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新入职医生培训心得体会

分类:心得体会发表于 2024-10-03 15:27阅读数:0

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【简介】本文是热心网友“xtuuf95”收集的新入职医生培训心得体会,供大家参考。

医院举行了新员工的岗前培训,我按时并全面参与了为期两天的课程。本次培训内容丰富,涵盖了理论与技能、业务能力与思想、生活与工作的多个方面。经过认真学习、理解和消化后,我有以下几点个人感悟。

一、医学专业理论知识的积累需要个人的自律和持久学习

毫无疑问,专业的理论知识是我们作为医学工作者的基本前提,就如同一座建筑的基础,其稳固与否至关重要。临床医生需终身学习,人体作为自然的奇迹,与科技的进步密不可分,我们作为医生对人体及疾病的理解必须同步提升。因此,这要求我们在巩固已学知识的同时,心向未知,保持持续学习的状态。

二、临床医生应具备的品德素养

每当提到医生,首先想到的就是“医德”和“医风”。什么是德,什么是风?抛开医生的身份,作为人来说,我们常谈及德智礼义信,而德是中华民族追求品格的核心。我个人认为《弟子规》中提到的“首孝悌,次谨信,泛爱众,而亲仁”是德的根本所在。《诸氏遗书》指出:“医者,若非仁爱之士,不能托之;若非聪明理达,不能任之;若非廉洁淳良,不可信之。”那么医风则是整个医疗行业应有的良好氛围。唐代的孙思邈曾在《千金方》中提到:“若有疾厄来寻求帮助者,不得问其贫富贵贱,长幼美丑,怨亲友善,华夷愚智,一视同仁,如同至亲。”在实际工作中,我们必须认识到加强医德医风建设是一项艰巨而长远的任务。作为新入职的医务工作者,必须自觉遵循社会主义医德医风的标准,持续提升专业技术水平。

三、医疗工作的团队合作与凝聚力

众所周知,医疗工作并非单打独斗,而是以治疗患者为基础的特殊服务。我们的任务需要各类医疗工作者的协同合作,这要求我们之间建立良好的关系,紧密合作,形成一个团结如一的团队。在工作中,我们与同事和朋友可能会遭遇挫折,因此更需要相互支持和鼓励,给予彼此信心和便利。

四、保持内心平和的能力

最后,在院长的总结中,有一句话深深触动了我,那就是保持内心平和的能力。对任何一件事情保持热情相对简单,但要在数十年间始终如一地保持热情却相当困难。吴院长提到职业倦怠时,我感到震惊。这种现象极为常见且难以避免。在此时,我们需要回头思考,最初我们出发的目的是什么。是为了减轻患者的痛苦,助力健康的实现。不忘初心,方能始终如一。

最后,管书记总结道:以德为先,向善而行。

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