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下面是好范文小编整理的超市工作检讨书8篇(超市员工检讨),供大家参阅。
超市工作检讨书1
尊敬的xx:
您好!
这次我的失误对不起太多人了,对不起大家对我的信任,也对不起领导一次又一次对我的包容,对不起同事们对我的鼓舞。我这次的行为确实有点冲动了,我后来想起来才发现自己被冲动冲昏了头脑,果然冲动是一件能够将人拉入困窘之地的事情,从这件事情中,我也知道了,做好一名合格的超市安保人员也不是一件容易的事情,每个人只有对自己有一个正确的认识,才会不越矩去做一些损失别人利益的事情。作为我们超市的员工,理所当然的要有自己的责任感,切不可因为自己的一小点情绪失控就让场面一度难堪。这不仅会让自己跌入错误的深崖,也会让超市的形象受到严重的损失。
我主要是负责前台的安保,也就是看收银后是否出现什么漏洞。我们超市是一个大型超市,也是世界五百强企业,其中损耗率也特别多,特别是在我们这个小县城,人们的素质不一,用假币的,偷偷摸摸的也不在少数。我的工作就是既要维护超市的财产,也要维护超市的形象,更要保持好的治安。然而在这次事情之中我却被冲动冲失了理智,忘记了自己的本职工作,更是没有把超市的整体形象放在眼里。
这次事情是因为一名顾客的购物车下还偷偷藏了一小袋东西,收银的时候收银员没有看到,我当时觉得有点不对,立刻去问收银员是否扫码了,收银员说没有。他快出出口时,我立马叫住他想和他说明一下问题,可能当时周围的人太多了,他觉得自己有些失面子,就开始骂骂咧咧起来,我当时的态度很好,我没有想到他还走上前来对我推攘,我当时确实有些忍不住了,于是我被便自己的冲动彻底的控制了,还差点和他打了起来,还好前台主管为我平息了这件事情。事情之后我真的对自己也很失望,明明有很多的办法可以解决,结果我却要用这样一种方式,简直愚蠢至极。如果他当时不推我那一下,我想自己可能也不会这么不理智。这件事让我明白,一个人如果被冲动所控制,那么他必然会犯错,这也是我们综合素质的体现,我在这方面还有很大的缺失。很感谢领导这次为我帮了这么大一个忙,但是我的错误还是造成了,真的很对不起领导,也很对不起公司,我在这里真挚的认错,希望领导能够原谅我一次,我一定会把这份工作越加看重,往后的每一天都做好每一小点,不会再让你们失望了!
此致
敬礼!
检讨人:xxx
20xx年x月x日
超市工作检讨书2
您好!
您拍下我们多个宝贝,但因我们门市部没有货提供,无法给您宝贝,我在此深表歉意!我当初打算在网上卖公司出口的仿真植物,我事先就准备了半年左右的时间,因为准备的时间过长,导致很多宝贝现在门市部已经卖出(一起这些宝贝是有的),所以您挑选的大多宝贝现在我们无法给您发货,这也是我没有想到的事,是我也不想发生的事情,现在我们已经认识到自己存在的问题,也正在修正自己的问题,在此还希望您能给我们一次机会;
您拍下的99元货品,为什么我们无法再优惠些?因为我刚“入行”,很多方方面面考虑的还不周到,如宝贝价位定的太低(一般只在成本上加多几元),运输公司收费也不是很清楚,导致我们不挣钱,而且还有很多是亏本,如:我们的第一客户,买了价钱是15元的宝贝(成本13元),我们定的普通包裹是:5元,结果去邮局寄时才知道要买包装盒5元+运输费4元+回音卡1元+手续费1.5元=11.5元,这笔下来我们亏了4.5元,为了留住客人,亏我们也做了!您定的.三个宝贝,我一共才有9元的利润空间,15元的普通包裹费,我们真的还很难保证足够我们的邮寄+包装费+其它这费、那费,所以我一直无法给您优惠的原因就在此,还希望您能谅解。
当时让您先拍下宝贝,我是真心的想同您做成生意(您要的那样多宝贝也是我们开张来比较大的单),我们非常的珍惜,我发誓绝对不是为了炒作,我也同门市部、厂里的仓库沟通,想让他们能帮我、帮您找到宝贝,找了有2天,最后还是没有找到它们,我也时刻盼望您上“旺旺”好给您一个交代,但总是没有看到您上线。
以上是我们对您的检讨,希望您能原谅我们这次犯的错,愿我们合作愉快,我渴望您能给我们“好评”,您知道“好评”对我们店铺以后的命运非常重要,如这封检讨书还无法让您原谅我们,就算您给了我们“差评”我们绝对还是会给您“好评”的,因为从头到尾都是我们的错。
检讨人:
超市工作检讨书3
尊敬的领导:
您好!
