备将师弟师妹们分成四个组,一个有四个人左右,包括拍照、制作视频、制作PPT、控制灯光音控等。然后一个月左右人员交换一次,这样既有利于让各位干事了解自己部门的人,也能让大家更快的熟悉信息部

二、关于部门的特色活动。

这一年来,由于我们平时都是忙于其他部门的活动,导致我们自己的特色活动反倒无法得到足够的重视,特色活动最后却是草草收场。因此,明年我们准备把握好机会,尽快举办好自己的特色活动。首先是宣传好,让更多的人了解这个活动,提前准备好参赛照片与视频,同时在系刊里面宣传;其次是活动准备工作,我们要先准备好,把各个活动落实到每个人身上;最后,则是活动期间干事们对突发事故的应对。

三、关于系刊工作。

系刊工作是展现我们信息部特色的重要工作,我觉得这项工作还是像去年一样专门由一个人做主编,然后由他把工作分配下去,各自排版,最后汇总成大家的杰作。

其实,新生们进入学生会,主要是为了锻炼自己,从而更好的适应大学生活。因此,我们主要的不是教师弟师妹们信息部的技术工作,更重要的是教师弟师妹们做人的道理!懂得“低调做人,高调做事”,更要时刻注意细节的问题,以及跟其他人的关系的处理。期待我们的师弟师妹们可以做的越来越好!

2024信息部工作总结 篇13

回顾过去的一学年,信息部在老师的指导下及其他各部的大力支持与帮助下,取得了很大的进步与发展。经过学生会招新大会一批充满活力的成员加入了信息部,给信息部注入了一股新鲜的血液。然而新的部员、新的部长尽管意味着新的力量但是所有的工作都要从零开始。因此在这一个学年里信息部主要从部门建设和常规工作中抓起开展各项工作。现总结如下。

一、在部门建设方面

1、建立了完善的例会制度。针对工作安排需要协调每位成员的时间安排,我部在每个单周的周二中午12点召开例会,在例会上我们总结本周工作经验,商讨下周,通过例会加强了部员与部员、部长与部员之间的沟通与交流,使我们工作开展起来分工协作更明确。通过交流同时也使我们的部门在短时间内融合为一个团结的集体。

3、不断加强部门的集体凝聚力与荣誉感。信息部集体聚餐、组织参加学校各文艺活动,为学生会联欢晚会选派精彩节目,通过这些活动我部的集体荣誉感与凝聚力不断的增强。所有这些部门的建设举措为我部开展各项常规工作打下了坚实的基础。

二、在常规工作方面

1、部门建设取得极大进步。学生会成员风采更新完毕,新闻报道专栏可以看到及时地新闻报道,体育部的健康小贴士不断更新,各科学习资料也在不断完善。

2、积极配合学生会其他各部门工作的开展,加强与其他学生组织的沟通与交流。在这一学年里我部按照主席团决议安排积极配合各个部门开展了多种多样的学生活动。

三、不足之处

新年伊始,万象更新。相信在新的一年里,只要我们全体成员齐心协力,我们的信息部必定会取得更加出色的成绩,我们的学生会必定会有一个更加辉煌的明天。

2024信息部工作总结 篇14

5月份我部门主要负责号召本院同学共同组建“摄影协会”,在国教杯英语演讲大赛和欢送杯篮球赛中为参赛选手拍照摄影,并且在赛后认真完成写稿工作。、记者节期间,开展了“记者节知识展览”,展出了我国的新闻奖项、著名记者的资料,媒体在突发性事件中的冲锋陷阵等新闻工作者感人的图片和人文学院大学生记者团的组建方案、整个招聘过程等资料。给同学们增长了知识,扩大了人文学院团委大学生记者团的影响。

大学生记者团作为本学期新生的一个部门,从它的组建到不断完善,全团人员都为之付出了艰辛的汉水。领导的关心,院团委学生会学生干部的关怀,同学们的支持,成为记者团不断进步的不懈动力。当然,它作为一个新生的机构,必然存在着一些不足之处,有待不断完善和改进。我部门成员工作态度认真积极,得到了广大师生的'认可。

工作的不足:

1、我记者团成员文字功底等各方面能力有待提高。在校报校园网上发表的活动报道偏少。

2、记者团成员中有部分试用校干,大部分成员还参与了校里或院里的其它活动,如校大合唱、舞蹈等,成员没有协调好各种活动的关系,花在院内的时间偏少,导致内部活动搞的太少。

我们会认真总结自己的不足,将学到的拍照技术应用到工作中,增强专业素质,保持积极认真的工作态度,减少失误,争取把每一个精彩的瞬间用相机和笔记录下来!

2024信息部工作总结 篇15

回顾过去的'一学期信息部在老师的指导下及其他各部的大力支持与帮助下,取得了很大的进步与发展。

新一届的信息部组建于20xx年10月,经过学生会招新大会一批充满活力的成员加入了信息部,给信息部注入了一股新鲜的血液。然而新的部员、新的部长尽管意味着新的力量但是所有的工作都要从零开始。因此在这一个学期里信息部主要从部门建设和常规工作中抓起开展各项工作。

在部门建设方面:

1建立了完善的例会制度。针对工作安排需要协调每位成员的时间安排,我部在每个单周的周二中午12点召开例会,在例会上我们总结本周工作经验,商讨下周,通过例会加强了部员与部员、部长与部员之间的沟通与交流,使我们工作开展起来分工协作更明确。通过交流同时也使我们的部门在短时间内融合为一个团结的集体。

2紧抓部员的业务技能培训工作。由于信息部工作的特殊性,加之我们的部员对基本的新闻写作与摄影技术的不甚了解。针对这一客观实际我们进行了新闻写作培训,摄影基本技巧培训活动。针对于新闻写作的网络化电子化要求,我部举办了WORD文档与EXCEL电子表格的基本操培训。通过这一系列的培训和讲座我们部的整体业务素质得到了很大的提高。

3不断加强部门的集体凝聚力与荣誉感。信息部集体聚餐、组织参加学校各文艺活动,为学生会联欢晚会选派精彩节目,通过这些活动我部的集体荣誉感与凝聚力不断的增强。

所有这些部门的建设举措为我部开展各项常规工作打下了坚实的基础。

在常规工作方面:

1部门博客建设取得极大进步。学生会成员风采更新完毕,新闻报道专栏可以看到及时地新闻报道,体育部的健康小贴士不断更新,各科学习资料也在不断完善。

2积极配合学生会其他各部门工作的开展,加强与其他学生组织的沟通与交流。在这一学期里我部按照主席团决议安排积极配合各个部门开展了多种多样的学生活动。

然而尽管工作中我们取得了不少的成绩但是不可否认的是我们还存在许多的不足或者可以说是错误,新闻写的不专业不规范,上传在网上的新闻发现错别字,因此也受到过批评。新闻照片取景角度欠佳,导致照片的主题不明确。网站建设进程缓慢,许多板块还得不到及时的更新等等。但是总的来说成绩还是主要的,这些成绩的取得离不开老师的指导、以及其他各部的支持与帮助,更离不开信息部所有成员的辛勤与努力,在此我向大家表示衷心的感谢。

2024信息部工作总结 篇16

一概述

20xx年是公司信息部稳步发展的一年,在公司各位领导的大力支持下,信息部与各部门紧密配合,顺利完成了20xx年度的工作,为了保障各部门工作的顺利开展,保障系统稳定运行以及提供技术支持是信息部的首要任务,以服务作为信息部的.工作重心,努力打造安全,稳定,高效的业务系统,信息化建设,信息安全保障,信息部20xx年度的工作概括如下:

二今年各项工作进展情况

1业务系统升级

为了更好,更高效的开展业务,公司的业务系统进行了升级,经过几个月的测试运行,目前状态良好,针对一系列的BUG也制定了一套完整的处理解决方案。

2机房和服务器的管理,维护

每日对数据进行备份,对服务器进行系统漏洞扫描,更新病毒库杀毒,及时的优化程序的运行。

3网络搭建,维护及电脑维修

1对防火墙,交换机等网络设备进行日常检查。

2对防火墙进行配置。

3维护公司同事内网办公线路畅通。

4维护公司外网及通讯设备

4业务系统1对一些失误操作进行数据补救。

2对销售商品信息进行调整。3架位号的维护。

4各厂家的数据直连。

5规范各个操作流程。

6配合各个部门做好数据统计工作。

三明年的工作计划

以上是信息部20xx年的主要工作,工作中我们虽然付出了努力,也做出了一些成绩,但是与领导的要求还是有一定的差距,在新的一年里我们将在以往的基础上开拓思路,用于创新,将公司的信息服务推向一个更高的台阶。

1蓄势待发,为提高业务系统长久稳定运行做好准备。

我们将在现有的基础上,合理设计,配置资源,不断完善业务系统。

2加强公司的信息化建设,提高公司的信息化水平。

2024信息部工作总结 篇17

xx年已经过去整整一半,近6个月的工作中,在公司领导正确的领导下、在同事的'大力支持、配合与帮助下,信息中心的工作总体上得到比较好的开展。现将xx年上半年的工作总结汇报如下:

