想写好实用文档类型的文章，不妨来参考一下本文。好范文为大家带来了《禁酒讨论发言范文(优质4篇)》，希望对你的范文写作有所帮助。
国家对酒的生产和消费等有关行为的约束禁止。它属于酒政的一部分内容。在古今中外的历史上，禁酒政策的出台常与饮酒所引发的社会问题及其有悖宗教戒律相关。就中国历史而论，禁酒政策亦可谓源远流长。下面是小编为大家整理的禁酒讨论发言范文(通用4篇)，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
禁酒讨论发言篇1
严格遵守“七条禁令”及禁酒规定责任状
一、认真贯彻执行《公安部五条禁令》和公安机关禁酒有关规定的内容，保证本人及单位不发生违反五条禁令及禁酒规定。
二、严格遵守“五条禁令”及七项禁酒规定如下：一是严禁酒后驾驶机动车；
二是严禁在工作时间和工作日中午饮酒；
三是严禁值班、备勤和执行公务时饮酒；
四是严禁携带枪支、警械、秘密文件时饮酒；五是严禁着警服在公共场所饮酒；
六是严禁与可能影响公正执行公务的单位、个人饮酒；七是严禁在任何时间、任何场合酗酒。
对违反上述规定的，本人将承担责任并接受组织依照《公安机关人民警察纪律条令》、《公安部五条禁令》有关规定处理。
中队长:
指导员：责任人：
二○年月日
禁酒讨论发言篇2
为进一步改进机关作风,提高工作效率,严肃工作纪律，树立机关干部职工文明、高效、廉洁、勤政的良好形象，近日，谢通门县委书记旦增同志作出重要指示，在全县范围内实施“禁酒令”:全县干部职工在工作日及非工作日执行公务期间严禁饮酒。以此推动全县干部职工以昂扬的精神、踏实的态度、务实的作风，开创全县工作新局面。
一、明确对象，严格禁酒要求
此次“禁酒令”的颁布，主要是针对全县干部职工，并提出了6项禁酒要求：一是严禁在工作日（周一至周五）饮酒；二是严禁在值班和执行公务时饮酒；三是严禁单位之间用公款相互宴请；四是各单位有公务接待活动时，一律在县机关食堂安排自助餐，除特殊情况经主要领导批准外，原则上不安排饮酒；五是县处级领导及县直机关工作人员到基层进行公务活动时原则上不得饮酒，乡（镇）干部不得劝酒、逼酒；六是节假日及双休日无值班或工作任务时可适量饮酒，但必须保证不影响工作日正常工作。
二、强化监督，严格贯彻落实
为保证“禁酒令”落到实处，县里专门成立了由县委办、政府办、纪检委、组织部组成的督查领导小组。督查小组通过明察暗访、定期不定期抽查、专项检查等方式，对“禁酒令”执行情况进行督查，并向社会公布了禁酒监督电话，积极发挥群众监督作用。对违反“禁酒令”规定的人员，情节较轻的，在全县范围内通报批评，对本人进行诫勉谈话；情节严重并造成违纪后果的，将按相关规定进行纪律处分。对顶风违反“禁酒令”的，严惩不怠，绝不手软，以确保“禁酒令”令行禁止、令行长久、落实到位。
三、落实责任，建立长效机制
“禁酒令”采取“一把手”负责制，各乡镇、县直各单位“一把手”负总责，带头执行，全权负责本单位、本部门的禁酒工作；纪检委、组织部负责全面履行监督职能，形成了一级抓一级、一级带一级、一级负责一级的格局，职责清晰、监督有力，从而确保执行“禁酒令”的常态化、长效化
禁酒讨论发言篇3
根据上级有关部门的统一部署和《通知》要求，我校高度重视，多措并举，认真落实禁酒令有关规定。通过严格执行禁酒令，我校无违规违纪现象发生，作风建设和党风廉政建设得到进一步加强。现将有关情况汇报如下：
一、加强领导。学校领导班子高度重视此项工作，成立了以校长为组长的专项治理领导小组，多次召开会议部署有关工作，并组织全体教职工学习《通知》内容；学校领导在执行中以身作则，严于律己，模范带头遵守禁酒令，为全体教职工做出表率。在日常管理中，形成了以校领导班子亲自抓，各办公室负责人具体抓，班子成员负责监督的工作格局。
二、制定措施。在实行禁酒令的过程中，我们主要采取三条措施确保“禁酒令”的贯彻落实。一是全体教职工集体承诺自觉执行禁酒令，如做不到则自动辞职。二是制作警示牌。在学校醒目位置摆放了“禁酒令”警示牌，将禁酒令内容在警示牌上标注，做到了警钟长鸣、常抓不懈。三是建立领导责任制。凡是违反“禁酒令”规定的，不仅严肃追究当事人的责任，还将追究负责人的责任。形成了一级管一级，一级抓一级，一级负责一级的责任体系。
三是严格督查。学校对各办公室的执行情况进行了明察暗访，并将检查情况及时向上级汇报。通过检查，没有发现违规违纪现象，全体教职工在工作日期间的禁酒意识明显增强，切实维护了教育行业的良好形象。
禁酒讨论发言篇4
为进一步加强公司安全生产管理，提高职工文明素质，保障各项工作的有序开展，经公司领导研究决定，实施禁酒制度。
适用范围：全体工作人员。
一、禁酒规定
1、严禁工作前4小时饮酒。
2、严禁在工作期间、夜班当值期间饮酒。
3、严禁在节、假日值班期间饮酒。
4、严禁在驾驶机动车前饮酒。
5、严禁在非工作日期间饮酒滋事。
二、处罚条规
1、对违反本制度者，全公司通报批评，第一次违反乐捐100元，一同参与饮酒的乐捐数额相同。第二次违反乐捐600元，一年内连续违反三次的直接辞退。
2、加强班组的管理，工作前4小时饮酒上班的或工作期间饮酒的，被禁酒工作监督小组人员抓到，将对班长乐捐100元，车间主任乐捐200元。本班连续一个月内发现三次的将免去班长职务，对车间主任进行警告，车间主任一年内连续三次警告的免去车间主任职务。
3、因酒失态、酗酒寻衅、滋事未造成影响的乐捐1000元。造成严重影响的交公安部门依法追究当事人的责任，公司同时辞退。
4、工作日内，确因公务或外事活动需饮酒的经总经理批准，方可饮酒。
5、对举报违反禁酒制度者，经查属实的，给予举报人200元奖励。
6、公司设立举报电话：禁酒工作监督小组人员电话。
四、附则
1、本规定所指酒类包括任何含有酒精的饮料。
2、本规定所指工作日是指工作人员在岗日，无论是否节假日。
3、夜班当值人员饮酒的，与工作日期间禁酒违规行为同等处理。
4、本规定自公布之日起执行。