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党支部：是党组织开展工作的基本单元，是党的全部工作和战斗力的基础，是团结群众的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒，在社会基层单位中发挥核心作用。以下是小编收集整理的创建五好党支部整改提升方案集合9篇，仅供参考，希望能够帮助到大家。
第一篇: 创建五好党支部整改提升方案
为认真贯彻落实集团党委的各项部署和要求，巩固和发展基层党组织主题教育实践活动教育成果，切实加强和改进党的建设，推动全面从严治党向基层延伸，进一步增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力，公司党总支决定在各支部中开展“五好党支部”创建活动，特制定如下方案。
一、指导思想和目标
开展“五好党支部”创建活动，是深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和推动党的十九大精神进企业、进基层，在津沽大地生动实践的重要载体各支部要按照集团党委的统一部署，以全面从严治党为核心武装头脑、指导实践、推动工作。紧紧围绕创建标准，按照“规范提高、分类指导、整体推进、示范带动”要求，创建具有引领示范作用的基层党组织。
二、基本标准
1、支部班子好。坚决贯彻执行党的路线方针政策，贯彻集团党委和公司党总支各项决策部署，不折不扣地落实各项工作任务；支部班子政治过硬、奋发有为、敢于担当、清正廉洁，有较强的凝聚力和战斗力；基层党组织负责人注重理论学习，积极参加组织部门、上级单位、行业机构组织开展的各类学习，并取得合格的学习成绩。
2、党员队伍好。落实从严教育管理党员的主体责任，严守政治纪律和政治规矩；发展党员条件严格、程序规范，确保新发展党员质量，后备人才培养有序，党员队伍结构合理，党员各项档案基础资料完备；学习有计划、有考勤、有记录；加强退休党员管理，及时妥善处置不合格党员。
3、活动开展好。党内生活严肃认真、开展经常；以“三会一课”为基本制度，以党支部为基本单位，创新党内教育和组织生活方式方法；通过开展丰富多彩的主题党日活动，提高党内生活质量，引导支部党员增强“四个意识”，改进工作作风，提高工作效率。
4、制度建设好。支部规章制度完善，管理措施到位，工作运行顺畅有序；“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、党员党性定期分析、党内选举等党内生活制度健全、执行规范；理论学习、议事决策、督查落实、档案管理等各项支部工作运行制度健全，形成常态长效机制，坚持实行痕迹化管理，视频、音频、会议记录齐全规范。
5、作用发挥好。紧紧围绕组织需要、党员欢迎、群众满意的目标，开展形式多样、富有实效的主题实践活动；党员充分发挥骨干作用，对推动部门工作开展起到积极作用；基层党组织负责人和广大党员自觉践行党的宗旨，群众意见有人听、问题有人管、困难有人帮，党群关系和谐融洽。
“五好党支部”的标准是一个统一整体，相辅相成，紧密联系。各支部在创建工作中要系统把握、全面对照，同时紧贴自身实际突出重点、体现特色，确保创建活动真正取得实效。
三、方法步骤
1、制定方案，明确目标。各党支部要结合部门工作实际，按照“五好”标准，明确创建目标，制定创建方案，确定创建重点，精心组织活动开展。
2、学习研讨，增强修养。各支部要加强制度建设，坚持“三会一课”制度和主题党日活动，学习创建“五好党支部”的工作内容和实施方案，严肃政治纪律和政治规矩，增强党员党性观念。
3、查摆问题，清单管理。各支部从学习讨论中要按照全面从严治党的要求，全面查摆自身存在的问题和创建工作存在的薄弱环节，结合企业不作为不担当问题专项治理三年行动实施方案工作，广泛征集问题及意见建议。
4、整改落实，提质见效。根据存在的问题，各支部要有针对性地制定整改方案，做到整改项目、措施、时间、责任四落实，确保整改成效显著，达到职工群众满意。
5、深刻总结，选树典型。各支部要把“五好党支部”创建活动作为加强基层党组织建设的一项基础性工作；对照创建标准及整改落实情况进行深刻总结，并报公司党总支；公司党总支将对“五好党支部”创建中涌现出的党员标兵、优秀支部进行表彰。
四、工作要求
严格落实党的组织生活制度和党员教育管理制度，担负好教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众职责，引导广大党员发挥先锋模范作用。
1、强化领导责任。书记落实主体责任和“第一责任”，周密安排，精心推动，层层抓好落实；各支委要履行“一岗双责”，结合分工落实党建责任，配合书记推动“五好支部”创建活动落到实处。
2、强化基础保障。各党支部要把创建“五好党支部”活动作为加强基层党建工作的有力抓手，严肃党的组织生活、严格党员教育管理、严明党建工作责任。
3、强化典型宣传。各基层党组织要及时挖掘总结活动中涌现出来的好典型、好做法，宣传先进经验做法，充分调动基层党组织和广大党员的积极性、创造性，大力营造弘扬正气激励先进的浓厚氛围。
第二篇: 创建五好党支部整改提升方案
根据段党委开展“四强四优”活动的部署，对照“五好”党支部的标准，特制定以下创建措施：