一、xx年上半年工作总结

1、集团公司信息化建设方面

2、公司现有信息系统的管理及系统使用人员的培训方面

针对于公司现有金蝶k3系统、邮件系统、oa系统、雅思系统、酒店管理系统;我们持续做到了需要备份数据的系统是每日一备份,每月一整理归档,各信息系统的管理形成了程序性的管理运行模式,出现问题及时解决,出现故障及时处理,做到了系统持续7*24小时的正常使用。与系统服务工程师沟通联系,多次组织财务人员、酒店系统使用人员参加培训学习金蝶k3系统的使用、酒店管理系统的使用,为各信息系统全面发挥效用而努力工作。

3、信息的收集转发、信息设备使用、维护方面

集再整理,逐步制作出适合于公司设备的各类软件光盘,为公司在软件类省去不必要的开支,并配合办公室组织的大小会议进行设备的调试、文件的放映工作。

二、工作中存在的不足

1、抗压能力不强,重点表现在遇到困难便停滞,总是需要领导给予正确的梳理。

2、业务知识学习还不够系统,对于遇到的新事物还需要及时学习。

3、团队意识不强,自身工作经验不足,忽略了业务知识的培训。

三、下半年努力的方向

1、紧紧围绕领导正确的指导思想开展工作。

加强与其它同事的学习与沟通,改进工作方法,提高工作能力,提高服务意识,提高工作水平,切实以过硬的本领来完成好领导交办的各项工作。

2、内理基本程序,逐步拓展外围建设。

2024信息部工作总结 篇18

在学校领导的关心帮助和全体老师的大力支持下,学校信息中心所有人积极努力,全身心投入,圆满完成了本年度学校交给的各项工作任务。总结一下这一年来信息中心工作中的得与失是非常必要的。

一、硬件建设与教师培训

1、本年度完成了录播室、学生云教室以及十个教室的一体机三项安装工作,从前期的规划设计方案、各项目的招标工作、利用暑期黄金安装时间积极协调各部门顺利完成了学校交给的任务。

2、对不同的教师进行了相关培训:30个教室的白板使用再培训;录播教室的操作培训;云课堂微机教师的培训;新安装的一体机教室的操作培训;录播教室的平板使用操作培训;暑期我们信息中心两位年轻教师对全体教师进行了微课制作培训,“一师一优课一课一名师”晒课注册培训,针对office办公软件深入培训等。

3、上下半年分两次同后勤合作,对三楼微机室和学校其他教学设备,按程序进行准备,并在规定时间内顺利完成报废工作。

二、教学资源建设

1、我们利用工作间隙在学校服务器上安装了由学校购买的《中国梦——美丽中国多媒体资源》。本资源由260张光盘组成,在服务器中占有100G的空间容量,类别分“自然资源篇”、“人文地理篇”、“文化艺术篇”、“历史传承篇”四大部分。每个部分都由文字、图片、视频组成。每个章节介绍都简明扼要,通俗易懂。这是学校领导为全体师生学习和工作提供的又一个难得的数据资源库。供全体师生在校内查阅,也可供学生活动课上观看。

2、广泛搜集高质量的学科资源,充实学校教育资源。连续七年和小学资源网签约定制我校的资源,让每一位教师都能利用现有的`素材稍做处理就能成为自己的课件。积极主动发现新的公共资源:山西基础教育网和山西教育资源公共服务平台以及国家教育资源公共服务平台等,为全校的教师教育教学工作服务。

3、积极收集整理学校的各类图片和视频并上至学校服务器,供学校各部门查看、下载使用。

三、信息技术保障

1、提供周到的技术支持为教师教育教学服务。推广网络视频下载软件、音视频编辑及格式转化软件,充分调动广大教师的积极性,鼓励他们根据教学内容,利用原创性资源和教学软件自制课件,为课堂教学服务。

2、积极主动参与学校的“一师一优课一课一名师”活动,制定学校的活动方案,并组织培训和教师注册工作,目前已有111名教师完成注册任务。

3、对各处室电教设备做好了维护保养及维修工作,定期对各处室及教师电脑检查“病毒”,做到发现问题及时解决,从而保证了学校教育教学的正常开展。

4、协助学校完成了市教研室组织的第二届教学团体赛——英语赛场的课堂教学以及评课说课的录制工作。这次英语团体赛也让我们第一次尝试了录播室的另一功能——校园内直播和城域网中直播功能。录播室的建成和使用是学校信息技术上的又一里程碑,它标志着课堂教学在不受影响的情况下直接录制,也可在同网中控制(通称“手动录制”),也可自动录制。至今已录制英语、道德讲堂、安全示范课、语文等课程类型以及工会组织的活动达四十多节。

5、每周的升旗仪式和每天的课间操、大课间,我们积极参与,保证了学校工作正常进行。

6、配合教导处完成了学校的防震应急演练、家校教育、演讲比赛、班队活动、学校运动会、每月一次的黑板报等采集图像资料。

7、配合大队部完成了利用校园广播系统组织的室内外班队会的直播等工作。

8、期末考试期间,组织四五六年级教师录制英语听力测试题,编排学生考试试场,期末考试成绩录入前的准备和录入以及打印工作等,我们都做到了准确无误。

2024信息部工作总结 篇19

20xx学年全校聘请了129名学生教学信息员,这是一支强有力的教学信息员队伍。许多教学信息员放弃课余休息时间,认真采集教学信息,及时反馈了800多条教学信息,其中很多质量较高的教学信息已被有关部门采用。这些教学信息,引起了学校高度重视,促进了教学改革和师生的交流与沟通,加强了教学质量监控和教学督导力度,为学校教学质量保障体系建设作出了贡献。现经教学督导评价中心推荐,教务处表彰了50名同学为/XX学年优秀学生教学信息员。

(一)同学们积极关注学校升本建设,要树立自己的品牌特色。

学生教学信息员反映,学校的发展,作为水校的在校生,感受到了一种责任。他们认为,学校要发展“硬件”是必不可少的,然而“软件”建设更是重中之重。一个高等院校,活跃的校园文化,浓厚的学术气氛,以及良好的管理机制都是必不可少的。学校没有良好的风气就不可能有良好的校园文化,没有良好的学术气氛就不可能有良好的学术成绩。因此,他们建议。

1、学校要激发同学们的爱校荣誉感。一个学生如果对学校不满那他一定不会安心在这所学校学习,一个学生如果觉得在这所学校很没面子,那么怎么可能使他在这所学校有良好、积极的表现。一个人不管处于什么环境,他必须有信心,对自己周围的环境有信心。要重视坚持对学生进行爱校教育和自信教育,尤其是大专生,告诉学校的进步、学校的前景,不断宣传学校取得的更多成绩,展现更多的荣誉,自信地报出自己的校名,实际上能进“浙江水利水电专科学校”也是不容易的。

2、学校要实施品牌战略。商品社会讲究的是品牌,学校也不例外。树立良好的品牌效应,扩大知名度,这不仅仅有利于学校学生的更“畅销”,而且有利于学校的内部改革,给教学改革和创新更多的动力。骄傲并不一定落后,因为为了有骄傲的资本必须进步,这就是动力。要加强学校的学术建设,这不仅在于学校的科研能力,也包含了提高学生对学术的兴趣,提高学生对学术问题的思考。学校要多组织学生听取本专业的发展和应用讲座,多听取学术性报告;给出一些本专业的工程实际问题,举办“解决问题”的活动;可以设立“创新奖”、“小发明奖”,策划和规划这方面的活动和项目内容,锻炼同学们的思考问题、解决问题的能力,不断提高学生的创新精神。还要加强学校的人文教育和成功学教育。我们学校虽然是以工科为主的高等院校,但是没有人文教育的本科院校总显得单调乏味。成功学的教育可以给同学们树立信心,激励同学们通往成功前进,有追求,有目标。希望学校能有更多的通向人文教育的窗口,对学生的做人、待物的态度,心理素质等方面有更多的教育和提高。认为我们学校必须摆脱“小”的心理,走向“大”的境界,建设一个活跃的、充满个性的、富有创新精神的高校。同学们的反映和建议,已经引起了学校领导和有关部门的高度重视。学校组织开展的各项教育活动和竞赛活动越来越丰富多彩,校园环境建设随着树木的长大,许多人文景观的增添,校园绿化越来越好,学校希望学生在良好的学习和生活环境中健康成长。

(二)同学们非常关心学风建设,要努力提高教学效果。

学生教学信息员对学校的学风建设和教学质量是比较关心的,他们利用课间和课余的休息时间认真听取收集同学们的教学信息,反映学生本身的学习态度和在教学中遇到的问题,提出了意见和建议,希望学校和老师帮助他们,提供服务,加以改进。

1、学生教学信息员反映,为学校升本进一步发展,学校应将教学管理进一步规范化、程序化,切不可浮于形式,如“学风建设”不可一阵“风”,刮过去就算好了,而应时时加强,进而来打造具有我们水校的特色,有浓厚的校园文化和学习氛围。他们认为,学生群体中对学习的态度都有上中下之分,有的同学在寝室和教室里都很用功,主动学习的能力很强,但也有少数同学学习积极性很差。有的班学生教学信息员作了些调查,有的同学上课迟到或旷课,喜欢抢后排座位坐,看小说、闲聊、发短信、睡觉等,问他们为什么会一大早就睡觉,他们回答是熬夜,通宵上网玩游戏,再问他们为什么这么喜欢玩游戏,回答平时无聊、空闲,玩玩游戏,沉迷于游戏的虚幻世界之中。这少数同学不仅自己不愿学习,而且给其他同学带来不良的影响,严重影响了学风和校风。因此,希望学校加强管理和教育,多开展一些娱乐和科学学习竞赛,让更多的同学参与有益的活动中,对那些不爱学习经常上课迟到、旷课的同学进行定期开会集中教育,当他们有所进步时给予表扬和适当的奖励,主要让他们回到学习中来。