我现在对我的今天在工作上出现的失误向您表示我最真挚的歉意,对不起!因为我个人的失误,导致超市出现了损失,虽然说金额并不大,但是那也是造成了,我不会逃避也不会为自己找任何的借口,我愿意承担责任,超市造成的损失,您就从我的工资里面扣除吧,我毫无怨言的。并且我向您保证,以后绝对不会再出现类似的失误。
我们超市的员工在每天下班之前都要对今天的业绩进行核实的,然后再上交给超市主管,昨天进行工作总结核实金额的时候,我发现金额对不上,少了五十四块钱,我反复核实了三遍结果依旧是如此,我还是不愿相信这样事情的发生,我把我工作岗位附近的地上全找了一个遍,我宁愿相信是我不小心把钱掉地上了,但是结果却还是往最坏的方向发展了,我仔细回想了今天一天的工作,每一位顾客的结账情况,我都在脑子里过了一遍,然后再结合电脑上的数据,我还是发现了一处不对劲。是我在收银的时候,弄错了,今天晚上有一个阿姨买了很多东西,两瓶洗衣液,我算成了一瓶,我清清楚楚的记得她买的是两瓶。本来我们收银的时候,为了节省时间,会把相同的商品扫一下录入进去,然后再乘以数量就可以了,但是我今天明显是忘了乘以二,我很惭愧,经过严格岗前训练的我,还发生这样的失误,这可是作为收银员最不应该犯的错误,这是我们最基本的业务能力。这一点毋庸置疑。
您现在要我去找发生错误的原因,我也一下子说不出来,可能是业务能力不够熟练,毕竟我才工作了一个多月,不能达到十分熟练的地步,也有可能是太忙了,晚上超市顾客消费高峰期,后排排队的人就没停过,的确有点忙昏了头。所以才导致这样的事情发生,但是可以因此看出来,我在工作上还有太多需要加强的地方了,我不能就这样下去,我得更加努力才行,不然真的对不起您给我的这份工作,我肯定让您很失望吧。好像我是新一批进来的收银员当中第一个出现工作上失职的员工吧,我自己也觉得十分的丢人,还好商品的金额不大,不然我真的赔偿不起,这对我来说也是唯一的好消息。
很抱歉,给您惹麻烦了,害您下班了还要还在批评我,希望您能这份检讨书当中看到我的歉意,希望您看在我来到我们超市才不到两个月的份上,再加上我是首次犯错,您大人有大量,原谅我这次吧。我以后一定好好的站好自己的岗位,绝不给您丢脸。
此致
敬礼!
检讨人:xx
20xx年x月x日
超市工作检讨书4
尊敬的领导:
您好!
我是超市的保管员xx,我对于我昨天发生的工作失职一事向您道歉,对不起,因为我的疏忽,昨天新到的一批商品出现了登记数目跟实际商品数目不符的现象,对此我也是非常的惭愧,这件事我没有什么好跟您辩解的,这就是因为我的个人原因导致的,我现在只希望您能看在我是工作这么久以来第一次出现这种失误的份上,对我的处罚能轻点,我保证以后不会出现这种失职。
作为超市的保管员,保证仓库货物商品的安全,超市商品的分类入库工作本就是我的工作职责,严格准确无误的进行登记更是必须要用心做到的。这是我每天都需要做到的工作, 根本就不可能出现工作不熟悉的现象,我可是在超市保管员的这个职位上干了不止一年了。按理说这种失职是非常的不应该的,但是这件事却是真真切切的发生了,其实在经理告知我我上报数据跟仓库的商品数目对不上的时候,我的第一反应就是不可能,绝对是经理看错了,我也是立马去仓库再核实一遍,还真的就是我的数据错了。我对于这件事我很感谢经理的及时发现,还好没有酿成不好的事情发生。
这件事情如果发展起来那也是十分的严肃的,如果我是少报了商品的数目,就会被人认为我我是想日后从中拿东西,形成监守自盗的现象,如果我是多报了商品的数目,日后超市商品缺少的时候,我又从哪去找?无论是哪种情况都是我没办法解决的,所有说这次的情况还好被发现的及时,要知道超市一向都是以我报上去的数目为准的饿,这次的工作失职也是让我明白了一点,我在工作中并没有无时无刻都打起十二分的精神,并且我的清算工作,并没有按照超市的要求进行第二次的审核,如果我不嫌麻烦,不偷这个懒,这个问题一定能第一时间就被我发现,这件事说到底还是因为没有对工作有足够的重视,