1、加强学习，建设党支部好班子。认真落实支部班子学习制度，学习党的路线方针政策和上级指示、决定；党支部委员分工明确，健全组织，团结协作，认真履行职责；认真贯彻落实民主集中制，重要问题集体讨论决定；勤政廉洁，作风扎实，整体功能作业发挥好，在保证各项任务完成上，战斗堡垒作用突出。
2、加强宣传，提高思想引导力。加强党员队伍学习教育，认真贯彻落实科学发展观，思想政治素质和技术业务素质过硬；加强党员管理考核，民主评议党员全部合格，心系职工群众，模范作业突出，无违反党纪政纪行为；加强职工队伍学习和教育，用党员的先锋模范作用，带动职工群众，弘扬正气，确保队伍稳定思想稳定。
3、健全机制，提高工作落实力。党支部工作目标清晰、职责明确，各项工作开展有序有力；党内生活制度健全，基础工作规范，资料齐全，“三会一课”等党的组织生活质量高；紧密围绕安全生产为中心，突出重点、形式灵活、展现特色，党内活动扎实有效；加强干部队伍和工长队伍培训教育，严格日常管理工作，各项工作运作有序。
4、加强监督，提高安全保障力。认真履行保证监督职责，有效参与同级行政重要问题的研究与决策，融入中心服务保证作用突出；创建“安全屏障”工程，落实党支部、党小组、党员三级安全责任；认真开展好“党支部无事故、党员无两违”活动，保证党员在安全生产中的组织、示范作用突出，杜绝各类责任事故发生。
5、联系群众，提高组织凝聚力。充分发挥宣传优势、组织优势和骨干队伍优势，带领职工群众全面完成运输和生产经营各项任务；坚持定期联系走访和服务职工群众制度，及时了解掌握职工群众的思想动态，切实解决职工群众的思想问题和生产生活困难；确保干部职工精神面貌良好，无违法违纪、无集体上访、无路风不良反映；支部班子的战斗堡垒作用、党员先锋模范作用得到职工群众公认，实现安全好、效益好、形象好目标。
第三篇: 创建五好党支部整改提升方案
为切实发挥基层党组织的核心作用，全面落实吉木乃县直机关工委关于大力开展创建“五个好”支部活动的决定，使“五个好”支部创建工作走向制度化、规范化，现结合支部工作实际，特制定本实施方案。
一、指导思想：以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和江泽民同志“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻县直机关工委《关于开展创建“五好党支部”活动的安排意见》，坚持与时俱进精神，加强支部的思想、组织、作风和队伍建设，不断加强和改进支部的工作，促进支部建设整体水平的提高。
二、创建目标：坚持党的基层组织建设的指导方针，以实现“五个好”（即：建设好的领导班子，培养好的党员队伍，建立健全好的党建制度，形成好的思想作风，创建好的工作业绩）为目标，促进党支部各项工作的制度化、规范化，不断增强党支部的凝聚力、吸引力和战斗力，带领全体干部职工开展“两个文明”建设，在政府办公工作中充分发挥党支部的领导核心作用、战斗堡垒作用和党员的先进模范作用。
三、创建内容：
1、建设好的领导班子
建设一支政治坚强、团结协作、开拓进取、有较强的凝聚力和战斗力的领导班子。支部书记政治素质高，工作能力，1
民主作风好，热心党务工作，熟悉支部工作的基本内容，能正确处理业务工作与党建工作的关系，做到两个文明一起抓。
2、培养好的党员队伍
党员政治信念坚定，带头学习邓小平理论，认真执行党和国家的路线方针政策，在本单位两个文明建设中起先锋模范作用。重视做好发展党员工作，党员队伍的年龄、知识等结构得到改善。指导共青团推优工作，妥善处置不合格党员。
3、建立健全好的党建制度
党支部“三会一课”、民主评议党员、民主生活会、创先争优等制度比较健全，能按期换届改造、支部工作比较扎实，党员大会每年召开2－4次；支部委员会每季1次；民主生活会每半年1次；民主评议党员每年1次。创先争优工作有计划、有措施、有考评、有总结。
4、形成好的思想作风
全体党员能做到理论联系实际，学以致用，努力改造自己的世界观、人生观，坚持为人民服务的宗旨，发扬艰苦奋斗，厉行节约的优良作风，保持清正廉洁，勇于同腐败行为作斗争。
5、创建好的工作业绩
党支部能积极协助行政负责人完成本单位的生产、工作任务，全体党员在“两个文明”建设中起带头、骨干作用，使本单位工作取得好成绩。
四、创建措施
1、统一思想，加强领导。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，掌握其基本理论，努力提高领导班子的马列主义水平，坚持四项基本原则、党的路线、方针、政策教育，增强贯彻执行党的基本路线的自觉性。领导班子必须站在党的立场，树立全心全意为人民服务和共产主义思想。选拔领导班子成员坚持德才兼备的标准，全面准确地贯彻干部“四化”的方针，把领导班子建设成带领群众开拓创新、与时俱进的战斗堡垒。
2、加强学习教育，提高党员素质。坚持“三会一课”制度，成立党章学习小组，定期组织党员学习建设有中国特色社会主义理论、《党章》和党的基本路线、方针政策及党风党纪、法规知识，学习业务文化和技能技巧知识。关心了解党员的思想、工作、学习、生活等情况，及时掌握党内的思想动态，并针对党员存在的各种问题，进行卓有成效的思想政治工作。加强党内监督，完善监督内容，疏通监督渠道，健全监督制度，使党员的组织观念、纪律观念不断地得到锻炼和提高；在发展党员工作方面，认真落实“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，严把“入口”关，成熟一个发展一个，确保发展的新党员质量。注重在一线岗位、知识分子中发展党员，有效改善党员队伍结构。