2、大三的学生教学信息员反映,临近毕业,我们真正体会到“书到用时方知少”,希望我们的学弟学妹要珍惜现在的学习时间。这时的我们也开始对自己将来的职业生涯有了规划,也才真正明白了自己在大学里到底想学点什么,可是这时时间已由不得我们控制,毕业简历要做,各种招聘会要参加,招聘信息要留意等等。希望学校能多组织大一、大二学生进行职业生涯规划方面的教育,让他们早点真正明白自己将来想从事什么,让他们早点明白自己在大学生涯里到底想学到什么知识,同时也希望学校能否调整排课计划,在大一、大二学年能多排几门课,大三的时候多留点时间给我们去考虑、准备就业的事情。

3、大二的学生教学信息员反映,进入大二学期以来,总的来说,同学们的学习积极性是比较高的,特别是对自己学习高层次知识的要求较高,像计算机二级考试,班里通过一级的同学基本上都报了二级考试,而且均按时参加了考试;还有十月份的自考,在考试前,同学们自发到教室里进行晚自修,通过精心准备,取得了可喜的成绩,如数学,有个班里有7名同学通过,最高分有83分。对英语三级考试,有的班同学也积极准备,早上很早就到教室进行晨读。但也有的班同学学习成绩出现了一定的两极分化,像模电课期中考试成绩最高的93分,最低的10分,如果要说理由的话,进入大二后,没有了晚自修,同学们待在寝室的时间多了,自主独立学习的时间却少了。有的沉迷于电脑游戏,玩的有时吃饭都叫外卖;有的沉迷于武侠、言情小说中,不能自拔;有的则开始谈恋爱,沉浸在风花雪夜的浪漫之中。这当然只是一小部分同学,但对学习和学风的影响较大,希望学校和老师要关心帮助他们,加强教育和监督,使他们把主要精力放到学习上来。

4、大一的学生教学信息员反映,他们对大学老师上课的适应性不强,由于大一新生初次接触大学的课程,感觉比较陌生,总觉得老师上课进度太快,听不懂跟不上,面对老师布置的作业,觉得难以下手,许多同学对学业处于应付状态。再是有的老师上课教学填鸭式的,像多媒体放幻灯片似的一张接一张,教学方法照本宣科,毫无新意,同学们难以接受。还有辅导答疑的时间太少,有问题没法问,老师找不到。希望学校和老师关心大一学生的教学,特别是老师要多与自己的学生交流与沟通,改进教学方法和内容,帮助他们适应大学的学习生活,教会他们学习和应用知识。

5、许多班级的学生教学信息员反映,对自己班级的大多数任课老师的教学态度和教学方法表示满意。有的老师的上课教学内容也比较新颖,教学方法更是多种多样,理论联系实际,为同学们学好和掌握知识服务。学生教学信息员反映模电课的赵老师上课经常举些现实中的例子来简化课本知识,电机课的万老师为加深我们的专业知识的理解,上课经常给我们看一些电机模型,等等;而且任课老师都给我们留下了联系方式,遇到学习上的困难,可以到他们办公室请教。对课后布置的作业,老师在一章讲完后,都进行了认真的分析和答疑。许多班级的学生教学信息员也对教学提出了意见。如上课的内容全部是书上的,就连例题都没变,板书较模糊,后排同学看不清楚,作业交上去很多时也没批改,只是打了个“阅”字。老师要正确对待多媒体和传统教学,适当应用多媒体教学,为提高课堂教学效果服务。教学方法单调乏味,没有与学生产生互动,上课效果较差。辅导和答疑的工作做的不全面,时间少而很随便,在答疑过程中还说我们怎么这么笨,弄的我们都不敢问问题,学校应该对教师有这方面的课时要求,平时有与任课老师的联系方法,还希望任课老师抽点时间在晚自修时能到教室走走,让同学们可以问些问题,在教室问比在办公室问的勇气大些,人也会多些。实践课对于巩固教学内容是相当重要的,而有时实践课恰恰是最受到敷衍,有的老师只按照书本上的内容和图片讲,讲完了就没事了,而且迟到早退现象较严重,希望学校重视和加强实践课管理,增加一些有关专业设备,并能组织一些课外实践活动,培养学生的动手能力和学习积极性。

(三)同学们要求严格考试制度,巩固教学成果。

许多学生教学信息员根据多方面了解和自己在学校里的感受,反映了为巩固教学成果严格考试制度的信息。他们认为,学校对在校学生留级续读和毕业把关放松。在毕业前设置清考,以求让学生顺利毕业,走向工作岗位。这在我们看来是认识上的不合理,是学风不景气的重要原因,也是高等教育大众化阶段所产生的弊端。

听老师叹言,当时他们读书时,真的是争分夺秒的,哪怕病了也要坚持上课,不愿落后,不说考60分,就算考80分也是丢脸(平均分一般过80分)。而今有的学生那些意志都流失了,学校放的越宽,学生越懒,学生的意志就更加得不到锻炼,反而变得经不住考验,在思想上和运行上都变的怠慢。我校现在的生源不算最差的,也并不是最好的,由于学校处在一个新的环境,很多的同学对大学的认识不明确,其思想并没有成熟,需要一定的制度压一压,当然由于是大学阶段如像高中那样管理也是不合理的。现在考试制度存在的问题:

1、学校主体以就业为主,尽量放宽政策以达到优秀的成绩,效果显然相反。

2、学生与老师之间,老师怕因为考出来的成绩太差而想办法“重点复习”。

3、学校不想让学生留级,怕学生留级,态度不过硬,学生无所谓。

4、学校基本每年举行清考,部分学生既便重修了也不当回事,等待清考。总而言之,学校对考试还不够严格,这种严格不只是表现在考场。对留级生处理态度不够坚决,致使达不到以警效优的效果。

学生自身方面,学生总觉得学得东西以后不一定用到,而对任何一项都以这个理由来推卸责任,学生受一些不正之风的影响。根据好难学、坏易学的规律,很多学生就思想上放弃了。

2024信息部工作总结 篇20

20xx年信息部的各项工作即将结束,信息部现做出本年度年度工作总结,以便在下年度工作中能够有目的有计划的更好的完成工作,确保信息部工作及时有效的完成。

一、企业信息化方面完成的工作

1、及时响应了各部门的电脑软件、硬件、邮件、网络、打印机的维护。尽可能的降低设备使用故障率,在其出现故障的时候,并做到了能立即解决就立即解决,不能立即解决的也在最短的时间内以最小的'代价给予了解决。

2、对公司每台电脑安装防病毒软件,并及时为公司电脑更新补丁,避免了病毒在公司局域网内自我复制相互传播,占用局域网的网络资源,甚至使得系统崩溃,丢失硬盘的重要资料等各种危害,并及时的对软件进行升级,定期的清除隔离病毒的文件夹。

3、交换机、路由等网络硬件设备的维护,屏蔽中心不用的端口,安全设置等,保证公司所有电脑的安全正常工作,优化路由运行速度,节约带宽,提高上网的速度化和稳定化,使我们上网的速度相较以前大大提高,保证网络顺畅。并利用企业剩余网络资源,为相邻企业安装专线两根,为企业取得了一定经济效益,全部将企业网络租赁成本收回且有盈余。

4、合理调配公司电脑资源,通过升级和维修以前不能使用的电脑,在未购置新电脑的基础上,为企业一些部门增加了电脑,加快了企业信息化步伐。

5、为解决一直困扰我公司的图纸管理混乱问题,以较低的成本牵头购置了大幅面扫描仪,指导办公室相关人员对公司图纸进行电子化管理和录入,目前已将沙尔特宝、开天等重点企业的全部图纸实现电子录入,大大提高了企业各相关部门查阅图纸的速度,且从根本上保证了图纸不再会丢失。

二、成品库方面工作

1、改进了原有的成品库工作模式,结合信息部的特点和优势,实现了电机成品库存及账目软件化管理,大大提高了库存信息的准确性,并且保证了相关人员可以第一时间查询到需要的库存信息;基本完成对机加成品库软件化管理的准备工作,力争在下一年度开始全面实现成品库信息化管理。

2、结束了之前成品库管理较为混乱的局面,基本保证了车间产品必入成品库,销售出厂必从成品库。对于部分体积较大不易搬运至成品库或客户要货很急的产品,确实不易进入成品库的产品,基本做到了必亲自查验产品核对数目,并做到了未入成品库产品生产入库数量与销售出库数量相符。

3、对客户退回的不合格产品核实、记录并及时通知质检部交由相关车间处理,真实记录和反应了我公司存在的质量问题。

三、问题总结与来年目标

信息部本年度的工作计划基本完成,但由于接手时间较短且经验及能力有限,在工作中还存在一些问题,但这也为信息部来年工作指明了新的目标。

首先,企业信息化改革的步子迈的较慢,在各环节因信息化改造而使生产力提升不明显。这主要是由于经验不足,未能结合企业员工素质普遍不高的特点而制定相适应的工作计划,对企业员工的培训力度不够。在来年的工作中,信息部将加大企业相关员工培训,为企业建立全面ERP管理以及APS精细化生产管理打下基础,力争用半年至一年的时间完成企业重点部门信息化管理改革,切实提高企业生产力及竞争力。