对不起,我让您失望了,您放心我今后的工作一定会非常的尽职尽职,成为一个让您绝对放心的好保管员,超市的所有商品在我手里,您以后就放一万个心,毕竟这样的错误一次就够了,我要对得起您对我的信任,我更是要对得住自己的这份工作,我身上的责任很重,我再也不会在工作中这么的敷衍行事了。
我知道我的这次失职多多少少在您的心里留下了不好的印象,我会在日后的工作中用实际行动消除这次失职给我带来的不好影响。
此致
敬礼
检讨人:xx
20xx年x月x日
超市工作检讨书5
尊敬的领导:
本人是饮料科的xxx,今天中午未安排好员工吃饭时间,导致员工同一批吃饭,造成区域漏岗,而员工吃饭时间严重超时,未做到督促作用,身为xx科的组长,本应该起到辅助该科主管的作用,却因细节没注意到,发生了这种不应该发生的错误,通过这件事情让我认识到我在日常工作中还有很多不足的地方,因平时跟员工关系较好,对于安排下去的工作很多都只是一个形式而已。
而员工有没有执行到位都不在我关心的范围之内,每天只是做好自己的份内事,组长这个职位对我来说只是一个头衔而已,其次可能在超市待久了,有点老油条了,自己上班的纪律也有点散漫,更加导致不能黑下脸去约束员工,因此才有了今天这种错误的发生,通过这件事情使我认识到作为一名组长,不是只要会补货,会整仓库就行咯,那只是一名最普通的员工都应该会做的事。
作为一名组长,他首先要有一定的自我约束的能力,还要有较好的组织能力,领导能力,工作时间内公私分明,对于部门领导分配下来的工作认真执行,日常工作中为了做好自己的本职工作外,还要严格督促部门员工做好每天的日常工作认真遵守公司各项规章制度,工作时间内做到部门区域不缺岗,漏岗,不聚众聊天,尽最大努力把工作做到最好,也保证在今后工作中,不再犯同类错误。
xxx
20xx年xx月xx日
超市工作检讨书6
尊敬的单位领导:
您好,我怀着十分愧疚和遗憾的心情向您递交这份工作失职的1000字检讨书。关于我在电信机房的管理工作中,因我个人的大意疏忽,态度不端正工作的不到位,我没有能够细致地做完工程的所有检查工作,以至于让现场施工人员将0DB机架的位置安装错误。
首先关于这项大的错误,我要做出深刻地检讨,这是我工作以来的最大错误、是工作失职。如今的我已是一名电信机房管理员,身处这个岗位我就应该深深意识自己所处岗位的作用,一名电信机房管理员是应该对电信机房所有施工作业做全程监督的,应该细心指导每个施工人员的具体工作,要对每一个环节都仔细分析。因为稍一放松就可以导致严重问题的出现,而一旦出现问题就会给公司、给集体带来严重的损失。
在此次的电信机房管理工作中,因为我个人的疏忽,没有监督好工人0DF机架安装工作。但电缆线已安装好了,0DF机架安装位置错误就需要重新移动,这样一来一回势必造成浪费,造成公司的损失。我对此表示深深的痛心和自责,此时此刻我的心情非常的不好,因此这项错误,我这段时间都不能够从中解脱出来。
出现问题,是谁都不愿意接受的现实。然而面对错误是需要很大勇气的,如今我已经鼓起了勇气去面对这项过错,我要用全部的精力投入到我下一步的工作当中。希望领导能够给我一次改过的机会,对于这项工作的错误,我也有一定自我认识,我还是一个电信机房管理新人,这是因为我经验不足造成的错误。但我不会以这个作为请求原谅的托词,因为错误终归是错误,我应该用于面对错误。
通过此次深刻的检讨,我深深地反思,我的犯错根本原因在于我个人的疏忽,没有全心、仔细的对待工作中的每一个环节,须知重要工作是容不得一点马虎的,我想我如何不很好的克服我工作疏忽这样缺点的话,我就会很难在工作岗位上有长远的发展。
针对我目前的错误,我决定用如下措施加以改正,也希望领导、同事们能够监督我,你们的一份监督就是对我的一份关心和重视。