3、完善规章制度，巩固创建成果。健全建好党建制度是巩固领导班子思想、组织、业务、作风建设成果，使班子建设和工作科学化、规范化、制度化的重要保证。因此，在今后的工作中，建立完善一套完整的制度体系，努力做到制
度内容具体化、明确化、规范化，尽可能地运用一些量化标准、操作性程序等来规定制度内容，努力做到各项制度相互配套、相互作用，坚决做到制度面前人人平等，从而更有效地发挥制度的作用。
4、保持和发扬党的优良传统和作风。继续保持和发扬党的优良传统和作风，克服和防止各种非无产阶级思想的侵袭，加强廉政建设，坚持全心全意为人民服务，做到清政廉洁。密切联系群众，关心群众疾苦，与群众同呼吸共命运，自觉地做人民的公仆。坚持党性原则，严格党的纪律，认真开展批评与自我批评，坚决同官僚主义、以权谋私，损害群众利益、败坏党的声誉的腐败行为作斗争。
5、增强主人翁意识，促进生产和工作任务的完成。积极协助行政完成本单位的工作任务，领导团支部组织广大干部职工开展劳动竞赛和岗位练兵活动。党员干部要以先锋模范行动，激发广大干部职工建设两个文明的积极性，增强主人翁意识，始终保持饱满的热情和充沛的精力，以促进工作任务的完成。
第四篇: 创建五好党支部整改提升方案
为持续加强党支部建设标准化，深入推进区委“五看五比五促进”行动，切实増强农村党组织的组织力、创造力、凝聚力和战斗力，着力推动巩固拓展脱贫攻坚成果、乡村振兴、疫情防控等重点工作提质増效，结合镇情实际，现就在全镇开展“五好党支部”创建活动制定如下实施方案。
一、总体要求以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大及十九届历次全会精神和习近平总书记对甘肃重要讲话和指示精神，按照“全省叫得响、全市创一流、全区树标杆”的工作思路，努力打造一批具有新时代特色的农村“五好党支部”，全面增强党支部政治功能和组织力，着力推进党支部建设工作晋档升级、整体提升，为加快推进XX高质量发展提供坚强组织保障。
二、创建目标以巩固提升党支部建设标准化成效为抓手，坚持问题导向、目标导向和结果导向，强化责任落实，凝聚工作合力，一体推进抓党建促乡村振兴、“四抓两整治”等基层党建重点工作。全镇党支部达到“示范引领能力好、集体经济发展好、人居环境改善好、乡村治理效果好、群众评价反响好”的“五好党支部”创建目标，党支部建设整体水平得到全面提升。
三、创建标准“五好党支部”创建是全面提升党支部建设标准化工作的重要举措，要科学规划设计，稳步有序推进创建工作。
（一）示范引领能力好。党支部班子健全、团结协作，具有较强的组织力、凝聚力和战斗力，坚持民主集中制，能够全面贯彻落实党中央和省市区委和镇党委决策部署，在疫情防控、防汛减灾等急难险重任务中充分发挥战斗堡垒作用，
为乡村振兴提供坚强的组织保障。村党支部书记政治素质强、带富能力强，团结带领党员群众贯彻执行党的各项路线方针和决策部署，并创造性地开展工作。支部党员政治信念坚定，忠诚拥护“两个确立”，増强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。党员干部严格遵守党章党规党纪和宪法法律法规，在乡村振兴、项目建设、产业发展等工作中充分发挥先锋模范作用。
。
（二）集体经济发展好。党支部发展壮大集体经济有办法、有思路、有措施，制定的党建引领集体经济提升计划和集体经济五年发展规划切实可行。中央三部委等扶持壮大村集体经济项目管理规范、收益好，示范带动作用明显。能够立足实际，充分挖掘自然风光、民俗文化、人文地理等资源，盘活集体闲置的土地、房屋、设施、设备等闲置资源，增加集体经济收入。探索实行“党建＋”模式，围绕构建区委“3+6”农业产业体系，做大做强花椒、核桃、中药材等特色产业，做到“一村一品、一品一优”，不断壮大集体经济。对标省市集体经济示范村创建要求，集体经济年收入稳定达到5万元以上。
（三）人居环境改善好。践行“绿水青山就是金山银山”的理念，以“干净、有序、优美、和谐”为目标，打造“高颜值”、宜居宜业宜游的美丽乡村。建立健全人居环境改善提升长效机制，垃圾清扫、收集、转运、处理等环节责任主体明确，垃圾转运清理及时，房前屋后柴草堆放有序、干净整洁。乱修乱建、河道沟道、秸秆焚烧、农业废弃物等整治成效明显，村内巷道、沟道、河道等区域环境卫生干净。以农村厕所革命、生活污水垃圾治理、村容村貌整治提升等为重点，持续开展环境卫生秩序大整治活动，全面提升人居环境质量，扎实推动村庄环境由干净整洁向美丽宜居升级。
（四）乡村治理效果好。健全党组织领导下的自治、法治、德治相结合的乡村治理体系，推行网格化管理、精细化服务。完善村级重要事项、重大问题由村党组织研究讨论机制，推进村委会规范化建设，全面落实“四议两公开”、村干部“小微权力”清单制度，拓展村民参与村级公共事务平台。矛盾化解处置及时，
邻里和睦无纠纷，无越级访、无集体访、无缠防闹防重复防。社会治安环境好，无打架斗殴、偷盗扒窃、黄赌毒等丑恶现象。村风文明、民风淳朴，高价彩礼、薄养厚葬等陈规陋习整治成效良好，农村留守儿童、妇女、老人关爱体系健全。