其次,成品库工作力度还不够。由于信息部刚接手成品库两个多月,需要解决许多以前遗留下来的问题,因此目前成品库的工作只是简单出入库统计,未能对企业的发展发挥更大的作用。通过两个多月的工作,目前已解决大部分遗留问题,将逐步可以腾出精力将成品库工作逐步全面展开,实现对销售合理下达生产计划的及时监督;产品生产周期的严格控制;生产数量与计划数量核对避免产生计划外库存;并及时督促销售消化库存以降低库存量。

2024信息部工作总结 篇21

光阴似箭,白驹过隙。转眼间,本年度社联工作已接近尾声。在过去的四个月左右时间里,在社联这个温暖的大家庭里,有过欢歌笑语,有过气馁,也有过疲惫和汗水,但总体说来,更多的是收获。

新闻信息部作为社联的重要下属部门之一,占据社联及我校学生社团的对外宣传阵地。其在社联及社团等大型活动宣传工作中具有举足轻重的作用。半年的时光虽然短暂,但新闻信息部得到了宝贵经验与丰硕成果。半年的时光虽然忙碌,可新闻信息部忙出了效果、忙出了精神。20xx下半年的新闻信息部注定将是难忘的,不是因为她取得的成果与宝贵经验,而是所有新闻信息部成员的精神与不懈的追求,是所有社联新闻信息部成员认真工作、扎实精细的真实写照。半年里新闻信息部圆满完成了开学初招新、学中第四届“青春飞扬”大学生社团文化节以及正在进行的元旦游园等各类活动的宣传、场地划分等各项工作,并取得良好效果。同时在做好本职工作的基础上,积极探索新途径,寻找发展新契机,用于创新,积极探索,为新闻信息不更好的发展开拓思路。一系列大型活动的成功举办都展示了我们半年来所取得的丰硕成果。回忆昨天,总结经验,现将新闻信息部20xx-20__年度上学年主要工作总结如下:

一 、坚持可持续发展 主抓内部建设

一个优秀的组织、团队要长期繁荣下去,离不开出色人才的支持。在开学初,新闻信息部克服招新重重困难,成功选拔出了12位出类拔萃的干事作为本不持续发展的新鲜血液。针对新闻信息部所要具有的最基本的工作技能,主要采取培训(五次)以及积极带领干事参与各类比赛(两次)锻炼自身能力,丰富工作经验,掌握最基本的工作技能。通过召开部门会议,聚餐,游玩等方式迅速增进了部门成员间的.感情,使干事进一步熟悉了本部的常规工作。从他们现在的工作状况可以看出,他们都是非常优秀的,进步很快,对待工作积极性很高,责任心也很强。副部以上人力建设上采取分工负责制,主要分写作组、绘画组、书法组三个组别,工作中形分而力不分。从而提高工作效率,且使干事培养更具实效性。内部建设的好坏足以影响工作的进步、质量、成果,正是因为有明确的分工,形分力不分的培养模式才会时新闻信息部的工作得以顺利进行。作为新闻信息部的一员我们依然记得,部门成员晚上去网吧打完剩下的新闻、上传完成的稿件。为赶制出关于庆祝社联在微博中荣获最佳创意奖的手绘,干事们一直到夜里12点才离开办公室。为做好社团文化节前期的宣传所有成员不惜任何代价三番五次造访电视台、记者站。为使宣传效果更出色求了多少人,我们有理由相信在新闻信息部成员的共同努力下,新闻信息部的工作一定会更加出色!

二 、迎接工作新挑战 阔步向前肯担当

如果把每次的社团活动比作是一场战争的话,那么新闻信息部即是首批冲锋的战士,又是战斗中的坚强动力。比喻虽然有些不恰当,但很形象地概述了新闻信息部的工作—宣传。本学年,除了审核团宣传材料加盖核准章、新闻上传、活动考核等日常工作外,主要负责了社团社联招新,社团文化节,元旦游园等大型活动的宣传工作。招新采取新模式也给新闻信息部带来了很大挑战,可以说我们是无所不至。社团招新的主要工作的确累倒了新闻信息部的中坚,可取得的效果却更令我们欣慰。特别注意的则两年一度的第四届“青春飞扬”大学生社团文化。校内宣传包括、校园广播、手绘、彩绘、电子屏、宣传单、通知、条幅、KT板等,校外宣传则邀请到了焦作广播电视台新闻综合频道《焦作新闻》、生活频道《零距离》及《焦作日报》记者对社团文化节进行采访报道。为社团文化节的顺利开幕打红第一炮。文化节进行期间,新闻信息部主要负责了文化节活动新闻的撰写、收集、修改及上传等工作。为进一步做好宣传工作新闻信息部特组织成立社团文化节宣传工作指导小组对所有社团活动进行全方位宣传。除三项活动没有正常举办外,所有活动新闻全部上传至校园网,为社团文化节的丰富多彩渲染造势。文化节结束,及时收集活动的新闻及照片,资料归档并制作视频。为整个社团文化节画上圆满句号。元旦游园对我部来说又是一项重大考验,前期宣传,游戏编排,场地划分等工作我们已做好充分准备迎接下一个挑战。工作虽然描述起来很简单,但却凝结了新闻信息部全体成员的辛勤、心酸和汗水,一字一句,细枝末节都是经过反复推敲琢磨而定的。我想我们对得起自己说的每句话,也对得起自己身上兼负责重大责任。

2024信息部工作总结 篇22

今年,本部室按照年度目标任务,阶段性开展工作,目前运作较为良好。现小结如下:

1、加强政治思想教育学习,积极参加创先争优、反腐倡廉活动。强化部室日常管理,修订完善部室各项规章制度,通过谈心会、工作会形式及时交流沟通,工作作风、纪律、绩效有明显转变提高。

2、推进科研基础工作,整理汉代猪文化资料14篇5万余字及西汉帝陵研究相关资料;完成《唐.臧怀亮墓考古报告》图片整理阶段性工作;馆刊赠送、约稿150余人,组稿7篇;完成《陕西文物年鉴》(20xx)本馆篇章和《汉阳陵博物馆年鉴》(20xx-20xx)初稿;修正四川省博物院主编的《常见文物生僻字典》书稿;完成《古代门阙概说》书稿校对及出版印刷前期工作;组织开展20xx年度国家文物局文化遗产科技保护一般课题申报、冀豫晋陕四省博物馆理论与实践研讨会撰稿工作。

3、加强网络信息工作,中文网站页面全新改版,发布馆内信息91篇(其中报送汉唐网发表44篇),转载文博信息230余篇,回复访问留言34条,发布研究文章20余篇。网站半年流量约1.7万次,日均流量较去年提高约20%;完成重要接待、会议、活动等影像采集20余次、照片1500余张;排除维修网络故障10余次,网络新增布线4条。

4、加强服务外宣工作,在北京三联书店和英国BBC旗下著名的LonelyPlanet旅行指南出版公司合作推出的《LonelyPlanet:陕西博物馆》、中国文物学会主编的`《中国文博单位要览》及《厦门航空》杂志做专题宣传,为省政府政研室陕西调研之窗网站提供《“乘势而上,再创辉煌”汉阳陵博物馆十二五展望》文稿;配合完成央视十套5.18国际博物馆日直播节目《中国记忆》及世园会专题片《天人长安》的拍摄,在省电台做阳陵精品文物宣传1期;更换陈列馆前广场宣传牌和地下馆出口处背景图,制作南区从葬坑、宗庙遗址、停车场宣传牌;图书整理做到分类摆放,已建帐贴标300册。选定百余册图书待购;组织业务人员参加省考古院、西安文保中心业务讲课,参观西安中国书法艺术博物馆;派员参加省局年终考核、全省博物馆年检工作。

下半年将全面落实年度目标任务,强化责任管理,重点做好如下工作:

1、推进馆刊第二辑组稿工作。

2、组织1次较高层次的学术研讨活动,落实业务学习讲课计划。

3、组织开展考古遗址公园建设等课题研究,组织撰写业务论文,开展文博业务交流。

4、加强网络信息服务,优化网站建设。

5、科学规范图书资料管理、采购工作。

6、参加《秦汉唐文物精品展》赴美布展工作。

2024信息部工作总结 篇23

紧张而有序的一个学期就要过去了,忙碌的日子里,在领导及各部门的帮助和干事们强烈的工作热情与责任感下,我们信息部完成了本学期的工作计划,并得到了学院领导的肯定。信息部是一个小部门,负责的是每周信息表的信息采集、整理与文字信息总结工作,以更好的传达同学们的心声。我们信息部日常工作是繁忙与辛苦的,但是我们部门的.干事们不怕苦、不怕累,做到了信息的及时上传,完成好了各系部各班级的信息传递。为了今后更好的工作,总结经验、完善不足,现就本学期的工作总结如下:

一、关于人员安排。

俗话说:“兵马未动,粮草先行”信息部在筹备期对人员进行招新为部门的以后工作打下基础。

二、关于人员的分配。

这学期,我们部门的日常工作出现了不少问题,其中最主要就是人员的安排问题。由于之前部门人手多但是做事的却很少,所以出现了很多打酱油的,不过最后都还是想办法解决了。因此,留下来的可以称得上是我们信息部的精英,充实我部。

三、20xx年部门主要完成的任务。

总结了一学期以来各个班级的同学交上来的教学信息反馈表,并总结统计出来进行对比。这包括各系部交表的比例,各班级反应老师的次数,还包括其他一些关于学校的情况。

四、部门存在的不足。

1、本部门的干事平时工作还是不太严谨,导致个别班级的信息整理的不全面。

2、本部门到现在为止干事还有四个人,其中两名很优秀,但是还有一名由于平时课太多,所以部门的工作很少参与。这一学期,我们部门成员在教协这个大家庭里学到了很多,不只是工作经验的积累,还学会了很多做人处事应有的态度,做到“低调做人,高调做事”,更要注意很多细节的问题,以及跟他人关系的协调处理。我相信,在新的学期里,我们部门可以做得更好!

