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党支部党建及党风廉政建设工作情况汇报
2020年，赫六五标党支部在交建集团党委、集团公司党委及大通党总支的正确领导和大力帮助下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，全面落实新时代党的建设总要求，并在疫情期间，积极推进党的建设各项工作，通过党建与中心工作的融合，使生产进度基本在可控范围。现将今年来的党建及党风廉政工作主要情况汇报如下：
一、项目党支部基本情况
赫六五标党支部成立于2019年2月，共有党员7名，入党积极分子3名。党支部设立支委会，有支委三名，其中设支部书记1名、纪律委员及组织委员各1名
二、党的建设工作情况
（一）持续推进支部规范化建设、全面加强党的建设
项目党支部自成立以来，始终以“习近平新时代中国特色社会主义思想”和“党的十九大精神”为指导，充分发挥支部堡垒作用，认真落实各级党组织部署，深入推进“两学一做”制度化、常态化开展；深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育及“党的声音进万家、总书记的话儿记心上”等活动，团结带领项目部全体干部员工为高速公路建设任务奋斗。
1.抓落实，深入推动两学一做常态化。严格按照《新形势下党内政治生活的若干准则》要求，落实党的组织生活制度，将“两学一做”学习教育常态化制度化落实与施工任务相结合，为圆满完成通车任务提供思想、政治、组织保障。一是坚持以上率下作、示范引领，党员领导干部自觉把“两学一做”作为锤炼党性的基本功、必修课，把讲政治贯穿于日常工作生活全过程、贯穿于党性锻炼全过程。二是严格落实“三会一课”等基本制度，结合《中共贵州桥梁建设集团有限责任公司委员会关于规范党组织会议记录的通知》，统一党员会议记录及党支部会议记录，对不认真、不严肃的及时督促整改。三是认真开展党组织生活会批评与自我批评，党员领导干部自我检讨，自我批评，相互批评，使党员干部的党性得到了一次锤炼和升华，提高了四个意识、严肃了工作纪律，匡正了行业风气。四是定期开展支部书记上党课，收到了良好的学习效果。
2.抓载体，不断丰富党建工作内涵。赫六五标党支部不断创新活动载体，丰富工作内容，确保党建工作成为推动生产任务的有力抓手。一是坚持党建带工建的工作思路，高度重视工会工作，积极开展“三八妇女节”、“五一劳动节”、“第一届测量比武大赛”、“夏日送清凉”、“庆七一、促党性、强党建篮球联谊赛”及“迎中秋、庆国庆”凝心聚力促生产员工运动会等活动；二是深入开展主题党日活动，开展了“全心全意抓党建 凝心聚力促生产”、“党员信党不信教”、“为抗击新冠肺炎疫情斗争牺牲烈士和逝世同胞默哀”、“抗击疫情做贡献，达产达能当先锋”、“慰问困难党员、传达党的温暖”、“安全生产专项整治三年行动”、“防风险、守底线”及“学习贯彻党的十九届五中全会精神”等主题党日活动。
3.抓宣传，积极推进意识形态工作。以党支部开展的各项活动及项目施工中的经验、事件、形象、人物为重点，广泛开展通讯报道宣传。截止2020年12月31日，项目部在交建集团、桥梁集团公司网站等网站发表新闻通讯稿52篇。
（二）多措并举，全面推进党风廉政建设
1.夯实主体责任、狠抓党风廉政建设。为做好党风廉政建设工作，项目每季度召开一次党风廉政专题会议，总结和部署项目党风廉政工作。党支部书记与大通公司签订党风廉政“一岗双责”目标责任书，项目党支部及时与项目敏感岗位人员、科级以上干部签订廉政承诺书、廉洁从业书、廉政责任状；与各劳务班组、物资设备供应商签订廉政合同，筑牢廉政防火墙。
2.严格“三重一大”议事规则。项目党支部根据各科室“三重一大”请示议题召开支部委员会讨论需要决策的重大事项、大额资金支付、物资设备采购单价、物资设备租赁单价及劳务队伍选择，有效杜绝“一支笔”、“一言堂”、“一科室”说了算的现象。
3.坚持厂务公开，加大监督力度。通过阳光工程栏、党风廉政建设公示栏等定期公示各项决策事项结果、廉政承诺书签订情况、每月考勤表、工资表、三公经费使用情况等，让广大职工监督项目党支部在阳光下开展各项工作。
三、突出重点、抓住关键、打好脱贫攻坚战
2020年是全国脱贫攻坚战决战之年，为落实各级脱贫攻坚会议精神，赫六五标党支部积极作为，紧紧围绕“核心是精准、关键在落实、确保可持续”的工作要求，以扎实的措施、严谨的作风，狠抓脱贫攻坚各项工作，打好脱贫攻坚战。赫六五标为全省287名在册户提供工作岗位，且时刻关心务工人员生活、工作情况，为务工人员积极解决困难。在扶贫工作上，党支部一刻也不敢放松，积极与大通党总支联系，分别采购了来自加勉的贵妃鸡、贵妃鸡蛋及香菇约24000余元，继续为脱贫攻坚全面胜利添砖加瓦。
四、存在问题
2020年，党支部切实围绕交建集团党委、桥梁公司党委及赫六高速建设公司党支部各项要求开展工作，但还存在以下问题：一是支部党员大会“虚化”。虽然坚持了“两学一做”制度化、常态化，但还依然还存在党员大会与生产例会、成本分析会兼顾开，支部党员大会不够规范问题。二是党建工作方式“僵化”。以学习为主的党组织活动成效显著，但形式过于单一，缺少丰富的党内精神文化。三是党员先锋意识“淡化”。因现场生产任务繁重，个别党员理论学习坚持不好，重生产、轻党建的思想还依然存在；政治思想素质低，导致部分职工干部存在困难时，党员不能在第一时间冲出来解决问题。
五、下步工作方向
下一步，党支部将从以下几个方面入手，切实补足工作漏洞。一是继续抓好以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导的学习宣传贯彻工作，开展以自己学、全面学、反复学、深入学、趣味学为主的学习教育载体创新，把党员干部的好思想、好作风、转化为群众看得见、摸得着的具体行为。二是规范党内组织生活，切实落实“三会一课”制度，每月相对固定一天开展党员大会和主题党日活动，杜绝党内会议与行政会议同时开、一起开、兼顾开。三是进一步增强党组织的凝聚力和战斗力，把党建工作作为项目中心工作的重中之重来抓，深入开展形式丰富的党建活动，不断总结经验，树立典型，充分发挥党支部堡垒作用及党员先锋模范作用，争做先锋表率，推进党支部各项工作高质量发展。