（五）群众评价反响好。依法实行民主选举、民主决策、民主管理、民主监督等制度，党务村务财务公开及时规范，党群干群关系密切融洽。党员干部爱岗敬业，恪尽职守，服务能力强，模范带头作用发挥明显，全心全意为群众办实事、办好事。群众对党支部工作实绩、党员干部履职能力，为民办事、工作作风等方面认可度、满意度较高，群众的获得感安全感幸福感更加充盈。
四、方法步骤严格对照创建工作要求，认真对照创建标准，紧盯创建时限要求，按照以下步骤扎实有序推动各项工作任务落实。
（一）组织实施，集中创建（22022年年44月下旬至99月）。
各村党支部主动协调争取各方支持，有效整合资源、增强工作合力，全力以赴抓好组织实施。要积极邀请党建指导员、帮扶队第一书记全程参与创建工作，帮助解决工作中遇到的困难和问题，稳步有序推进创建工作。
（二）自查自评，整改提升（22022年年010月）。各村先开展自查自评，对自评不达标的坚持“边评边改”的原则，精心研究补救措施，及时进行整改弥补，不断巩固提升创建成果，确保整体创建达标。
（三）整体考评，总结验收（22022年年111月）。按照各村党支部自查自评及整改情况，镇党委抽调工作人员，成立专门的验收小组，按照创建标准，逐村对“五好党支部”创建工作进行初步考核验收，科学合理做出考核评价、客观准确进行验收评分。
五、工作要求
（一）强化组织领导，靠实工作责任。各村党支部要把创建“五好党支部”作为深化巩固党史学习教育成果和加强基层党建的有效载体和有力抓手，周密安排部署，精心组织实施，抓好任务落实。各党支部要坚决扛起创建工作主体责任，认真研究谋划，树立抓党建主责主业意识，带领支部班子和全体党员积极开展创建活动，务求创出实效、创出特色。
（二）加强督查考核，强化问责问效。镇党委将加强日常督促检查，建立工作台账，采取听取汇报、专项调研、随机抽查、明察暗访、定期通报等方式，指导督促村党支部从严从实开展创建活动。镇党委将把“五好党支部”创建工作作为各村支部书记述职考核评议的重要内容，纳入基层党建年终考核，对落实工作不到位、降低创建标准的，严肃追究党支部书记责任。
（三）加强基础保障，营造浓厚氛围。各村党支部要提升党群服务中心服务功能，加强改造提升力度，切实为创建“五好党支部”创造良好条件。要认真总结提炼创建工作典型经验、充分挖掘创建工作中涌现出的先进事迹，加大信息报送力度，营造浓厚的工作氛围，不断扩大示范效应，促进全镇“五好党支部”创建工作稳步开展、取得实效。
第五篇: 创建五好党支部整改提升方案
XX镇XX村党支部认真按照“五好”基础党组织建议目标和新农村建设要求，扎实抓好党员干部队伍建设和工作作风建设，使该村党的建议得到明显加强，产业结构得到进一步调整，农民收入不断提高，生产生活条件逐步得到改善，充分体现了村党支部的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用，村党支部及广大党员同志为建设和谐、文明、富裕的新农村作出了积极的贡献。
一、在领导班子方面
一是针对过去支部班子成员年龄偏大，工作能力不强这一现象，及时对支部成员进行了调整，配齐，并对工作作了明确的分工，使支部工作充满了活力和战斗力。二是工作有计划、有安排，并对工作定期和不定期作督促检查，半年和年终工作有总结和考核。三是党员干部好学校，懂政策，懂理论，按月集中对党的十六大、十七大、省第十次党代会、州第五次党代会和党的路线、方针、政策进行学校，不断运用科学理论来武装自己的头脑，指导实践，推动各项工作。四是支部书记民主意识强，能认真贯彻执行民主集中制原则，对重大事项坚持集体研究决定。五是班子成员团结协作。既有分工，又有配合，能较好地完成镇党委、政府交给的各项工作任务。
二、在党员队伍方面
首先，支部能按计划对党员开展教育培训，并按照参加县、镇举办的各类培训任务，党员队伍的综合素质和工作能力明显得到提高。第二、每年开展一次主题实践活动，请镇籍省劳模到场为广大党员群众作事迹报告，让大家接受再教育，牢记党的服务宗旨。第三、加强对流动党员的公里，支委成员与外出党挂钩，并要求外出党员按季度向支部作思想工作汇报，同时向外出党员发布工作信息，并为外出党员办理《流动党员证》，做到无论党员走到哪里，都能找到党组织这个家，并感受到家的温暖。第四、按照“三培两带”要求，积极抓好党组织建设，特别是党员发展工作。支部每年均发展1～2名新党员，增强了支部党员队伍的活力。
三、在工作机制方面
一是认真落实党建工作责任制和党员干部目标管理责任制，定期将党员干部工作作风及其行为进行公开，使大家在群众的监督下不断规范自己的言行，并模范执行党的路线方针和政策。二是建立健全了各项规章制度，如《三会一课》、《村两委会联系制度》、《党员议事制度》、《民主评议党员和干部制度》、《村务公开制度》等，并坚持依靠制度办事。三是按季度对党务和村务进行公开，接受群众监督，推动全村工作的开展。
四、在工作业绩方面
一是引导农民调整农业产业结构，在抓好大季优质水稻种植的同时，大力抓好秋冬农业开展，全面实施油菜育苗移栽，增加了农民经济收入。二是利用现有荒山资源，在全面抓好杉木林种植的同时，去冬今春，组织实施了50亩的油茶品种改种植。三是按照县、镇统一要求，组织群众在全村掀起了建设社会主义新农村的势潮。从2006年起先后共投入资金117.19万元（其中村民集资和投劳折合共73.86万元）共完成了XX、XX、XX3个组的寨内硬化共2800米，坝许组860平方米的球场和桥面88平方米的过河桥，1360米的进村主干道镶边铺沙，坝许组1600米的连户路硬化，坝纳组2.3公里的进组公路和11公里的农业生产机耕道等等。