2024信息部工作总结 篇24

对于过去的20xx-20xx学年,是值得我们部回顾和总结工作经验的,过去一年时间里,法学院的各项工作都实现了跨越式的发展,各项团学工作的优质高效开展尤其令人瞩目。作为法学院团总支学生会信息部的成员,我们习惯于用笔和镜头记录下学院各项活动的每一个辉煌瞬间,以此创造一个向外展现法学院魅力的平台。在这里,我们就去年的工作做一个简单的回顾和总结。

一、工作回顾:

1.第一学期前半学期中,我们在上一届部长的指导下先后完成“法茵杯”各项比赛的信息采集和通讯报道。

2.完成“炫我青春”新生才艺大赛的报道工作,发布到学院网站后出现强烈的反响,使大家进一步认识到了一个蓬勃朝气的法学院展现的特有魅力。

3.学期内,还对各班团支部举办的丰富多彩的团会进行了报道。

4.第一学期邻近期末时,积极参与到12.4法制宣传系列活动的前期准备工作中,为活动能顺利开展搜集和提供了大量的图文资料。并协同其他相关部门,做了大量关于12.4活动的宣传工作,并在活动开展期间,进行了全程的跟踪报道。

5.在法制宣传活动进行的同时,学院还参加了校团委校学生会举办的红旗学生分会的评比,我们部门顺利完成了此次活动的照片采集。之后信息部整合第一学期团学活动的资料举办了学院团学活动风采展。

6.第二学期伊始,为积极响应学校“无烟兰商”的倡议,信息部在学院团总支学生会的主持下承办了“无烟兰商放飞希望”的风筝比赛,大家都积极参与其中,对活动的策划和具体实施做出了许多贡献。

7.我们在各自担任轮值部长期内,很好的处理了部内的日常工作,做到了及时安排人员,合理分配任务,充分调动部门内成员的积极主动性,对法学院举办和参加的每项活动进行了及时报道。

8.校运动会期间,在法学院团总支学生会各部门的团结努力下法学院在此次运动会中取得了团体第六的成绩,极大加强了大家的集体荣誉感。而信息部在这一过程中及时准确地掌握各项比赛进程,对我院运动员参加的项目进行了及时有效的跟踪报道,采集了大量有价值的信息。

9.第二学期重点做了对“高雅艺术进校园”活动,“飞翔鸟”舞蹈大赛,“校园十佳”歌手大赛,以及社团文化节和建党九十周年红歌会等一批大型晚会和“三好杯”球赛的的通讯报道。

二、工作总结:

1.总体而言,达到了预期工作目标,各项工作得到了很好的落实,为学院向外展现魅力的平台提供了丰富而强有力的资料。

2.然而,我们部在工作中仍存在不足之处。主要有以下两个方面需要注意:

其一,在某些活动中,缺乏与主办方的沟通,对活动的背景不甚了解,以至于在通讯稿的撰写中出现困难;

其二,在某些活动图片采集的过程中,没有选取好的方位,采集到的图片并不十分理想。

3.“以爱护设备,用好设备’的责任态度,在上一学年得到了很好的体现,我们将秉承上届的优良作风,继续做好相关设备日常维护工作。

2024信息部工作总结 篇25

一、主要工作

(一)高度认识、提高认识、加强领导、明确责任特约信息员工作是市委及时掌握全市紧急情况、提高紧急情况处理能力的瓶颈。

天九镇党委政府高度重视此项工作,充分认识特约信息员工作的重要性。

为切实加强紧急信息的收集、上报工作,天九镇实行领导责任制。

镇党委书记、政府镇长为主要责任人,对此项工作带头组织好,带头督导好,严格要求抓督查、实事求是抓成效。

特约信息员为直接责任人,直接做到下情上报、上情下达,及时上报全镇重大突发性事件、重要社会动态、紧急灾情疫情以及其它重要情况,形成责任到人、层层落实的责任体系。

(二)建立镇党委特约信息员队伍,拓宽信息来源渠道,为及时、全面、准确地了解掌握情况,天九镇特约信息员经请示镇主要领导,组建了一支天九镇党委特约信息员队伍。

在全镇20个行政村设立镇党委特约信息员,由各村党支部书记担任在全镇六所(中、小)学校及5个劳动力密集企业(宏源皮具厂、万丰养殖公司、申丰养殖公司、天源非金属有限公司、辉筑公司)设立镇党委特约信息员设立紧急信息上报电话专线()和信息上报信箱。

并进一步拓宽信息来源渠道,完善信息上报体系,整全信息资源,并对下面上报的信息及时进行梳理、归类、整理,然后对有典型性和可报性的材料开展详细地调查核实。

(三)深入基层,加强调查天九镇特约信息员经常深入基层,摸清镇情,了解,做到以事实为准绳,不道听途说,不搞桌面工作,尊重实际,实事求是。

上半年共收集镇党委特约信息员上报信息6条,上报县委办信息1条。

(四)加强学习,强化培训为更深入了解特约信息员的职责、权利和义务,提高紧急信息的处理能力,天九镇特约信息员加强学习,及时充电,平时多找信息处理相关资料学习。

参加赣州市党委系统特约信息员培训班一期,不断提高自身素质。

二、工作中存在的不足

深入基层了解镇情、亲临现场调查研究较少,对紧急突发事件掌握不够及时,信息渠道不够畅通,上报市委信息较少。

三、今后努力方向

天九镇特约信息员在今后的工作中将进一步畅通渠道、完善制度,提高效率,确保重大紧急信息没有迟报、漏报、瞒报等不良现象。

进一步加强学习,提高紧急信息的收集、整理、上报、跟踪、反馈等处理能力,为构建平安大赣州,确保社会政治稳定,促进全市经济和社会各项事业的协调发展而努力!

一、领导重视,精心组织,培训开展有条不紊。

灾害信息员职业资格制度自20xx年建立以来,各项工作进入一个新的发展阶段。

《国务院办公厅关于印发国家综合减灾规划的通知》(国办发〔20__〕55号)、《关于印发孤残儿童护理员和灾害信息员国家职业标准的通知》(劳社厅发26号)的发布标志着灾害信息员职业资格制度正式建立。

为全面提高我省乡镇灾害信息员队伍综合素质和业务能力,根据民政部统一部署,救灾处制定了详实的培训方案。

从讲授课程到培训地点、从选定教员到住宿安排、从订购教材到试卷模拟,救灾处都要经过考察、核定、处务会审议这三个流程,力争做到组织严密、效果显著。

为让我省灾害信息员在培训期间切实得到提高,湛胜田副厅长在局长培训班上就如何面对新的灾害形势、如何加强防灾减灾能力、如何更准确进行报灾、核查及做为领导者如何把握识人、用人等方面进行了重要讲话。

各市、县、区民政局也非常重视,每期培训班均由地市级救灾科长亲自带队,所辖县、区也指定各自负责人,并全程参与所有培训活动。

我省民政系统高度重视、精心组织、有关部门大力配合下,各项工作有条不紊地按计划有序进行,取得了良好效果。

二、因材施教,方法灵活,授课学习有的'放矢。

我们围绕当前我省灾害信息面临的严峻形势和我省呈现出的灾害显著特征,结合救灾工作实际,主要开展了《创建综合减灾示范社区的标准及条件》、《因灾倒危房恢复重建》、《救灾应急预案》、《灾害信息员基础知识》及《灾害信息员实务操作及规程》等培训课程,这些课程的讲授人员全部是由从事救灾工作的项目分管人员及我省民政干校的资深教员担任,整个教学注重从实际工作出发,找出基层平时在工作中出现的不重视、不深入、叫不准的薄弱环节,力求在工作标准上、在履行程序上、在遵守原则上求真,求实。

同时为使授课更具操作性、也更具感观效果,所有参与讲授的教员都精心制做了PPT演示片,讲解内容深入浅出、授课方式灵活多样、讲授语言精练严谨,使每一位听课的学员受益匪浅。

培训结束前进行了培训结业考试,各市、县、区的灾害信息员认真对待,将所学的知识与平时积累的经验有效结合,培训学习质量得到有力保证、效果得到明显提升。

三、认清形势,建立机制,使灾害信息管理走上规范化轨道。

这次培训取得的效果是显著的,培训班结束后,在汛期救灾工作中,来自基层的报灾信息不论是时间上、质量上、技术上、程度上都有了明显提高,误报、错报、漏报等现象大为减少。

救灾工作得到了及时、有效的保证。

实践证明,定期有针对性的组织培训工作是非常有必要的,建立起培训工作制度化、规范化的长效机制,采取形式多样的培训方式,提高全省灾害信息员的理论素质和专业水平是下步培训工作的重点