1、针对我的工作责任感、工作失职,今后我要全身心投入工作,对于自己所辖职务做精心了解,对于每一个环节的施工都做好监督和管理。
2、今后我要像公司的优秀工作的同事学习,认真学习好的工作作风,从精神层面上提升我的工作理念,从根本上为我把今后的工作做好打基础。
通过此次深刻的检讨,请领导能够信任我。我今后一定认真努力地位公司做工作,为公司的发展献上自己微薄的一份力量。
检讨人:
日期:XX年XX月XX日
超市工作检讨书7
尊敬的超市领导:
您好,我怀着懊悔、自责、心痛的心情向您递交这篇“工作态度不好的检讨书”,以此来反省我的问题与错误。
我现在真的知道自己做错了,最近一段工作期间,我在收银岗位上存在工作态度问题,工作上马虎、草率,经常出错,一个月内连接收错钱,并且收到了300元的假币,最最要不得的是我的对待顾客的态度不好,遭到了顾客投诉,让超市的声誉遭受影响与损坏,让领导蒙受顾客指着鼻子的谩骂,让单位在总部的考核积分下降了两个积分点。
我的错误来源于意识上的淡薄和思想上的麻痹,确切的说还是自己不够认真,才会导致这件事情的发生。由于我的失误给超市带来了损失我深表歉意,通过这件事情我真正领悟到了自己的缺陷和不足,明白了以后如何改进。
因为做事不认真,自己尝到了自己种下的苦果还连累到超市,使超市在经济和名誉上受到严重的损坏,这是用金钱赔偿不来的,但是事因我起,我愿承担责任,凭我一人的力量不能给超市带来明显的受益,但是在这个集体中每个人都起到重要的作用,我现在明白了,一个人的力量的渺小的,但是一个人因为不认真导致的事故,是重大的,因为以前意识不够,做事马虎,今后我会认认真真做好工作上的每一件事,尽到我自己应有的责任,为超市贡献我的力量。
此时此刻,面对错误我真的没有脸见您,我原本想干脆辞职一走了之。可是回想起自己一年前怀着热情进入这个超市收银员的工作岗位,如今一犯错就一走了之实在是没有骨气与毅力。为此,我觉得留下了接受批评,并且检讨错误,提出改正措施。如下:
第一,我要就此次向我投诉工作态度问题的顾客道歉,向这位顾客寄送一封书面道歉信,并且附上这篇检讨书,最大限度争取顾客原谅。
第二,我要向超市领导您表示歉意,向您保证今后我一定端正工作态度,最大程度地减少工作出错,努力地做好工作。第三,我就是要重点提高自己的思想觉悟,从错误中吸取教训,吃一切长一智!
最后,我恳请领导念在我家庭经济状况不佳,为人平实跟同事关系处理不错的份上,原谅我这一回,我一定改正错误,不辜负领导的栽培!
此致
敬礼!
检讨人:xxx
xxxx年x月xx日
超市工作检讨书8
本人是饮料科的xxx,今天中午未安排好员工吃饭时间,导致员工同一批吃饭,造成区域漏岗,而员工吃饭时间严重超时,未做到督促作用,身为xx科的组长,本应该起到辅助该科主管的作用,却因细节没注意到,发生了这种不应该发生的错误,通过这件事情让我认识到我在日常工作中还有很多不足的地方,因平时跟员工关系较好,对于安排下去的工作很多都只是一个形式而已。
而员工有没有执行到位都不在我关心的范围之内,每天只是做好自己的份内事,组长这个职位对我来说只是一个头衔而已,其次可能在超市待久了,有点老油条了,自己上班的纪律也有点散漫,更加导致不能黑下脸去约束员工,因此才有了今天这种错误的发生,通过这件事情使我认识到作为一名组长,不是只要会补货,会整仓库就行咯,那只是一名最普通的员工都应该会做的事。
作为一名组长,他首先要有一定的自我约束的能力,还要有较好的组织能力,领导能力,工作时间内公私分明,对于部门领导分配下来的工作认真执行,日常工作中为了做好自己的本职工作外,还要严格督促部门员工做好每天的日常工作认真遵守公司各项规章制度,工作时间内做到部门区域不缺岗,漏岗,不聚众聊天,尽最大努力把工作做到最好,也保证在今后工作中,不再犯同类错误。
检讨人:xxx