五、在群众反映方面
一是建立健全了联系和服务群众制度，及时处理村民来信专访问题，并为群众排忧解难。二是长期组织开展健康友谊的文体活动，丰富群众精神文化生活。三是抓好维护社会稳定工作，不仅加强村组治联防巡逻，而且及时为群众调处和化解矛盾纠纷，让广大村民安心生产和生活。
第六篇: 创建五好党支部整改提升方案
为切实发挥基层党组织的核心作用，全面落实教育局党委关于大力开展创建“五个好”支部活动的决定，使“五个好”支部创建工作走向制度化、规范化，现结合支部工作实际，特制定本实施方案。
一、指导思想：以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“党的群众路线教育实践活动”重要思想为指导，深入贯彻县委《关于开展创建“五好党支部”活动的安排意见》，坚持与时俱进精神，加强支部的思想、组织、作风和队伍建设，不断加强和改进支部的工作，促进支部建设整体水平的提高。
二、创建目标：坚持党的基层组织建设的指导方针，以实现“五个好”（即：建设好的领导班子，培养好的党员队伍，建立健全好的党建制度，形成好的思想作风，创建好的工作业绩）为目标，促进党支部各项工作的制度化、规范化，不断增强党支部的凝聚力、吸引力和战斗力，带领全体干部职工开展“两个文明”建设，在学校中充分发挥党支部的领导核心作用、战斗堡垒作用和党员的先进模范作用。
三、创建内容：
1、建设好的领导班子。建设一支政治立场坚定坚强、团结协作、开拓进取、有较强的凝聚力和战斗力的领导班子。要做到政治素质高，工作能力强，民主作风好，热心党务工作，熟悉支部工作的基本内容，能正确处理业务工作与党建工作的关系，做到两个文明一起抓。
2、培养好的党员队伍。党员政治信念坚定，带头学习政治理论，认真执行党和国家的路线方针政策，在本单位两个文明建设中起先锋模范作用。重视做好发展党员工作，党员队伍的年龄、知识等结构得到改善。指导共青团推优工作。
3、建立健全好的党建制度。党支部“三会一课”、民主评议党员、民主生活会、教育实践活动等制度比较健全，支部工作比较扎实，党员大会每年召开2－4次；支部委员会每季1次；民主生活会每半年1次；民主评议党员每年2次。教育实践活动工作有计划、有措施、有考评、有总结。
4、形成好的思想作风。全体党员能做到理论联系实际，学以致用，努力改造自己的世界观、人生观，坚持为人民服务的宗旨，发扬艰苦奋斗，厉行节约的优良作风，保持清正廉洁，勇于同腐败行为作斗争。
5、创建好的工作业绩。党支部能积极协助行政负责人完成本学校的教育教学工作任务，全体党员在“两个文明”建设中起带头、骨干作用，使本单位工作取得好成绩。
四、创建措施
1、统一思想，加强领导。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，掌握其基本理论，努力提高领导班子的马列主义水平，坚持四项基本原则、党的路线、方针、政策教育，增强贯彻执行党的基本路线的自觉性。领导班子必须站在党的立场，树立全心全意为人民服务和共产主义思想。选拔领导班子成员坚持德才兼备的标准，把领导班子建设成带领群众开拓创新、与时俱进的战斗堡垒。
2、加强学习教育，提高党员素质。坚持“三会一课”制度，成立党章学习小组，定期组织党员学习建设有中国特色社会主义理论、《党章》和党的基本路线、方针政策及党风党纪、法规知识，学习业务文化和技能技巧知识。关心了解党员的思想、工作、学习、生活等情况，及时掌握党内的思想动态，并针对党员存在的各种问题，进行卓有成效的思想政治工作。加强党内监督，完善监督内容，疏通监督渠道，健全监督制度，使党员的组织观念、纪律观念不断地得到锻炼和提高；在发展党员工作方面，认真落实“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，严把“入口”关，成熟一个发展一个，确保发展的新党员质量。注重在一线岗位、知识分子中发展党员，有效改善党员队伍结构。
3、完善规章制度，巩固创建成果。健全建好党建制
度是巩固领导班子思想、组织、业务、作风建设成果，使班子建设和工作科学化、规范化、制度化的重要保证。因此，在今后的工作中，建立完善一套完整的制度体系，努力做到制度内容具体化、明确化、规范化，尽可能地运用一些量化标准、操作性程序等来规定制度内容，努力做到各项制度相互配套、相互作用，坚决做到制度面前人人平等，从而更有效地发挥制度的作用。
4、保持和发扬党的优良传统和作风。继续保持和发扬党的优良传统和作风，克服和防止各种反面思想的侵袭，加强廉政建设，坚持全心全意为人民服务，做到清政廉洁。密切联系群众，关心群众疾苦，与群众同呼吸共命运，自觉地做人民的公仆。坚持党性原则，严格党的纪律，认真开展批评与自我批评，坚决同官僚主义、以权谋私，损害群众利益、败坏党的声誉的腐败行为作斗争。
第七篇: 创建五好党支部整改提升方案
镇党委：
为切实发挥好基层党组织的核心作用，进一步加强机关党支部规范化建设，提高党建工作整体水平，充分发挥机关支部每一位党员的创造性、积极性，制定本方案。
一、指导思想