2024信息部工作总结 篇26

一、珍惜时间多读书,写读书笔记,提高自身综合素养。

以前说起读书,总是感到没有时间,后来自从阅读了《教师月刊》的后,我才发现每一位专家,或者同行的佼佼者,都是书籍阅读方面的专家,她们都有自己的读书计划,我也越来越感觉到自己的贫乏。现在我学会利用平时零碎的时间,阅读了《第56号教室的奇迹》,朱永新的《书香――也醉人》《致教师》,定期阅读《电脑爱好者》《南方周末》,最近读了几本名人传记《诺贝尔》、《杜甫》、《李白》、《居里夫人》、《爱迪生》、《林肯》、《钱学森》、李开复的《向死而生》、杨绛先生的《我们仨》及《走在人生边上》等书籍,通过专业书籍来提高自己的专业素养,通过阅读文学类的书籍,我更加感觉到了他们惜时如金,他们对工作的认真、付出、敬业,他们与众不同的观念,他们那超乎常人的精力,每一本书籍阅读完成后,我都会有很深的不同的感慨。于是,撰写成读书笔记,发布在自己的博客上。

二、与良师益友同行,在王增运老师工作室自由飞翔。

感谢xx市教育局搭建的工作室平台,感谢王增运老师以及各位成员老师。有幸成为卓越团队的一名,与智者同行,与诚者共进,收获颇多:

1、教学研究方面:我坚持钻研业务,不断学习新知识,探索教育教学新规律。钻研教材,写好每一个教案,上好每一堂课,多听同组同事的课,多学习别人的优点和长处。在我们学校今年开始的三步五环节教学模式下的五步思维课堂,诱思―导思―练思―辩思―拓思,新的教学理念带给我新的思考和尝试的机会,我尝试着改变自己的教学方法,以围绕学生思考为主进行教学设计。

2、课题研究方面:本年内,我参与的20xx陕西省中小学幼儿园学科带头人培养计划专项研究课题《基于学情差异的高中信息课有效教学》于今年成功结题。在参与课题的过程中,我经历了真正的研究过程,体味研究的酸甜苦辣,也积累了宝贵的课题研究经验,更加促使我对以后做课题的研究充满了信心。同时,我参与的全国十二五规划课题《基于信息技术的校本课程开发研究》也已经顺利结题,并荣获全国一等奖。

3、校本教材方面:本年度,在王老师的指导下,我完成了校本教材《Photoshop平面设计》,看着自己的文字变成铅字,在这个书写――修改――完善的过程中,我的收获最大:首先,我更加敬佩我们的师傅王老师,他对工作的敬业、严谨、一丝不苟的态度,同时,我自己又一次系统的学习,梳理了Photoshop这个软件,与此同时,也掌握了以前怎么也不会用到的书籍排版,校对的一些技巧。比如:分页符,画布,页码,左右对齐,目录页的设置,及排版中对版面的设计,首页和目录页不加页眉页码等操作。这样不断完善磨练的过程,使我更加坚信――有压力才有动力。

4、微课制作方面:本年度,完成了两节微课《矢量图形的设计入门》及《矢量图形与位图图像的联系与区别》。从开始的懵懵懂懂,心里惧怕,不知道该如何下手,到后面的给同事教如何使用软件,如何去录制微课。从开始的注重设计教学设计,到最后懂得了先设计你的课件,熟练掌握操作,对语言要求的精准,以及细节的完善,不要瑕疵。为了录制这节微课,我学习了软件的使用,学习了PPT高级制作,又学习了Photoshop高级制作,也接触了Coreldraw软件。更重要的是,通过制作这两节微课,我最加深刻的体会到:任何事情,要做可能都比较容易,要做好,那就要多付出了。

5、工作室方面:我认真参与工作室会议,积极进行研讨,大胆发言。积极参加工作室组织的各项活动。通过这样的活动,也提高自己的业务水平。我搜集整理,不断的完善,写了两篇论文和四篇教学设计,发表在xx市陆裕元名师工作室出版的论文集和教学设计集中。

三、成长的足迹――参加的主要培训及取得成绩。

1、参加的主要培训:

(1)听报告《认真工作从容生活x教师职业幸福感专题培训》寻找幸福乐活工作

(2)白珍老师主讲《信息技术课堂教学设计与说课》莲湖进校

(3)进校李南颖主讲的《微课制作方法》

(4)冯莎主讲《微课及微课制作》

(5)马瑞香老师主讲《静悄悄的课堂改革――教学交流会》

(6)下午《中小学教材辅导安排》区进校

(7)上午高晓红主讲《挖掘新教材创造新课堂》莲湖进校

一名好教师,要会用教材,创造性地使用教材,通过教材和课堂,实现对学生全面素质的培养,要尽一切努力,做学生喜欢的信息技术老师。

(8)碑林进校邵老师主讲《回到原点――我们给学生教什么》、陆老师主讲《机器人和萝卜圈》

2024信息部工作总结 篇27

时光飞逝,转眼,这个学期已近尾声,团委学生会的工作仍然在顺利进行,这一年,我们网络部在团委书记,老师们的指导下,积极完成各项工作,并协助各部门达成任务。

回望这半年来,我们有太对的细节去记录,作为系学生会网络信息部的一员,我们有必要去总结这一学期的我们的工作,我们必须通过总结发现和反省我们工作中的不足和漏洞,以便将来的日子里更加高效的工作,从而更好的使同学们感受到我们部门的服务,进网络信争取在原有的成绩上,更好的推进网络信息部的工作,以更好的促进咱们系学生会的正规化。

网络信息部工作主要是对系里的活动进行网络宣传和技术支持。对于大型活动方面,我们没有过多的主办或承办。

网络信息部成立快有两年的时间了,在成立这段时间的中,我们的工作成果如下:截止今日本系新闻81篇,公告通知6篇,本系概况5篇,专业建设5篇,教学科研9篇,实践环节15篇,党群工作7篇,团学工作中招生就业25篇,其余的17篇,第二课堂9篇。

这些成果,不是我一个所能做到的,是大家的付出,凝聚到我这里,我只是以一种网络的方式展示给大家。网站里面总共有3个超级管理员,3个普通管理员。每一个管理员所管理的范围不同,我的工作是上传关于本系新闻,公告通知,招生就业方的方面。

在这半年的时间我们把本系的新闻上传做的很好,也在曲老师的带领下我们把系里招生就业方面的内容得到了加强。我们基本上完成了我们所指定的目标,但有些不足之处仍需要改进。

在部门与部门我们的合作交流过程中,我们逐渐加深了部门之间的联系,促进了合作的交流,同时也加快了网络部的成长,扩大了我们部门的影响力。

下面我我来展示一下怎样进入咱们系的网站和网络部的工作环境。

回首这段时光,我很荣幸能与各位同事共同进步,我也从他们身上学到不少知识。从我接触到网络信息部到真正的当网络信息的操作者时,我明白做一个合格的网络信息部的主管不难,但是做一个优秀网络信息部主管却不那么简单。这么长的时间让我明白,作为一个网络信息部的主管不仅做人要谦和,在技术方面要过硬,更需要的是创新。如果我现在给自己打分,我只能算是合格。因为网络部不像其他部门一样成立很多年,有很长的历史,在前人的基础上他们走的路是比我们要好的多,但是我们网络部不怕这些,网络部需要不断的摸索,不断的创新,这样才能够让这个部门长存在学生会之中。

网络部的未来是美好的,网络部历史上的第一位的部长杨柳,给了我一个掌舵网络部的机会,我秉承着“及时上传新闻,正确把握学院以及系里的动向”的原则,小心翼翼的前进着,我没有让大家看到的是一个正在崛起的网络部,但是我让大家看到的是一个在学生会幕后默默工作的网络部,网络部现在确实是一个小部门,网络部全体成员加起来也只有我一个人,但网络部的未来是可以发展成为学生会第一大部门。毕竟现在是信息社会,学院需要走向信息网络化,咱们系里更需要先走向信息网络化。

网路部的任务确确实实的很简单,也许任何一个人都可以代替我们网络部,因为在你眼中,你看到的只是我们在轻松的上传新闻。你确实看到的是这样,但是当你站在这个角度的时候,你会发现如果这样的话,我想相信你就会认为这个网络部就不该成立的。但是事实上网络部得成立需要的不简简单单的做到这一点,他是为了不断完善系里网站的建设,不仅仅在新闻方面,他更好的让咱们系走向了社会。

除了日常的工作之外,我们也经常收集信息,我们也和院新闻中心,以及其他系的部长之间开展交流活动。主要是针对系里的版面和院里的网站,洛理人网站,洛阳理工学院官方微博等。通过这些会议的开展,我们对未来又有了一个新的认识。现在网络信息部的首要问题是让本系同学们关注咱们系的网站,增加本系网站的点击量。不过我首先需要说明的是,对于不是使用校内网的同学,进入咱们系的网站不是很容易。所以现在咱们系的网站面向是咱们系和其他系的老师,院里的领导,那些关注我们系的已经毕业的学长学姐们。前天我看到一条留言,他说他是一个已经毕业11年学生,我看到之后我很惊讶,因为那个时候咱们还不是洛阳理工学院,咱们的系还不是电气工程与自动化系。我想到他以一种怀念的心情在远方看看自己的母校。我突然发现我面对这样的人时,我感觉到了压力,一种外界看待我们的压力。我终于明白不仅仅是我们在看自己的网页,那些已经毕业了和那些想上咱们系的高三学生和他们的家长,那些外界人士也在看。但是我也相信通过我们的努力,网络部不断完善咱们系的网站,不断的进行创新。让他们看到之后会记住洛阳理工学院有这样一个优秀的系。

