想写好工作总结类型的文章,不妨来参考一下本文。好范文为大家带来了《2012年国土资源局工作总结》,希望对你的范文写作有所帮助。
上半年,我们主要做了以下几个方面的工作。
一、落实基本国策,服务经济大局
上半年,我们始终坚持把落实耕地保护这一基本国策作为贯穿全局工作的主线,通过扎实有效的工作,为全县经济社会发展提供了强有力的资源支援。
(一)切实保护基本农田。一是认真落实耕地保护共同责任制。在年初的全县国土资源管理工作会上,县政府与各乡镇(场)签订了耕地保护目标责任书,进一步明确了基本农田保护责任和奖惩措施,建立健全了各项监管制度,划定了责任保护区域,把保护责任落实到了田间、地块和村组责任人。二是把基本农田置于土地执法监察动态巡查的重点区域,制订了“三天一巡查,一周一复查,半月一通报,一个季度一总结”的基本农田保护巡查责任制。通过完善基本农田保护资料,建立巡查台帐,巩固基本农田保护设施等措施,切实守住保护耕地这根“红线”。
二、注重宣传教育,强化执法监管
(二)执法监察责任明、查处力。一是强化土地执法监察动态巡查。今年,我局积极做好动态巡查工作。确定动态巡查区域,分片包干,责任到人,以基本农田保护区,公路沿线为重点。在巡查中坚持填写巡查日志,建立巡查台帐,每月集中抽查一次,对巡查不彻底,工作不到位的坚决按责任状的要求,对巡查责任人进行处理。上半年,全县通过巡查,制止土地违法行为76起;二是加大土地违法案件查处力度。上半年,全县共发案36起,涉及土地面积177.98亩,发出《责令停止土地违法行为通知书》36份,责令退基还耕4起,下达行政处罚决定书7起,制止土地违法行为6起,依法拆除违法建筑11起,确保土地案件立案率100%,查处率100%。
·公路系统收费工作总结4篇 ·乡镇党政领导班子工作总结 ·2012年司法局工作总结 ·文化旅游节工作总结 ·2012年关工委工作总结 ·2012年信访部门工作总结及工作计划 ·基层政权和社区建设工作总结 ·创建全国文明城市工作总结
【返回 单位工作总结 栏目列表】
<>
三、夯实基础建设,推进业务管理
月 日县局又在觅儿所召开全系统基层所建设现场会,总结交流经验,客观分析存在的问题,并提出了创建时间表。目前,全县基层所建正按计划分步实施,以迎接年底前市局验收。
(三)业务会审日益完善。按照“内容合法,形式规范,监督有力,实施有效”的要求,在过去业务会审的基础上,充分听取各方意见,改革会审方式,提高会审效率,除保持局中层以上干部参与的土地初始登记、变更登记、土地使用权出让转让等业务会审事项外。今年,我们又建立了土地招拍挂党组成员会审制、土地案件局长办公会审议制等专项业务会审制度,使操作更阳光,内容更透明,效率更便捷。
(四)人事管理逐步规范。自去年底我们发出通知,号召全系统在外打工的30余名干部职工返岗后。今年,我们又进行了跟踪调查管理。年初,召开了返岗人员思想交流会,在得知县局对返岗人员确保在编有其岗,履职有其酬,病痛有其医的规定后,返岗人员中除2人自愿买断外,其余人员全部到岗上班。他们都说,县局召回他们返岗上班,保证了他们的待遇,使他们感受到了温暖,只有在工作中加位努力,才不辜负组织的希望。现在全系统人心思干,人心思进蔚然成风。
(五)地质环境治理成效显著。上半年,我们协助省地质环境总站完成了《红安县地质灾害调查分区划报告》,查明了我县地质灾害的发育类型和数量,确定了5处高危灾害点,12处较危险灾害点,49处低危险灾害点,还进行了全县地质灾害防治分区,共划分3个重点防治区和1个重点防治镇,对重点防治区域七里坪镇天台山风景区段、华家河镇至上新集王家店区段,强化值班值守,消除灾害隐患。在今年的大暴雨汛期,确保了安全渡汛,未出现灾害事故。与此同时,积极做好环境治理工作。通过环境治理项目申报,严格招投标程序。5月份,正式启动了华家河镇萤石矿环境治理工程,通过地采空巷道封填,地面塌陷坑封填,地面裂缝封填及矿坑公路回填加固与治理化绿化等措施,消除地灾隐患保证周边村民生命财产安全,减少矿渣有害成份对水土的污染,实现减灾效益、环境效益、经济效益三赢的局面。
(六)地价评估和测绘工作成绩斐然。通过狠抓评估报告质量,严格执行评估程序,顺利通过第一批年检成为省估价协会2012年度正式会员单位,被中国农业银行红安县支行指定为业务协作单位。上半年共为上好佳食品有限公司、龙泉实业有限公司、龙祥对外贸易有限公司等单位和个人评估土地169宗,评估土地资产16487万元。同时,强化服务意识在完成京九铁路电气化改造项目、八里工业园区道路、高桥曹家畈等项目的土地勘界测量工作的基础上,配合市局完成峰岗低丘岗地3万余亩岗地改造项目,两年批次86个项目9400亩的土地整理项目测绘工作,完成县境内60余个控制点的埋设、布点工作,出图xx多幅。
四、加强队伍建设,促进依法行政
(一)培训教育有了新提高。今年,我局把全面加强教育培训作为工作重点,通过“请进来、走出去”的培训方式,着力提高干部职工的综合素质和业务能力。上半年,我们先后组织70多人到部、省、市参加不同形式、不同类别的培训学习。县局内部还
<1> <2> 2>1> |