坚持以党的基本路线为指导，以科学的发展观统领各项工作，坚持贯彻“三个代表”和保持共产党员先进性的要求，全面落实《中国共产党章程》和《中国共产党和国家机关基层组织工作条例》，切实加强党的思想、政治、组织和廉政建设，使党组织真正成为团结带领广大干部群众贯彻党的路线方针政策、完成各项任务的坚强战斗堡垒，努力使我支部党的基层组织迈上一个新台阶。
二、总体目标
以争创“五好”基层党组织为创建活动的主线，以贯彻落实“三个代表”重要思想和党十七届六中全会精神为主要内容，以党支部建设、党员目标管理为基本运行机制，以民主评议党支部、民主评议党员为基本制度，以实现“五好”的要求为总目标，通过一年的努力，形成以服务经济建设为中心任务，融基层党组织建设、党员教育管理为一体的党建工作新局面。
三、创建要求
1、建设一流的领导班子
一个部门或单位的领导班子是否一流，主要看领导干部的领导艺术、领导能力、个人修养以及领导班子成员间的关系等，领导班子能否愉快合作共事，对工作影响极大，不仅关系到县委的工作质量和效率，还直接关系到机关的形象。为此，一要转变思想观念，进一步提高政治觉悟和政策水平，牢固树立为官一任、造福一方的思想和加快发展、争创一流的精神，坚持一切从实际出发，放下架子、扑下身子、听真话、摸实情、办实事。二要摆正各自位置，全力支持对方。一是明确“一把手”是第一责任人。凡是上级下达的重要文件、重要会议等形成决策及事关全局的工作部署，特别是是事关全县经济、与人民群众利益息息相关的热点、难点、重点问题，“一把手”必须亲自督促查办，逐件逐项抓落实。二是明确分管领导是直接责任人。进一步明确责任分工，做到各司其职，各负其责，层层抓落实。并且副职领导要端正心态，从思想上时刻摆正自己的位置，在实践中多扮演配角，真正起到传递、协调、补台等作用。三是明确具体承办人。进一步明确承办人的职责，平时多交任务，压担子，经常听取汇报，重视承办人的意见和建议，并认真研究处理。三要心胸宽广，求同存异多配合。正副职领导自觉加强政治修养，善于容人、容事，要有“宰相肚里能撑船”的风度。要讲原则、讲政策、讲正气。当工作中发生磨擦时，要互相忍让，自觉控制自己的情绪，约束自己的言行，力戒感情用事。平时，以平等的身份，商量的口吻，探讨的方式多进行沟通和思想交流，增强班子的整体团结和凝聚力。四要注重“五个”修养，着力提高领导者能力。一是注重政治修养。在政治上必须与上级保持高度一致，时时维护县委、政府的绝对权威，处处严格要求自己。二是注重决策修养。凡大事都要集体研究，集体决策，不搞“一言堂”。三是注重工作修养。热爱自己的工作，不畏困难、不贪享受，一门心思扑在工作上，为县委、政府领导决策提供依据。四是注重品德修养。以强烈的事业心多谋事、谋大事，反对以权谋私。五是注重理论修养。联系工作实际认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、市场经济理论、现代科技知识和本职业务知识。
2、培养一流的干部队伍
加强思想建设，树立正确的理想信念以及“团结、务实、进取、创新”是建设一支高素质一流干部队伍的基础和保证。在干部队伍的思想建设上，要树立“四种精神”，倡导高尚的人生观，即：树立勤奋敬业、淡薄名利的奉献精神；自我加压、知难奋进的拼搏精神；认真负
责、谦虚谨慎的求实精神；开拓创新、争创一流的进取精神。倡导“以勤为乐、以廉为荣、以实为本、以绩为准”的人生观。在业务建设上，要做到“四熟”、“两强”、“三能”。即；上情熟、下情熟、政策熟、法规熟；组织协调能力和综合分析能力强；拿笔能写，开口能讲，有事能办。在作风建设上要做到“六有”、“三无”，即：有坚定的共产主义信念；有敢为人先、善于开拓的创新精神；有良好的职业道德；有雷厉风行、求真务实的工作作风；有最佳的工作质量和效率；有严明的纪律和清正廉洁的风气。“三无”是：无“门难进、脸难看、话难听、事难办”的作风；办文办事无拖拉扯皮现象；无违反制度和违法乱纪的人和事。
3、达到一流的管理水平
管理是一个永恒的主题。任何一个单位要形成凝聚力、向心力、战斗力，都必须在全方位、全过程、全员性的严格管理上下功夫。克服不敢管、不想管的消极心理，大胆负起责任，形成事事有章管、事事有人管、事事管到位、事事管到底的良性运行轨道。一是完善干部职工考勤制度。考勤与岗位责任津贴紧紧挂钩，实行上下班签到、领导查岗的办法，增强干部职工的工作责任心。二是建立目标管理考核制度。考核以平时考核为主，每月审核平时考核手册，每月填一次，不填视为一次工作失误，半年系统总结，年终全面考评。三是加强学习制度。坚持自学与集中学习相结合，自学做到有计划、有笔记、持之以恒；每周一集中学习，做到有重点、有准备、有的放矢；业务学习要精。四是强化行政管理制度。严明组织纪律，认真执行财务制度，反对浪费，厉行节约；车辆外出实行派车单制度或给领导打招呼，返回后及时入库，严禁私自外出，确保行车安全，逐步形成严谨、自觉、求实的良好工作习惯。五是目标要清。每项工作都有定性和定量要求。
4、树立一流的部门形象