现在我把这段话送给各位,也希望大家可以配合。现在的网络部就像一张白纸,第一届部长杨柳和现在的我只是画了一个轮廓,我们做的就是为了下一届更好的发展。网络部的未来充满着刺激和挑战的,我坚信我们会做的更好。以后有同学再问你关于咱们系的事情的时候,如果你不知道你可以很随意的告诉他,去咱们系网站看看吧,上面你想知道的都会有的。

2024信息部工作总结 篇28

名字只是一个代号,而又不仅仅是个代号,承载了历史,注释着变革,启示出未来。20xx年注定是一个承前启后,继往开来的年度,这一年是国家“十二五”规划实施的第一年,这一年,学校更名为武昌理工学院,学校建设步入跨越式发展的快车道。凭借学校成功转设的东风,图书馆的工作必将迈上一个新台阶。

新馆搬迁一年来,图书馆信息部的工作随着设备陆续到位,设施的使用磨合,逐渐步入正轨,有序地开展,为全馆的服务工作提供技术支持与保障。其间虽然有些许不足,但在大家的大力支持与帮助下得以克服改进。

本学期,信息部的工作主要从以下几个方面开展:

1 ILASII文献管理系统的应用

1.1 常规数据备份重组工作

1.2 毕业生离校工作

1.3 系统校园卡对接疑难问题的处理

2 数据资源建设与推广

2.1网站功能再定位与改版

图书馆网站自20xx年改版以来,根据分析,网站点击率主要由数据资源贡献,通过这种需求发现,结合学校更名,图书馆网站参考清华大学图书馆新版布局,进行了改版。采取DIV+CSS的方式对图书馆数据资源进行推送,方便读者的认知点击,此次改版工作还在进行中。

2.2数据资源更新

因新馆搬迁,网络结构变化导致服务器IP地址改变及新服务器迁移,本学期实现了起点考试系统、超星电子图书本地化。增加试用数据库:中宏经济网、超星读秀平台、外研社英语资源库 环球英语资源库。推进学科咨询员工作,引入LDSP维普学科咨询平台。

2.3数据资源推广咨询工作

图书馆目前的数据资源工作还处于仓储式向推荐式服务过渡的阶段,在学科咨询员制度确立推行的过程中,信息部已陆续开展了相关的咨询工作,如帮助人事处通过多种途径查询SCI科学引文、EI工程索引数据库论文收录等工作。

3 宣传工作内容的扩展

3.1重要活动

4.23读者服务月活动中,与自动化合作开展数据资源的推广活动

3.2 稿件工作

本学期稿件工作相对有所停滞,主要原因在于相关负责人(我)精力有所分散,督促组织的力度不够,准备在下学期围绕图书馆亮点服务进行针对性的组织,适时导入浮动稿酬机制以鼓励原创性文章,提高稿件的质量。

3.3 LED屏幕的使用

LED屏幕不仅是图书馆发布信息的重要平台,也是学校考察交流活动的发布途径及学生活动增强影响力的窗口。其使用范围与使用力度均有所增加。

4 硬件设施的验收、管理与维护

4.1 LED屏幕、存包框、门禁、监控设备、背影音乐系统硬件设施的管理维护。

4.2 图书馆硬件设备的验收接洽(机柜、服务器、存储进行中)

4.3 网络、电话、广播193个数据网络信息点的弱电验收工作。

4.4 ILASII工作机IP修改及网线制作

5 其它工作

5.1 图书馆标识系统的增设修改联系

5.2 完成交接前电影放映五场,制票450张

5.3 图书馆红歌视频制作

5.4 “十二五”规划撰写

兰花过于雅致、梅花略显冷傲,“接天莲叶无穷碧,映日荷花别样红”,与书为伴的工作注定清婉从容,像极了这厚藏粹华、智慧和谐的卉品。在此将此花赠于各位,为武昌理工图书馆事业辛勤工作的人,共勉图精。

2024信息部工作总结 篇29

斗转星移,新的一年即将到来,年末之际回顾信息部这一年来的工作,这一年在公司领导的指导关心、各部门配合及信息部同事的共同努力下,本着“严谨、认真、服务”的工作态度,较好的完成了信息部的各项工作。信息部将会在经过一年的磨练中,总结上一年的工作经验,吸取上一年工作教训,相信服务保障也更加成熟和完善起来,其工作也会更加出色,信息部的工作主要有:

一、确保数据的准确性

为保证系统内各项数据的准确性,根据票据传递、信息录入、单据审核、退货管理、进仓单核对管理规定,严格每一项工作流程,具体落实到人。

信息部是公司数据的汇集中心,信息录入、数据处理一定要做到有据可依、有据可查、录入及时、处理准确,这就要求凡是在系统中录入、处理的数据必须根据符合公司签字流程且签字齐备的单据进行录入、处理,再根据原始单据与录入的信息进行审核、执行。

每日核对销售数据,发现异常数据及时查明原因,并通知相关部门人员,做相应处理并跟踪出错数据的处理结果。根据分析数据的可靠性、准确性,了解表与数据之间的关系,学习简单的数据分析,确保从信息部报出报表的正确性、真实性,为领导决策、财务核算提供准确的第一手数据资料

二、确保网络的畅通

1、日常网路维护。每天早上10点检测电信专线通断情况,检查机房交换机、UPS、空调、路由器及服务器是否异常,按要求完成信息系统的日常维护工作,每天记录信息系统运行日志。

2、POS机信息系统维护,每日保证门店的收款设备能够正常交易,每日不定期检查商品数据下传及接收情况。

3、上网行为管理:公司分内网和外网,为了保证每个部门工作正常和便于我们维护,我们对内网31台电脑进行了U盘、上网进行了设置管理,外网电脑有16台,没有做任何限制,时不时进行杀毒软件进行升级、漏洞修复,现电脑一切运行正常,没有异常发生。

3、设备管理:信息部会同管理部和财务部对所有电脑设备进行了登记造册,每个电脑设备落实到人,并由负责人签字认可。

4、日常维护:不定期的对网络线路进行检查,发现水晶头有问题的及时更换,定时检查路由、交换机等设备,各部门电脑有问题及时维护,确保每台电脑正常运行, 不影响工作。

三、超市流程的测试

1、搭建运行环境:从搭建服务器、POS中转服务器、POS传输服务器一直到前后台的安装测试,对整个安装过进行了程完整的操作,从了解、熟悉到掌握。在软件环境搭建完成后,按在阿克苏店所学软件日常操作流程从录入、查询、核对到制作报表进行了模拟运行操作。并根据我们的操作、实践形成文字描述和制作流程图,做为备查资料及培训教材归档。

2、制定测试计划:根据超市架构结合系统要求制定测试计划,从定义部门、人员、商品、商标、定义供应商,定义合同,经销、代销,联营(有保底销售,有目标销售;有保底销售无目标销售;有保底毛利无目标毛利;有保底毛利,有目标毛利)、进货,无定单进货;普通定单;优先订单;特级优先订单及代销商品入库、一品多商、打包商品、促销变价(售价变价、进价变价)、返厂单处理、自营订单冲红处理、商品盘点(长、短商品盘点)、商品销售、代销商品销售、负库存销售,挂帐处理、相关报表查询(销售查询、针对一品多商——供应商明细查询,库存查询)、商品销售批次调整。

3、简单分析:针对超市经营品种繁多,数据分析多样化,为保证报送的数据准确,测试期间根据这种情况,系统的学习了简单常用的数据分析(销售增长率、坪效、销售毛利率、销售毛利、比重、存货周转天数、联营毛利)

4、信息反馈:将测试中出现的问题及超市流程需求整理反馈给软件工程师,工程师修改后继续测试,反复如此以达到软件测试的目的。

四、其他

1、数据保密:由于信息工作的特殊性,很容易接触公司的销售数据,因此对每个人的职业道德、品行操守都有较高的要求,为此信息部制定了相关的约定,加强职业道德的学习,操作权限的划分,日常工作的细节,数据查阅的范围。

2、资料整理:设定文件资料分类,对现有文件资料进行归类,制定日常工作操作流程及相关培训资料。

为保证办公网络顺畅,迎接新年度的盛大开业,信息部将夯实基础,不断提升业务能力,认真做好本职工作,为各部门工作提供更好的服务。

信息部

20xx年12月26日

2024信息部工作总结 篇30

信息部这个月的工作主要是模拟招聘团的面试和笔试。以及各项活动信息的采集,主要包括金融大课堂、专升本交流会。模拟招聘团主要由信息部和办公室负责,而且在例会上主要由干事发言,部长补充。并且已经将大多数的工作交给了干事,部长主要掌握动态。我想,这一定会提高大家工作的积极性。

在这个过程中博客更新的不够及时,还有上个学期的总结没有上传。下个月我们将着手模拟招聘会,相信有了这个月的工作之后,我们会做的更好。另外我会积极配合部长的工作和其他部门的工作。也许学生会存在很对问题,但是只有我们一起努力才能使他更好,只有他好,我们才会更好。

在这一个月的工作中,我想我做的是不够的,因为有的时候我克服不了自己的惰性。除此之外,对于不是自己部门的事不够热情,不够主动。在新闻稿的撰写中也出了问题,交的不过积极。我参加了模拟招聘团的笔试和面试。总觉得我们做的不够好,不够规范。我想,这是可以原谅的,因为这是第一次尝试,我们总要在摸索中前进。只有这样才能不断改进,不断进步。因为我们没有任何经验可以借鉴,没有任何专业的知识。

我们应该把学生会当作自己的家经营,也许他有时让我们失望,但是这更需要我们发挥一个主人翁的态度。因为态度决定一切。不是吗?这个学期以来很多人失去了激情,对于一些事情不那么在乎了。失去了动力,对于这种现象,应该引起我们我们足够的重视,望主席团重视,我们也积极想办法一起解决。

2024信息部工作总结 篇31

年级会信息部已经成立了半个学期,在上半个学期里,我们部门的各位部长副部长们都努力工作,及时总结工作经验,尽职尽责,以便让自己的工作有意义,更好的服务于同学。现对上学期的各项工作进行一次总结。

一、设立了邮箱主要负责信息委员对本班情况的收集,和对他们的回信。

1、从而我们也了解到很多班上的信息,及时向学工办传达了信息,让老师准确的把握了学生的思想动态,起到了联系学生与老师之间的桥梁。

2、宣传自己,促进交流,通过,加强我校学生的`联系,并且我们对的分块管理。使其各具特色。各版主也会尽自己最大的努力,为大家营造一个充满活力的娱乐氛围和学习交流的好天地。加强我们的思想交流。

二、对于盗窃猖獗,我们采取了防盗意识宣传和对失物统计以便上报有关部门,其中书写了“给校长的一封信“

三、对于同学反映的上学途中的交通问题,我们又有针对的进行了安全意识的宣传,并且参与到学校“安全意识周“的活动中去。

在过去的一个学期里,我们一直的努力做好自己的工作,使自己多为同学多点贡献,但是工作中也难免会出现错误,但是我们及时改正,我想我们的工作将越来越出色,希望老师和同学的监督。

2024信息部工作总结 篇32

回顾这一年半来自己的工作和学习生涯,有喜有忧,有坎坷,也有收获,取得的成绩同志们也是有目共睹的,不再一一列举。但是我想说明的是,成绩是来之不易的,这里面包含着行领导的正确领导和今天在座的全行干部职工的帮助和支持,尤其是包含着科技部全体员工的辛勤劳动和艰苦努力。这一年来,我作为科技部的负责人,只不过是做了一些应该做的工作,具体的可以概括为如下五个方面:

一、加强管理、保障安全

银行科技工作中,安全为首要任务,科技工作的成果就在于各种银行业务都能正常无事故的顺利开展。首先,保障安全的最有力手段就是制度,我本着这一原则,多次与部门内部人员讨论制度的问题,对原有的岗位责任进行了调整,制定了新的岗位责任制度,强调了岗位的必要性和重要性,将岗位责任细化,责任到人,在管理层面有了明确的管理分工,使科技工作在有序的环境下进行。并且,在部门全体员工的共同努力下,保障了各项修订后制度和新建制度的贯彻执行。

其次,网络和信息系统的安全稳定运行是科技部工作的命脉,只有整个信息系统保持稳定、连续、高效的运行,我们才能在这个基础上谈下一步的发展,才能够充分发挥已有的和新开发的业务产品的作用。为保证系统的安全运行,在年初时,为部门内部配备了移动值班电话,从而缩短了故障产生时的延滞时间。在年初时,我提出了保障ATM及POS的银行卡地区网系统整体可用率达到99%以上的目标。尽管我们的地区网系统在20xx年时频繁出现波动,但通过我们对系统的二次改造后,今年的系统运行一直都是非常稳定的。我在加强管理、保障运行方面付出的努力取得了预期的效果。

二、科技项目、重点实施

在科技项目方面,20xx年由总行推出的新产品和对原有业务系统的更新的项目很多。首先,我们要支持业务部门参与激烈的市场竞争。总行为满足市场竞争需要而开发的产品在各种信息渠道中已经介绍的很多,但就沈阳的地区特色和我行的特点,各业务部门提出了一些项目需求,如:银证通系统、薪加薪系统、单证中心系统等。在行领导、相关业务部门、各支行的配合下,这些新产品得到了及时的上线,丰富了我行的产品线,增强了服务功能,逐步建立了一定的市场竞争优势,对于将来改善我行的客户结构起到了重要的推动作用和支撑作用。

以往我行的系统中由于总行的滞肘,有些不利于市场开拓的方面。通过我们以及其他分行的相关反馈,总行今年已对这些问题进行了一些相应的改进。如:ATM、CRS等自助设备的客户操作流程更新,由原来的先吐卡后出钞的方式改为先出钞后吐卡,方便了客户取款操作;自助查询机系统改造,增加了查询机中的理财一互通的代理功能等。

三、把握全局、团结协作

我觉得,科技部是银行中至关重要的职能部门,给行里把好关、做好后勤保障是我义不容辞的责任。一年来,我坚持站在全行的角度考虑问题,客观的分析有关科技对行内行外的影响。今年,针对我行部分网点UPS电池不能正常工作的情况,我提出了要求更换的建议,因为一旦网点停电不能正常营业,对行里的影响非常大。此建议得到了行里的认可,并在年终决算前完成了所有网点的更换。

科技部门身为银行的二线服务管理部门,加强同有关人员和相关部门的团结和协调,是做好科技服务工作的`重要条件。为了搞好部门内部员工的团结,我认真实行民主集中制,坚持广纳谏言,虚心接受不同观点的意见,不独断专行,不刚愎自用。对每个科技部员工,都一视同仁,使他们既有一定的责任,又有相应的权力,责权利相统一,从而最大限度地调动了科技部员工的积极性,从没有发生争功诿过,争权夺利的现象。

1.商品信息系统管理:

从一份份合同到一个个商品可以通畅的进行销售,从每一天各柜组商品的监控、每周商品价格市调、商品负库存销售修正、商品损溢调整、每月商品盘点、每个档期商品促销活动的价格变更、到每月结算的销售汇总。后台系统及时做好商品的建档工作和维护工作,各类单据必须及时输入电脑,数据录入必须保证其准确性,以保证前台系统及时获得最新的商品信息并进行销售处理,所有单据的归档必须规范。及时做好销售和库存的调整工作并保证其准确性。这中间执行的每一步都严格规范,我要求在系统中操作的步骤一切依流程为准。认真做好每日例行的数据备份工作,确保信息的通畅流转。

2.软硬件设施的应用、维护与管理:

安装、调试进销存系统、财务系统,确保二套系统正常运行。根据工作分工授予不同用户在系统中的使用权限,确保系统的安全性。做到每日不定时巡场,及时排除收银工作期间POS机故障,督促各部门员工正确使用各类设备,纠正其违章操作行为,并对其进行指导和培训,定期检修清洁维护管辖范围内的各种设备,对系统运行过程中出现的疑难、突发性软件故障及时予以排除,保证设备的正常安全运行。对外进行技术合作,确保公司的管理系统处于领先地位。

3.员工的培养与规范管理:

我们部门人手少、事情多,工作的技术含量高,因此我对本部门的员工依据公司的各项规定进行严格的管理,定期的`进行技术操作培训与系统操作运用知识的考核,为帮助大家提高解决工作的实际问题的能力,营造边学、边干、边提高的良好氛围,确保在工作中运用自如。本部门内部着重检查每位员工上月工作情况,布置当月工作,筹划下月工作,做到有部署、有检查、有落实、有回音。制定了规范管理办法,明确设置岗位与操作流程,对其进行跟踪管理和职责配置、设备的保管与维护、运行的规程与要求、信息的有效使用及网络安全等,统一作出了严格的规定。

总而言之,过去一年的信息管理工作,我做了新的探索,也取得了新的成效,这里面包含着公司领导的关怀和支持,也凝聚着本部门全体员工的心血和汗水,同时也得益于其它各公司和各部门的理解与配合,我作为主管,自认为我和我的员工尽心努力地工作了,我们仅仅做了一些力所能及的工作,回想起来,我走上电脑部主管的岗位之日,正值超市运营高潮到来之时,这是难得的工作机遇,也是巨大的工作压力,即使加班加点、即使东奔西走、即使有得有失,我也无怨无悔,有四个值得欣慰的地方:

第一个欣慰是公司领导坚强有力的支持。信息系统管理是一项基础工作,它能及时有效准确地统计出数据,为上级决策提供有力依据,被摆在了优先发展的位置;

第二个欣慰是各部门始终不渝的配合。信息系统管理是一项服务工作,没有各部门的充分理解和配合,我们的系统工程就不可能这样的通畅;

第三个欣慰是本部门员工精诚有效的合作。信息系统管理是一项技术工作,我和我的员工使用好、发挥好所掌握的技术,让它起到充分理想的作用,我的重要职责就是努力营造一个既有分工、又有协作,既有纪律、又有情趣的生动活泼的工作局面;

第四个欣慰的是自己一直保持着强烈的敬业精神。对我来讲,信息系统管理是一项十分深奥的工作,我老老实实地学习,不懂就问,不会就学,既勤奋干事,又努力协调好上下、左右、内外,还有"人机"之间的关系。