机关形象，一定程度上就是县委、政府形象，就是领导的形象。因此，单位每一位职工首先必须坚持以实为本，围绕事关改革、发展、稳定的大局，致力做到“四个转变”：由只满足于办好具体事务，向善于抓大事、谋全局、当高参谋转变；由只注意做好当前工作，向善于从实际出发，搞好超前服务转变；由疲于被动地完成领导交办的任务，向自觉开动脑筋、创新思维转变；由习惯于按老章程办事，向建立和完善各项规章制度，提高工作的规范化、制度化、科学化水平转变。其次，都必须改进工作方式，下功夫提高工作效率，切实做到“五个不让”：不让领导布置的工作在我这里延误，不让需要办理的文件在我手中积压，不让各种差错在我这里发生，不让需要办事的同志在我这里受到冷落，不让单位的形象在我这里受到影响。多比吃苦奉献，少比攀比享乐；多比工作绩效，少比生活待遇，立足平凡岗位，坚持高标准，严要求，从小事做起，多办一些实事、好事，营造团结和谐的小气候。
5、形成一流的工作作风
作风是反映一个单位精神面貌的镜子。面对新的形势和任务，必须不断改进思想作风、学风和工作作风，特别要反对本本主义、教条主义、形式主义和官僚主义。一要坚持解放思想、实事求是，切实改进思想作风。二要坚持理论联系实际，切实改进学风。三要坚持狠抓落实，切实改进工作作风。形式主义是抓落实的大敌。因此，在工作中要召之即来，来之能战，雷厉风行，争分夺秒。对可以预知的工作，要早作准备；对临时交办的工作，要快速反应，马上办，抓紧办事；对有时限要求的任务，要千方百计按时完成；对没有明确时限要求的任务，要争取尽快出手。要防止和克服“庸”、“懒”、“虚”的问题，克服安于现状、碌碌无为的懒惰思想，振奋斗志、积极进取；克服无所用心，被动应付的懒散作风，自我加压，知难而进，积极主动地开展工作；克服形式主义，摆花架子的不良习气，重实际、说实话、办实事、求实效，在狠抓落实上下功夫，切实提高办事效率。
6、争创一流的工作业绩
切实在高效、严谨、规范六个字上下功夫。一是高效，要说办就办，急事急办，特事特办，加快工作节奏，提高工作效率。对所有工作，只要属于自己职责范围，都不能往外推，工作
到了自己手里，就要抓紧办理，不要在自己的环节上长时间滞留，尽可能给下一个环节多留一点时间。二是严谨，凡事要认真细致，高标准，严要求，各项具体工作和工作的各个环节力求精益求精，好上加好。三是规范，要完善机制，严格工作程序，始终坚持按规定办事。领导及每个工作人员都要树立规范意识，懂规矩、讲规范，每项工作都按制度办，使各岗位、各股室流水作业，一环扣环，各环节紧密配合、整体运作、协调推进。
第八篇: 创建五好党支部整改提升方案
为了进一步加强我村党支部规范化建设，提高党建工作整体水平，建设领导班子好、党员队伍好、管理机制好、工作业绩好、群众反映好的“五好”党支部，现制定我村“五好”党支部建设工作方案如下：
一、指导思想
坚持以邓小平理论和党的基本路线为指导，以科学的发展观统领各项工作，坚持贯彻“三个代表”和保持共产党员先进性的要求，全面落实《中国共产党章程》和《中国共产党和国家机关基层组织工作条例》，切实加强党的思想、政治、组织和廉政建设，使我村党组织真正成为团结带领广大干部群众贯彻党的路线方针政策、完成各项任务的坚强战斗堡垒，努力使我村党的基层组织迈上一个新台阶。
二、总体目标
以争创“五好”基层党组织为创建活动的主线，以贯彻落实“三个代表”重要思想和党十七届四中全会精神为主要内容，以党支部建设、党员目标管理为基本运行机制，以民主评议党支部、民主评议党员为基本制度，以实现“五好”的要求为总目标，通过一年的努力，形成以服务经济建设为中心任务，融基层党组织建设、党员教育管理为一体的党建工作新局面。
三、创建活动安排
本次创建活动分三个阶段进行
第一阶段：宣传发动和自查阶段。村党支部按照镇委的《创建方案》制定创建规划，利用每周政治学习时间，广泛宣传创建活动意义及创建“五好”基层党组织思路，并对照“五好”标准认真自查，为下阶段工作打好基础。
第二阶段：具体实施阶段。村党支部按照《创建方案》认真组织开展创建活动，力争使我村党支部100%达到“五好”标准。
第三阶段：巩固提高阶段。在达到“五好”标准的前提下不断总结经验，争取新的突破。在村内开展争创“五好”党支部活动，争取在全镇“五好”党支部评选活动中争先创优，突出我村“五好”党支部创建特色。
四、活动内容
（一）组织建设方面
总的要求是：党的组织机构健全，党组织活动规范，有一个团结战斗的党支部委员会，有一名好的支部书记，使村党支部成为战斗堡垒、联系群众的桥梁和纽带及政治核心。
1、建立以“五有”为标准的活动阵地。
2、引入竞争机制，配齐配强村党组织班子，要抓住“有人管事”这个核心，进一步加强和完善竞争机制，拓宽用人视野，将具有奉献精神、双带能力的优秀人才选拔到村党支部的班子中来。
3、强化监督机制，实行村务公开和民主管理，是保障农民直接行使民主权利的主要形式，是加强基层组织和党风廉政建设，密切干部群众，提高基层组织凝聚力、号召力，增强班子团结的有效途径，严格坚持民主集中原则。
4、规范组织生活。坚持“三会一课”制度，做好会议记录，村党支部必须坚持每月一次政治学习，每二个月召开一次支部委员会，每三个月召开一次支部大会，每月召开一次党小组会，每半年安排一次党课。
5、严格党内监督。按照《中国共产党党内监督条例（试行）》要求，切实做到支部书记与支部委员、全体党员之间互相监督。
6、加强思想政治工作。村党支部要认真抓好广大党员、干部群众的思想政治工作，经常与党员群众交心谈心，征求意见，帮助全体党员群众认清形势，坚定信心。
7、关心党员群众的生活。村党支部应主动帮助全村党员群众解决生活、学习、工作中的困难和问题，组织党员群众参加村党组织统一组织的集体活动和社会公益活动，真正做到利为民所谋，权为民所用，情为民所系。
8、按照《党章》规定向党组织交纳党费，规范党费管理，按时收缴。
9、认真贯彻执行《中国共产党纪律处分条例》。在实际工作中认真遵守党的纪律。
10、加强流动党员的管理，建立流动党员档案。
11、妥善处理业务工作和党务工作的关系。注意研究工作方法，防止只重业务，不重党务，借口业务工作，淡化党组织工作的倾向发生。要用辩证的观点把二者有机结合起来，使各项工作全面推进。
（二）党员教育管理方面
村党支部严格按照从严治党，注重实效，制度规范，组织管理与思想教育相结合的原则，通过不懈努力，使全村党员成为政治合格，思想先进，作风过硬的党员，在各项工作中充分发挥模范作用。
1、认真开展党员教育工作。坚持“三会一课”制度，严格党的组织生活，认真开展党员教育工作。
2、认真开展民主评议党员工作。坚持民主评议党员制度，各支部每年进行一次民主评议活动，按照“实事求是，民主公开，人人平等”的原则，对每位党员的情况进行检查和评价。通过评议，表彰优秀党员，提高党员队伍素质。
3、明确党员的权利和义务。每一人党员都应严格按照《党章》和《中国共产党党员权利保障条例（试行）》行使权利和义务，村党支部要保障党员权利不受侵犯，并督促党员履行义务。
4、不断加强党性修养。全体党员都要按照党员先进性的要求，端正工作态度，改进工作作风，提高工作质量，密切同群众的血肉关系，全心全意为人民服务。同时按照两个《条例》的规定，不以权谋私，不腐化变质，加强党风廉政建设和增强监督意识。
5、积极投身精神文明创建活动。全体党员应积极投身于全村争创“五好”基层组织的创建活动中，推进我村“三个文明”创建工作不断提高。
五、加强领导
此次创建“五好”基层党组织涉及面广、要求高、任务重，为使创建活动取得实效，达到预期目的，村党支部成立由村支部书记为组长的创建工作领导小组，要迅速组织学习方案，组织专班，对照“五好”目标要求，落实实施。
第九篇: 创建五好党支部整改提升方案
为全面完成20xx年党建工作目标任务，落实学院有关文件精神，经系党支部研究决定，在2009年度我系党支部要争创“五好”党支部。在创建过程中，为了保障创建工作的稳步发展，确保创建成功，现结合本系工作实际，制定如下实施方案：
一、指导思想
坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的十七大精神，全面贯彻落实科学发展观，按照“五好”党支部的创建标准，扎实开展创建工作，不断推进我系党务工作的发展。
二、创建目标
通过扎实的创建活动，以求真务实的工作态度，成功创建“五好”党支部。
三、创建措施
1、领导重视。成立“五好“党支部创建工作领导小组，“五好”党支部的创建工作，是扎实推进基层党支部建设的具体体现，对此项工作，我系党支部成员在思想上要有一个高度的认识，要本着切实推进基层党支部建设工作不断发展的目的，扎实开展“五好”党支部创建活动。这是顺利完成“五好”党支部创建工作的关键，为此，我系党支部成立“五好”党支部创建工作领导小组：
组长：
成员：
2、制定“五好”党支部创建工作责任制，对具体工作进行明确分工。为了保障创建质量和创建工作的稳步发展，系党支部对创建“五好”党支部各项工作，结合我系实际工作建立相应的岗位责任制，将“五好”党支部的创建工作纳入系整体建设工作中，要求全系党员要高度重视创建工作的发展，在系“五好”党支部领导小组的领导下，围绕“五好”党支部创建核心工作，全力以赴做好创建工作，要确保创建质量和创建效果。并对创建工作进行了明确的分工，具体工作安排为：
（1）支部书记：负责“五好”党支部各项工作的落实工作，对创建工作负直接领导责任。
（2）组织委员：对创建工作负领导责任，要确保创建工作稳步发展，严格执行相应标准，为创建工作的稳步发展创造良好的工作环境。协助支部书记做好其他方面的工作。并负责“五好”党支部创建过程中，各项资料的撰写和档案的整编工作，及有关会议记录、宣传资料设计与制作工作。
（3）宣传委员，负责宣传教育方面支部安排的各项具体工作的落实工作。
3、对照创建标准完善支部建设不足之处。
“五好”党支部的建设工作，离不开党建工作各项制度的建设和落实工作，在今年的“五好”党支部建设过程中，我们将严格按照“五好”党支部创建标准，抓好各项创建工作的落实工作，对支部建设不足之处，结合工作实际进行完善，要使支部的建设与时代的发展相适应，达到推动我系党务工作不断发展的目的。
4、规范“五好”党支部各类档案的整编工作。
对于在创建“五好”党支部过程中，所需要的各种资料，系党支部决定，安排专人进行管理，对所有上报、存档资料都要严格按标准进行撰写，做到各项工作都有文字材料，有记载。对形成的档案资料要进行分类归档，做到分类科学、创建档案资料齐全。
5、结合实际及时研究解决创建过程中出现的问题。
创建“五好”党支部，是一个推动支部建设工作不断发展的过程，对于创建过程中出现的问题或存在的困难，系创建“五好”党支部领导小组，将及时采取措施进行解决，在解决问题过程中要注重实效，达到圆满完成创建工作要求的目的。
四、“五好”党支部创建要求
1、认真落实院党委关于创建“五好”党支部的工作要求。
2、严格按照创建标准开展创建工作，要有求真务实的工作态度。
3、创建效果要明显，能切实体现“五好”。
五、“五好”党支部创建时间
从申报“五好”党支部之日起到年底检查验收前，严格按“五好”党支部创建标准顺利完成创建工作。